24 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
wäre gern geblieben
Hat bis 2014 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
schönes, neues Gebäude, angenehmes Arbeitsklima
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenig Weiterbildungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr einbeziehen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Diese Entscheidung sollte jeder für sich selbst treffen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das in dem neuen Firmengebäude gute Arbeitsbedingungen geschaffen wurden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Leistung der Mitarbeiter wird nicht in der erforderlichen Weise geschätzt. Die Personalarbeit muss stark verbessert werden.
Verbesserungsvorschläge
Die Wahrnehmung für die Mitarbeiter und der Umgang mit ihnen muss grundlegend geändert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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unerwartet gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kleine Firma mit viel Potenzial;
fast schon familiäres Klima;
endlich zeitgemäße Arbeitszeiten und -möglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
tw. zu viel Verwaltungskram
Verbesserungsvorschläge
unnötige Verwaltungsstrukturen überdenken
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Diese Entscheidung sollte jeder für sich selbst treffen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das in dem neuen Firmengebäude gute Arbeitsbedingungen geschaffen wurden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
dass die Leistung der Mitarbeiter nicht geschätzt wird und es dementsprechend auch keine sich und die Mitarbeiter kümmernde Personalabteilung gibt.
Verbesserungsvorschläge
Die Wahrnehmung für die Mitarbeiter und der Umgang mit ihnen muss grundlegend geändert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehme Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Produktion gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Kann die generellen Kritiken der Beiträge vom 12.08.14 und dem 15.07.14 nicht nachvollziehen. Könnte aber daran liegen das es sich um ehem. Kollegen handelt die unfreiwillig gehen mussten...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Klare Struktur, wenig Innovation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fast alles läuft geordnet und nachvollziehbar ab. Das Projektmanagement ist super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Motivation wird im Papierkrieg erstickt. Die veralteten Arbeitsabläufe wiederholen sich immer wieder, die Innovation bleibt auf der Strecke.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation zwischen den Hierarchieebenen.
Mut zu neuem.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt kaum Personalarbeit. Die Weihnachtsfeier jedoch war eine schöne Abwechslung.
Image
Wer auf ruhiges und geordnetes Arbeiten Wert legt, ist es sehr zu empfehlen. Für agile Teamworker ist es aber eher nix.
Work-Life-Balance
Man hat nur soviel Stress wie man sich selbst macht. Es gab keinen der einem Überstunden angeordnet oder den Urlaub verweigert hat.
Kollegenzusammenhalt
Hier kocht jeder so sein eigenes Süppchen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf die Erfahrung älterer Kollegen wird stets gebaut.
Arbeitsbedingungen
Alles, was man für ruhiges, konzentriertes Arbeiten braucht.
Kommunikation
Regelmäßiges Meeting, ansonsten kaum Kommunikation.
Interessante Aufgaben
Es fehlt etwas an Innovation. Viel Verwaltungs-Overhead. Sehr gutes Projektmanagement.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Bis zu dem Zeitpunkt als eine gewisse Person in die Produktion kam war alles super. Danach ging es nur noch Berg ab.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Bis diese gewisse Person in die Produktion kam war alles super!
Kollegenzusammenhalt
Bis diese gewisse Person in die Produktion kam war alles super!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kollegen sind super - Führung könnte besser sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitsplatzbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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