2 von 126 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Werkstudent/in
Score-Details
2 Werkstudent:innen bei Sysmex Deutschland haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,7 von 5 Punkten bewertet.
2 von 126 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
So macht arbeiten Spaß!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das mir auf Augenhöhe begegnet wird und ich interessante und verantwortungsvolle Aufgaben habe!
Kollegenzusammenhalt
Ich bin ein fester Teil der Gruppe!
Arbeitsbedingungen
Die mediale Ausstattung ist super.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Freundliche Kollegen, toller Abteilungsleiter und angenehmes Umfeld
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Büros sind leider etwas klein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Weniger Papierverbrauch wäre toll.
Kollegenzusammenhalt
Entspannte und freundliche Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Super!
Interessante Aufgaben
Leider etwas eintönig.
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Werkstudent:innen wird Sysmex Deutschland durchschnittlich mit 4.3 von 5 Punkten bewertet. 86 der Bewertenden würden Sysmex Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Basierend auf {totalReviewsFiltered} Bewertungen schätzen Werkstudent:innen besonders die Faktoren {bestFactor} an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Werkstudent:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Werkstudent:innen der Meinung, dass sich Sysmex Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.