Basierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SYNSERO Experts die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
24 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Führungskräfte sind immer ansprechbar. Da die Firma nicht sehr groß ist, bekommt man alles mit.
Passt für mich. Ziele sind fair gesteckt und erreichbar. Niemand wird gezwungen länger als 18 Uhr im Büro zu bleiben. Wochenenden sind frei, 30 Tage Urlaub + ein Extra-Tag für Heiligabend und Silvester.
Chefs sind sehr kompetent mit langjähriger Branchenerfahrung, arbeiten auch operativ mit.
Ist halt Vertrieb... Akquise kann manchmal schon zäh sein. Die Ansprechpartner sind meist obere Führungskräfte bei unseren Kunden, da ist der Austausch schon spannend. Die Themen sind auch häufig sehr speziell und komplex.
Macht Spaß. Gutes Verhältnis zwischen lockerer Atmosphäre und konzentriertem Arbeiten zur Zielerreichung.