34 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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34 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
synyx lebt von seinem Image von früher
Hängt vom Kundenprojekt ab
Es gibt keine Karriereplanung bei synyx, um die Weiterbildung muss sich der Mitarbeiter aktiv kümmern
Leistung lohnt sich nicht!
Umweltbewusstsein wird offiziell groß geschrieben, jedoch ist der Plastikmüll durch Goodies extrem hoch! Sozialbewusstsein ist auch ein Wert von synyx, wird jedoch sehr "flexibel" gelebt
Die meisten sind zwischen 20 und 35 Jahre alt, viele Ältere haben synyx in den letzten Jahren verlassen
Das Großraumbüro ist mit zu kleinen Tischen vollgestellt - vergleichbar mit Massentierhaltung, es ist sehr laut und stickig
kein Equal Pay!
Hängt vom Kundenprojekt ab
Selbstorganisation, gleichberechtigt, Selbstverantwortung, lehrnorientierte Fehlerkultur
Keine Karriere, dafür aber super Weiterbildung
Hohe Verantwortung, Hoher Freiheitsgrad, schönes Büro
äh
War anfangs recht dünn, wird aber grad besser. ;)
Eine kraeftig wachsende mittelstaendische Firma, die sich trotzdem groesstenteils das faire "Start-Up"-Miteinander bewahrt hat.
In der Firma sitzt man im Grossraumbuero, arbeitet von zu Hause aus dem Homeoffice oder trifft sich in verschieden thematisierten "War Rooms": In einem Wohnzimmer, einem Kreativraum, einem Sofaeck, etc.
Zusaetzlich gibt es "goodies" wie ein Billiardeck mit Dineratmosphaere, einem grossen Meetingraum der von den Mitarbeitern auch als Kino genutzt werden kann, und weitere leckerlies.
Weiterbildung wird finanziell und organisatorisch unterstuetzt. Mitarbeiter werden zu Reisen und Fortbildungen im In- und Ausland ermuntert und unterstuetzt.
Die Kollegen sind allgemein super und der Zusammenhalt toll. Insgesamt ein ganz angenehmer Haufen Nerds, wuerde ich sagen :)
Drei Chefs, die groesstenteils Bodenstaendig agieren und mit denen Kommunikation auf Augenhoehe moeglich ist.
Gut: Die Kollegen
Nicht so gut: Kommunikation und Personalmanagement. Hier wird viel in der guten Außendarstellung investiert, intern hapert es.
Angenehm nerdig und locker.
Ruf - Vielleicht weniger bekannt aber gut. Weiterempfehlung - sofort! Stolz - Ja!
Überstunden sind selten, Regelungen sind flexibel und man kann mit den Chefs über alles reden. 30 Tage Urlaub. 80/20 Regelung - bis zu 20% für eigene Projekte/Ausbildung
Großzügiges Ausbildungsbudget für Konferenzen/Fortbildung (Urlaub dafür muss man aber selber nehmen). 80/20 Regelung, wobei man die 20% auch für eigene Weiterbildung verwenden kann. Wer echte Aufstiegschancen sucht, sollte zu größeren Firmen gehen, bei synyx gibt es nur Chefs und Mitarbeiter.
Branchendurchschnitt mit einigen Goodies. Frei verfügbares Budget für Ausbildung und Hardware/Bürospielzeug, Getränke aller Art frei, Süßigkeiten und Obst frei.
Starkes Bemühen um Nachhaltigkeit, Umweltbewußtsein und soziales Engagement.
Kollegenzusammenhalt ist klasse und sehr freundschaftlich.
Gibt es momentan keine aber da gäbe es bestimmt keine Probleme.
Die drei Chefs sind angenehm bodenständig von der Einstellung her auf Augenhöhe mit den Mitarbeitern. Nur an Transparenz und Kommunikation hapert es gelegentlich.
Klimatisiertes Großraumbüro, gute Hardware, gescheite Stühle, frei verfügbares Budget für Ausbildung und Hardware/Bürospielzeug, Getränke aller Art frei, Süßigkeiten und Obst frei. Besser gehts nicht.
Einer der wenigen Punkte, die wirklich noch verbesserungswürdig sind.
Selbstverständlich
Die Mehrzahl der Projekte beinhalten neueste Methoden und Technologien und sind anspruchsvoll. Abwechslung ist oft gegeben aber nicht garantiert.
Ich bin nun seit knapp zehn Jahren Mitarbeiter bei synyx und kann mir keinen besseren Arbeitgeber vorstellen.
Mitarbeiterorientierung vor Gewinnmaximierung.
Am ehesten wie in einem organisierten Start-up.
synyx rockt!
Da ich meine Arbeit selbstständig organisieren kann, ist es bezüglich meiner Freizeit ebenso. Homeoffice ist jederzeit möglich. Arbeitszeiten sind bei mir absolut flexibel.
Jedes Jahr ein Weiterbildungsbudget von 2000 EUR.
Absolut. Der Bereich CSR wird immer mehr ausgebaut. synyx ist sehr nachhaltig.
Bunte Truppe ;-)
Man kann mit denen Reden. Sie hören auch wirklich zu! Sie beziehen dich in Entscheidungen mit ein. Sie übertragen dir Verantwortung.
Die Austattung ist absolut top. Sehr gut ausgestattetes Notebook oder MacBook, Dockingstation und 2x24" Monitore. Dazu jedes Jahr 300 EUR Arbeitsplatzbudget zur freien Verfügung.
Es wird viel miteinander geredet, aber natürlich - wenn Menschen im Spiel sind - gibt es Potential für Verbesserungen.
Eigenverantwortliche und selbst organisierte Arbeitsweise. 40 h Woche. Überstunden mit Freizeitausgleich.
Der Mitarbeiter steht im Mittelpunkt - auf Wünsche der Mitarbeiter wird sehr geachtet. Bei wichtigen Entscheidungen werden alle mit einbezogen.
* Überstunden werden mit Freizeit vergütet
* Urlaub hängt von der Projektsituation ab
* Weiterbildung wird groß geschrieben (80/20)
* Für Schulungsbesuche muss Urlaub genommen werden
* Keine klar definierten Karrierepfade
* Ehrliches Miteinander
* Sehr besondere Hilfsbereitschaft unter Kollegen
* Kollegen werden gute Freunde
Aktuelles Büro viel zu klein, jedoch baldiger Umzug
Gibt Sozialleistungen, Gehalt jedoch nur unteres Mittelmaß
* Kunterbunter Haufen, alles vertreten
Arbeit hängt vom Projekt / Kunden ab - je nachdem besser oder schlechter
So verdient kununu Geld.