Basierend auf Daten aus 106 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Syntax Systems (ehem. Freudenberg IT) die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 223 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
106 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Zu viele Kanäle, man kommt nicht mehr hinterher, verpasst stellenweise wichtige Neuigkeiten
Durch Home-Office weniger Zusammenhalt aber trotzdem gut.
Bei uns im Team sehr gut realisierbar
Führungskräfte agieren stellenweise zu unterschiedlich
Freundliches und zugewandtes Miteinander
Eine einzigartige Unternehmenskultur mit einem großartigen Teamspirit und echtem Zusammenhalt. Besonders im Vertrieb wird Zusammenarbeit gelebt und man unterstützt sich gegenseitig.