Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Langfristigen Erfolg anstreben.
Wir, die Systeex Brandschutzsysteme GmbH, sind erst seit Oktober 2015 unter der neuen Marke SYSTEEX auf dem deutschen Brandschutzmarkt tätig. Wir verfügen jedoch über eine 40-jährige Erfahrung und die nachweisliche Branchenkompetenz unserer Vorgängerunternehmen R.O.M. und IMTECH BRANDSCHUTZ GmbH. Systeex Brandschutzsysteme GmbH agiert heute als mittelständisch geführtes Unternehmen und ist wirtschaftlich erfolgreich.
Wir verfügen über ein flächendeckendes Standortnetz in Deutschland und haben über 600 hochmotivierte, erfahrene und kompetente Mitarbeitende. Mit unserem hohen Qualitätsstandard gehören wir heute zu den Top 5 der deutschen Brandschutzbranche. Unsere 24-Stunden Notdienstorganisation ermöglicht uns schnelles und effizientes Eingreifen sowie eine gleichbleibend hohe und zuverlässige Servicequalität für unsere Kunden.
Unsere moderne Produktionsstätte in Elmenhorst unterstützt den Anlagenbau mit ausgezeichneten Produkten aus der Vorfertigung. Dabei verbinden wir einen exzellenten Qualitätsstandard mit äußerster Fertigungseffizienz und Termintreue. In unserem angegliederten Lager halten wir zudem sämtliche Artikel verfügbar, die für die Vorfertigung, Montage und den Service erforderlich sind. Das macht uns unabhängig von Lieferanten und sichert uns eine hohe Flexibilität.
Zu unseren Kunden zählen namhafte und renommierte Unternehmen aus verschiedenen Marktsegmenten der Industrie, dem Handel, der Logistikbranche sowie aus dem Dienstleistungssektor.
Als kompetenter und konzernunabhängiger Partner mit langjähriger Erfahrung entwickeln wir systematisch die passende Lösung für jeden Einzelfall. Unsere Spezialisten analysieren dazu zunächst die maßgeblichen Brandschutzanforderungen, konzipieren ein maßgeschneidertes Gesamt-System und realisieren es zusammen mit hochqualifizierten Ingenieuren, Technikern und Monteuren.
Wir sind von der VdS Schadenverhütung GmbH zertifiziert und bieten Wasserlöschanlagen und Gaslöschanlagen für alle Bereiche an. Darüber hinaus projektieren, liefern, montieren und warten wir Löschanlagen nach allen europäischen und US-amerikanischen Standards wie FM Global und NFPA.
Wir, die Systeex Brandschutzsysteme GmbH, sind ein sehr stark wachsendes Unternehmen - nicht nur, was unsere Größe betrifft, sondern auch unser Produktportfolio betreffend. So konnten wir die letzten Monate und Jahre verschiedenen neue Abteilungen gründen, welche sich derzeit im Aufbau befinden. Außerdem steht die Systeex Brandschutzsysteme GmbH für die Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 123 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Rabatte
Coaching
Barrierefrei
Homeoffice
Essenszulage
Kantine
Hund erlaubtDas bieten wir Ihnen:
Besonders an uns, der Systeex Brandschutzsysteme GmbH, ist die Firmenkultur, also das tägliche Miteinander im Unternehmen. Wir legen viel Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter in unserem Unternehmen wohlfühlen. Um dies sicherzustellen, haben wir diverse Veranstaltungen in unserem Unternehmen, an denen viele Mitarbeiter zusammenkommen können. So veranstalten wir bspw. jedes Jahr ein großes Sommerfest, zu dem unsere Mitarbeiter ihre Familien mitbringen können, bieten einmal im Jahr eine Skifreizeit für unsere Mitarbeiter an und haben sogar eine firmeninterne Fußballmannschaft, die sich einmal im Monat zum gemeinsamen kicken trifft etc.
Diese und noch viele weitere gemeinsame Veranstaltungen machen es besonders für uns zu arbeiten. Bei uns, der Systeex Brandschutzsysteme GmbH, kennen die Mitarbeiter einander, unabhängig davon, an welchem Standort sie arbeiten.
Wie oben bereits beschrieben wird, ist uns unsere Firmenkultur sehr wichtig. Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Um die "Wohlfühltemperatur" in unserem Unternehmen zu messen und ggf. Maßnahmen zu einer besseren Arbeitsatmosphäre zu implementieren, nehmen wir jährlich an der großen Great Place to Work-Mitarbeiterbefragung teil.
Für das Jahr 2020 konnte die Systeex Brandschutzsysteme gleich zwei Auszeichnungen durch das internationale Great Place to Work® Institut erlangen. Neben einer erneuten Auszeichnung zu einem der besten Arbeitgeber in Hessen 2020 (hier erreichten wir Platz 2), sind wir besonders stolz, uns auch zu den besten Arbeitgebern in Deutschland 2020 zählen zu dürfen.
Auf die Auszeichnungen in 2021 sind wir ebenfalls ganz besonders stolz. Hier erreichten wir Platz 1 in der Kategorie "Beste Arbeitgeber in Hessen 2021"und einen tollen sechsten Platz in der Kategorie "Beste Arbeitgeber in Deutschland 2021".
Mehr Informationen dazu unter folgenden Links: https://www.systeex.de/de/news.php?newsid=84 oder aber unter https://www.greatplacetowork.de/beste-arbeitgeber/beste-arbeitgeber-regionen-and-branchen/beste-arbeitgeber-in-hessen/beste-arbeitgeber-in-hessen-2021/ sowie https://www.greatplacetowork.de/beste-arbeitgeber/deutschlands-beste-arbeitgeber/deutschlands-beste-arbeitgeber-2021/.
Besonders bei uns sind ebenfalls die Möglichkeiten des Einstiegs in unser Unternehmen. Demnach bieten wir regelmäßig an, (Berufs-/Schul-)Praktika bei uns zu absolvieren oder aber auch als Werkstudent bei uns einzusteigen, mit der Option die Abschlussarbeit (Bachelor-/Masterarbeit) in unserem Unternehmen zu schreiben.
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Dann bewerben Sie sich jetzt auf unserer Karriereseite
Wir suchen engagierte Mitarbeitende, die Berufserfahrung und fachliches Know-How mitbringen. Allerdings sind bei uns Quereinsteiger (m/w/d) mit technischem Hintergrund ebenfalls herzlich willkommen.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Systeex Brandschutzsysteme GmbH.
Standorte Inland
Standorte Ausland
- Schnelle Entscheidungen
- Respektvoller, ehrlicher und offener Umgang
- Sehr gutes Arbeitsklima
- Aus- und Weiterbildung wird sehr gefördert
- viele tolle Firmenevents werden angeboten
- Sehr gute Aufstiegschancen sind gegeben
Das Ältere Kollegen gut behandelt werden. Das es Events gibt. Das man mit gut mit Vorgesetzten reden kann.
Gute Bezahlung. Gute Unternehmenskultur. Modern Ansätze. Gutes Miteinander.
Der wille daran, die Mitarbeitern zu fördern und zu entwickeln.
- Firmenevents,
- neue Aufenthaltsräume und Duschen,
Die Führungsriege ist total überfordert mit den Tagesgeschäft in einem Unternehmen. Neue Führungskräfte werden nicht nach Qualifikation eingestellt, sondern nach ... .
Möglichkeit zum Homeoffice wird bei Stellenausschreibungen propagiert, wird aber nach der Einstellung nicht gern gesehen.
Bonus abhängig von der Krankenquote
Wenig HomeOffice
Lohnungerechtigkeit. Arbeitsbedingungen. Kommunikation
Kein gegenseitiges Vertrauen vorhanden ist.
Zu schnelles Wachstum.
Ich würde an der Mitarbeiterzufriedenheit arbeiten. Allerdings nicht mit leeren Versprechungen und Drohungen.
Mitarbeiter die nicht bereit sind ihre Arbeit zu erledigen dürfen nicht geduldet werden
Ehrlichkeit zeigen und offen kommunizieren.
Informationen kritisch hinterfragen, statt einseitig zu glauben.
Verlässlichkeit beweisen und zum gegebenen Wort stehen.
Leute ordentlich bezahlen. Arbeitsbedingungen verbessern.
Systeex wollte nie ein Konzern werden, ist aber auf den besten Weg dahin. Mit allen Vor- aber vorallem Nachteilen.
Mehr Vertrauen von der Zentrale. Wir wollen. Werden aber falsch verstanden.
Der am besten bewertete Faktor von Systeex Brandschutzsysteme ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Funktioniert finde ich sehr gut. Altersunterschiede spielen im Alltag keine Rolle, der Austausch funktioniert hervorragend und man begegnet sich gegenseitig mit Respekt und Offenheit.
Hier wird Respekt gelebt
Jederzeit einwandfrei und ohne Beanstandung
Kann ich nicht viel zu sagen. Alles was ich mitbekomme ist gut.
jeder kann von jedem etwas lernen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Systeex Brandschutzsysteme ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 34 Bewertungen).
Kommunikation ausschließlich innerhalb elitärem Kreis.
Man erfährt es irgendwann.
Kommunikation ist nicht vorhanden.
Informationen nur auf Nachfrage.
Es werden einfach Entscheidungen getroffen. Mitarbeiter müssen die schlechte Kommunikation und Unfähigkeit von Geschäftsführung und Führungskräften ausbaden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 35 Bewertungen).
Die Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Academy sind unfassbar gut und hätte ich mir in meiner Ausbildung gewünscht.
Interne Academy und externe Fortbildungen werden angeboten. Sehr gute Aufstiegschancen
Dir wird viel versprochen. Aber nichts wird eingehalten
Wird angepriesen ... Bleibt aber bei Versprechungen.
Da passiert langsam was. Der Standort wächst