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Sysmex 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

Ausgezeichneter moderner Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sysmex Deutschland GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass der Mitarbeiter als Mensch zählt; dass Sysmex ein sehr großes Interesse daran hat, seine Mitarbeiter nicht zu verbrennen und erkannt hat, dass langjährige zufriedene Mitarbeiter ein wesentlicher Faktor für Erfolg sind.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kleinigkeiten.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so machen.

Arbeitsatmosphäre

Es ist Sysmex Deutschland sehr wichtig, dass sich die Mitarbeiter wohl fühlen. Beim Recruiting legt Sysmex sehr viel Wert darauf, dass Mitarbeiter ins Team passen. Die Führungskräfte sind sehr menschlich und nah an ihren Teams dran. Die Hierarchie ist flach. Mit seinen Belangen kann man ohne Weiteres zu seinen Vorgesetzten gehen. Selbst die Geschäftsführer zeigen echtes Interesse an den Mitarbeitern und daran, dass sie sich wohl fühlen. Wenn Bedarf besteht, zu reden, hat jeder ein offenes Ohr, ob Kollege oder Vorgesetzte.

Kommunikation

Es wird sehr viel Wert auf die Kommunikation miteinander gelegt. Das steht nicht nur auf dem Papier sondern wird auch gelebt. Neue Führungskräfte , egal mit welcher Erfahrung, nehmen an Kursen zur Mitarbeiterführung und Gesprächsführung teil.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team wird ehrlich und offen miteinander umgegangen. Die Kollegen stehen zueinander und helfen sich sehr. Sie sind aufrichtig und ehrlich. Es besteht keine Ellenbogenmentalität.

Work-Life-Balance

Sysmex legt viel Wert auf eine angemessene Work-Life Balance. Aber wie häufig in der freien Wirtschaft besteht eine persönliche Herausforderung darin, seine Aufgaben selbst angemessen zu priorisieren. Es ist jedoch Sysmex wichtig, seine Mitarbeiter nicht zu verbrennen. Auf persönliche Belange wird versucht einzugehen. Beispielhaft ist der Umgang mit der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Auch Vätern wird es ermöglicht, ihre Kinder nachmittags regelmäßig vom Kindergarten/ von der Schule abzuholen. Das ist kein Karrierekiller sondern wird gerne unterstützt.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten ist sehr korrekt. Es werden realistische Ziele gesetzt. Auch besteht ein großes Interesse daran, dass Veränderungen von den Mitarbeitern mitgetragen werden. Daher werden die Mitarbeiter schon frühzeitig mit ins Boot geholt und es besteht viel Raum, seine Ideen und Vorschläge mit einzubringen. Es liegt aber in der Natur der Sache, dass nicht auf jeden Vorschlag eingegangen werden kann. Aber die Entscheidungen werden gut begründet und sind nachvollziehbar.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben fordern mich . Ich kann an den Aufgaben wachsen. Die Arbeitsbelastung schwankt. Mal ist es sehr viel, mal sehr angemessen. Hat jemand Vorschläge zur Veränderung seines Arbeitsbereichs, werden diese ernsthaft geprüft. So kann jeder Verantwortung tragen, sich und seine Tätigkeit weiter zu entwickeln.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut. Klimatisierte Räume wären das i-Tüpfelchen. Die EDV ist leistungsfähig. Es gibt Mineralwasser, Tees, Kaffee, Milch for free. Die Mitarbeiterkantine ist gut und preislich angemessen. Es gibt Sportkurse, deren Kosten Sysmex trägt, Massagen, an deren Kosten sich Sysmex beteiligt, Beratungsangebote für jede Lebenslage.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt eine Arbeitsgemeinschaft Umwelt, deren Vorschläge häufig umgesetzt werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Ich bin zufrieden.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gefördert. Man kann sich fachlich und persönlich weiterbilden. Sysmex unterhält eine eigene Akademie mit Fortbildungsangeboten. Da Sysmex Deutschland flache Hierarchien hat ist ein Aufstieg eher nicht die Regel.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Jessica Möller, Head of Human Resources & General Administration
Jessica MöllerHead of Human Resources & General Administration

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für diese umfangreiche und durchweg positive Bewertung bei Kununu. Wir freuen uns, dass Sie sich bei Sysmex offenbar wohl fühlen und die oben genannten Punkte zu schätzen wissen.
Uns interessieren natürlich auch die Kleinigkeiten, die vielleicht nicht ganz so "rund" laufen. Wenn Sie Lust haben, lassen Sie uns diese gern besprechen. Verbesserungsvorschläge nehmen wir natürlich sehr gern persönlich entgegen. Dafür steht Ihnen meine Tür jederzeit offen und ich freue mich auf einen Besuch!

Viele Grüße

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