Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Syntinels die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Einsatz wertschätzen oder Gute Arbeitsqualität erwarten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nah und agil. Wenn auch in einigen Situationen sicher noch Wachstumspotenzial besteht.
Der ist top! Von ernsthaften Gesprächen, sowie gemeinsamem Lunch auf dem Markt bis zum Einleiten des Spritwochs (nach getaner Arbeit) ist alles dabei.
Work hard party hard. Flexible Arbeitszeiten und - nach Absprache - flexibel einsetzbare Urlaubstage.
Sehr agile Aufgabenentwicklung und manchmal muss man - typisch StartUp - sich die Hände schmutzig machen.
Immer positiv, immer freundlich (wenn auch immer ergebnisorientiert) und allgemein wird WERTSCHÄTZUNG groß geschrieben.