Arbeitsatmosphäre

Das ist natürlich immer Teamabhängig. In meinem Team war dies zu jedem Zeitpunkt gegeben, mit Feedback und Kritik wurde dort vorbildlich umgegangen, man konnte sich sehr gut entwickeln.
Ein Punkt Abzug gibt es für die übergreifend vorhandenen Personalwechsel und Fluktuationen. Zwar sind diese immer individuell sowie aufgrund verschiedener Gründe erfolgt und gehören wahrscheinlich im Agenturbusiness dazu, jedoch hinterlassen sie bei den verbliebenen oft ein mulmiges Gefühl, auch wenn sich das nach einiger Zeit legen kann.

Vorgesetztenverhalten

Tadellos, es wurde immer das Team in den Vordergrund gestellt und wenn es sein muss auch beschützt. Probleme wurden teamintern oder persönlich besprochen, weswegen die persönliche Entwicklung auch positiv ausfallen konnte. Bei Entscheiden wurden Mitarbeiter einbezogen und auch auf deren Wünsche oder Anforderungen eingegangen.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind mit das Größte Plus der Agentur. Übergreifend sehr freundlich und hilfsbereit. Wenn man einen Tipp oder Unterstützung braucht, wird einem immer geholfen. Die Zusammenarbeit hat stets großen Spaß gemacht, und man konnte von den Kollegen (auch dank teils großer Erfahrung) sehr viel lernen.

Interessante Aufgaben

Generell bekommt man die Aufgaben zugeteilt, die auch der Stelle entsprechen. Wenn es sein muss, übernimmt man auch andere Aufgaben, aber das ist eher selten der Fall gewesen. Es wurde versucht, auf alle Wünsche einzugehen. Die Arbeitsauslastung war generell gut geregelt, so dass man sich selten gelangweilt hat, aber auch gleichzeitig selten Überstunden machen musste, wenn mehr anstand.

Kommunikation

Die Kommunikation ist überwiegend gut. Zwar gibt es keine regelmäßigen Termine für Informationen mehr, jedoch hatte ich nicht das Gefühl, dass Informationen verloren gehen oder etwas zurückgehalten wird. Alle wurden zeitnah informiert.

Gleichberechtigung

Übergreifend waren mehr Frauen Mitarbeiter in der Agentur, soweit ich das beurteilen konnte, und besetzen auch übergreifend wichtige Führungspositionen. Gleichberechtigung wird m.M.n. hier gut gefördert. Auch Wiedereinsteigerinnen hatten hier meines Wissens nach keine Benachteiligungen.

Umgang mit älteren Kollegen

In einer Agentur ist natürlich generell ein etwas jüngerer Altersdurchschnitt gegeben, wobei ich das Durchschnittsalter bei SYZYGY für eine Agentur schon recht hoch fand. Dies zeigt aber die Wertschätzung gegenüber verdienten Mitarbeitern. Mitarbeiter mit langer Arbeitserfahrung werden gehalten und wertgeschätzt, so dass im Gegensatz zu anderen Agenturen die Mitarbeiter nicht unbedingt zu Firmen abwandern.

Karriere / Weiterbildung

Mir persönlich wurden einige Weiterbildungsmöglichkeiten gegeben, weswegen ich denke, dass die hier gut vorgegeben werden. Allerdings ist dies sicherlich auch Kundenabhängig. Bei meinen Kunden konnte man sehr viel lernen und sich weiterentwickeln, jedoch gibt es sicherlich auch Kunden, bei denen das schwieriger ist.
Dies kann man der Agentur schwer vorwerfen, allerdings ist das auf die Dauer eventuell für Mitarbeiter dann auch nicht zufriedenstellend.

Gehalt / Sozialleistungen

Aus meiner Sicht sind die Gehälter für die Branche angemessen und gut. Man hört zwar auch wieder gegenteiliges, aber das ist beim Gehalt immer eine sehr subjektive Sache.
Die Gehälter werden pünktlich gezahlt, auch weiter Sozialleistungen sind vorhanden. Sicherlich könnte man im Rahmen der AG allerdings hier das Angebot noch weiter ausweiten, um gegenüber Firmen weiterhin attraktiv zu bleiben.
Auch wenn es keine Kantine gibt, bekommt man Essensgutscheine, was ich aufgrund der zentralen Lage sehr gut fand. Es gibt ein riesiges Angebot im Umkreis, das man probieren kann.

Arbeitsbedingungen

Generell sehr gut. Infrastruktur und alles weitere funktioniert gut. Falls etwas nicht einwandfrei läuft, kümmert sich die IT direkt darum.
Die Lage ist natürlich ein Traum, eine bessere Anbindung und vor allem eine bessere Aussicht findet man in Hamburg wohl schwer.
Einen Punkt Abzug gibt es, weil es heutzutage noch weitreichendere Möglichkeit wie höhenverstellbare Tische, agiles Arbeiten usw. gibt, die sicherlich noch flexibler eingesetzt werden könnten, auch wenn bei SYZYGY schon vieles umgesetzt wird.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Generell wird bei sehr vielen Dingen (Mülltrennung, Kaffee usw.) darauf geachtet. Manchmal stößt das Unternehmen an die Grenzen, weil bspw. der Hausmüll nicht getrennt wird, aber das Unternehmen selbst bemüht sich darum.

Work-Life-Balance

Einwandfrei. Niemand wurde gezwungen, Überstunden zu machen. Wenn dies mal vorkam, konnte man das meistens relativ schnell wieder ausgleichen. Ganz ohne geht es in einer Agentur mit Kundenbeziehungen und Deadlines natürlich nicht, aber das ist meistens nur vorübergehend und hat sich nach ein paar Tagen gelegt und konnte ausgeglichen werden.

Image

Die Mitarbeiter selbst reden gut über die Firma, das Image wird gut wiedergegeben. Jedoch ist die Agentur nach außen manchmal etwas unscheinbar gegenüber anderen Agenturen, auch wenn man namenhafte Kunden hat. Hier wird die Agentur etwas underrated.

Verbesserungsvorschläge

• Mitarbeiter versuchen, kontinuerilich weiterzuentwickeln. Fluktuationsrate bzw. Informationsaustausch darüber optimieren.

Pro

Arbeitsatmosphäre und Anbindung.
Mitarbeiter und kollegiale Atmosphäre.
Work-Life-Balance.
Großes Know-How in der Firma vorhanden, man kann gerade als Anfänger sehr viel lernen.

Contra

nichts

Verbesserungsvorschläge

• Die angebotenen Benefits sind nicht immer das, was sich die Mitarbeiten auch wünschen. Manchmal ist es günstiger auf die Mitarbeiter zu hören als Annahmen zu treffen.

Pro

Vieles - aber es ist eine große Baustelle.

Contra

Dass einfach nur von oben herab heraus entschieden wird ohne wirklich den Problemen auf den Grund zu gehen. Probleme werden ignoriert, weil sie gar nicht gehört werden. Oder sie werden auf andere Ursachen geschoben. Manchmal sollte man mal bei sich selbst anfangen.

Verbesserungsvorschläge

• Kompletter Austausch der Führungsetage

Pro

Viele Annehmlichkeiten für die Angestellten

Contra

Das Vorgesetztenverhalten

Arbeitsatmosphäre

Die Leute sind toll. Die Atmosphäre ist locker und entspannt. Man genießt großes Vertrauen. Und es gibt oft Kuchen. ;)

Vorgesetztenverhalten

Ich werde in Ruhe gelassen und bekomme Rückendeckung, wenn ich sie brauche. Entscheidungen meines Vorgesetzten sind fair und nachvollziehbar. Ich werde oft miteinbezogen.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team könnte es nicht besser sein. Auch teamübergreifend sind die Kollegen immer da, wenn man Hilfe braucht.

Interessante Aufgaben

Tolle Kunden, spannende Projekte, viel teamübergreifender Austausch. Ich kann meinen Arbeitsbereich selbst mit- und ausgestalten.

Kommunikation

Es gibt viele Kommunikationskanäle, über die man up to date bleibt. Alles Relevante wird weiter gegeben. Wenn ich zu einer Sache nachfrage, erhalte ich immer eine Antwort.

Gleichberechtigung

Hier gibt es viele Teilzeitkräfte/Eltern, auch in Führungspositionen.

Karriere / Weiterbildung

Man bekommt hier viel geboten und hat viele Möglichkeiten zur Weiterbildung und Weiterentwicklung. Z.B. Besuche von Messen, Konferenzen, Vorträge, Englischunterricht, übergreifende Veranstaltungen der SYZYGY Gruppe. Gute Leistung wird gesehen und honoriert.

Gehalt / Sozialleistungen

Gute und faire Gehälter. Viel, was drum rum geboten wird.

Arbeitsbedingungen

Schöne Büroräume, neueste Technik.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Kommt immer mehr. Glasflaschen, Mülltrennung etc.

Work-Life-Balance

Ich schätze die Familienfreundlichkeit und das man i.d.R. sehr flexibel ist. Überstunden gibt es mal in Pitchphasen, kann man aber an anderer Stelle wieder abbummeln.

Image

Gutes Image aber der Name ist noch nicht so präsent.

Pro

Die Leute, den Arbeitsplatz, die Lage, das Vertrauen, die Freiheiten, die Möglichkeiten, die Förderung, die Kunden, die Projekte, das übergreifende Arbeiten, den Spaßfaktor.

Contra

Perfekt gibt´s nirgends. Auch hier gibt es mal das ein oder andere, was nicht optimal läuft. Dann wird´s das nächste Mal eben besser gemacht.

Arbeitsatmosphäre

Ausgesprochen positiv und sehr entspannt.

Vorgesetztenverhalten

Alles wie es sein sollte.

Kollegenzusammenhalt

Prinzipiell schon ziemlich gut, doch grade die jüngeren könnten manchmal etwas mehr mit anpacken.

Interessante Aufgaben

Ich schätze und mag meine Arbeit sehr. Unterschiedliche Kunden und jeden Tag neue Themen.

Gleichberechtigung

Wir sind bunt gemischt, wenn auch die Damenfraktion spürbar größer ist. Aber sie unterdrücken uns nicht :-)

Umgang mit älteren Kollegen

Generell ist der Umgang untereinander hier sehr freundschaftlich.

Karriere / Weiterbildung

Regelmäßige Workshops, wöchentlicher Englischunterricht, interne Weiterbildungsmaßnahmen, Besuch von Messen und Fachkonferenzen

Gehalt / Sozialleistungen

Ich kann alle meine Rechnungen zahlen und sogar sparen ;-)

Arbeitsbedingungen

Sehr moderner Arbeitsplatz, super Arbeitsgeräte, tolles, helles Büro. Manchmal im Büro vielleicht etwas laut (Großraumbüros)

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Mülltrennung, Wasser aus Glasflaschen

Work-Life-Balance

Ist mir wichtig und ist hier überhaupt kein Thema.

Image

Der Kenner kennt uns. Der Markt schätzt uns.

Image

Niemand in der Szene kennt uns oder die Gruppe. Bestandskunden scheinen aber sehr zufrieden zu sein.

Verbesserungsvorschläge

• Was das Unternehmen betrifft erfährt man fast ausschließlich nur über die Kontakte an der Kaffeemaschine oder auf dem Balkon. Mehr Transparenz wäre super. Und auch mal Sachen in die Hand nehmen und nicht immer wegschieben.

Pro

Die Räume sind toll, die Mitarbeiter auch. Und auch die eingeräumte Selbständigkeit bei der Arbeit.

Contra

Das Generalisieren von Problemen. Einige Themen werden einfach aufgebauscht zu Problemen, die keine sind. Und das von der Führung. Ich glaube, es geht dem Unternehmen zu gut, dass Probleme gesucht werden. Und bitte auch den Mitarbeiter mehr Vertrauen schenken.

Arbeitsatmosphäre

Entspannte Arbeitsatmosphäre mit großem Vertrauensverhältnis

Vorgesetztenverhalten

Immer transparent mit offener Tür und offenen Ohr.
Jedem Anliegen, egal welcher Gewichtung, wird Aufmerksamkeit geschenkt.

Kollegenzusammenhalt

Mein Team ist großartig.

Kommunikation

Schnelle Kommunikation, ehrlich und transparent.

Work-Life-Balance

Wird nirgends besser gelebt.
Neben täglich frischen Obst, süßen Snacks und Getränken verschiedenster Art bietet nicht nur die große Terrasse im Sommer viel Platz zum durchatmen, sondern auch ein Raum mit Dartscheibe, Playstation, Kicker uvm .

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Bitte führt Mülltrennung ein.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe in meinem Berufsleben schon in anderen Agenturen arbeiten dürfen und muß sagen, daß die Atmosphäre hier außergewöhnlich gut ist. Ich komme sehr gerne hierher. Die meisten Kollegen sind super fröhliche und engagierte Menschen.

Vorgesetztenverhalten

Ich finde das Verhalten meiner Vorgesetzten immer sehr nachvollziehbar und auch besonders fair. Es gibt durchaus auch mal Kritik, aber meiner Meinung nach sollte man einfach verstehen, dass ein Vorgesetzter nicht dafür da ist, um unser Kumpel zu sein. Ich habe keinen umfangreichen Kontakt, aber wenn ich den mal habe, dann war es immer sehr freundlich.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt hier ist richtig toll. Natürlich gibt es hier und da "kleine" Wichtigtuer", aber gibt es die nicht überall?

Interessante Aufgaben

Das tolle hier ist, daß man sehr schnell viel Verantwortung übernehmen darf. Es werden den jüngeren Kollegen entsprechend erfahrene zur Seite Gestellt. Die Aufgaben sind sehr vielfältig und man darf durchaus auch viel ausprobieren.

Kommunikation

Ich tue mich mit der Bewertung hierzu ein wenig schwer, da ich nicht richtig einordnen möchte, wann zu viel oder wann zu wenig kommuniziert wird. Einige meiner Kollegen wünschen sich mehr Kommunikation, aber ich denke dann, warum? Warum sollen wir uns so viel mit uns selbst beschäftigen. Naja, ich überlasse dieses Thema gerne anderen, denn mir reicht es wie es hier gelebt wird :-)

Gleichberechtigung

Schaut man hier mal rein, dann fällt sofort der hohe Anteil an weiblichen Kollegen auf.

Umgang mit älteren Kollegen

Wer denkt, daß in einer Agentur nur junge, hippe Leute rumlaufen, der kann hier auch eines besseren belehrt werden. Bei uns arbeiten auch ü50. Und das ist gut so :-)

Karriere / Weiterbildung

Es gibt regelmäßig Schulungen und Workshops.

Gehalt / Sozialleistungen

Absprachen wurden immer eingehalten. Ich empfinde es als sehr fair und sehr transparent. Aber man muss auch zugeben, dasß man in der Industrie mehr verdienen kann, doch dafür hat man hier sehr viel mehr Freiheiten.

Arbeitsbedingungen

Wir sind alle super modern ausgestattet. Zwei große Monitore, tolle Laptops und alles weitere was man gerne nutzen möchte.

Work-Life-Balance

Ich mache meine Pausen und habe auch nie das Gefühl gehabt, dass hier jemand auf die Uhr schaut. Überstunden habe ich in meiner ganzen Zeit hier noch nie nehmen müssen, da die Prozesse einfach gut durchdacht sind.

Verbesserungsvorschläge

• Die Installation einer Klimaanlage wäre sicherlich für sehr viele hier eine große Freude. Ich weiß aber nicht, ob dies möglich ist.

Pro

Meiner Meinung nach ist das eine richtig tolle Agentur. Alles ist sehr unkompliziert und der Umgang unter einander sehr freundschaftlich. Wir haben sehr viele Freiheiten und dürfen nach einer gewissen Einarbeitungszeit auch sehr schnell Verantwortung übernehmen, was wirklich toll ist. Die Arbeit an den vielen Projekten macht mir viel Spaß. Wir unternehmen auch viel untereinander, haben regelmäßige Frühstückstage, wöchentliches Sportangebot und tolle Feste zu Sommer und Weihnachten.

Contra

Ich finde nichts so schlecht, daß ich es erwähnen müsste.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen herrscht ein großartiges Klima. Zu den Vorgesetzten oft nicht ehrlich genug.

Vorgesetztenverhalten

Kaum nachvollziehbare Entscheidung zu eigenen Entwicklungen und Gehaltsverhandlungen.

Interessante Aufgaben

Wenn man sich einsetzt und motiviert bleibt, bekommt man auch gute Aufgaben mit relativ viel Verantwortung.

Gleichberechtigung

Wird leider nicht in allen Bereichen gelebt.

Work-Life-Balance

Überstunden werden oft erwartet. Jedoch gibt es viele gute Veranstaltungen nach Feierabend zusammen.

Verbesserungsvorschläge

• Flexiblere Arbeitszeiten, weg von wer viel arbeitet-leistet viel!

Pro

Team, Zusammenhalt, Büros

Contra

HomeOffice