9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Fazit nach 13 Jahren, anfangs abwechslungsreich, neue Projekte, am Ende kein Projekt führte mich auf das Abstellgleis
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich IT bei T-Systems International GmbH in Darmstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jährliche Mitarbeiterbefragung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Resultate der Mitarbeiterbefragung wird zwar akribisch analysiert, doch fehlt dann die Umsetzung
Arbeitsatmosphäre
Es gab einen Wandel von dabei sein zu Schreibtisch buchen, dadurch wurde es immer anonymer
Image
Die Firma ist ok, wenn du Mitläufer bist - Kritik ist nicht erwünscht
Work-Life-Balance
Nach Absprache mit dem Projekt Team konnte ich fast immer Urlaub/Zeitausgleich nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist erwünscht, wenn das Projekt es zulässt; oft nicht der Fall. Karriere muss von der Führungskraft unterstützt werden, dann geht es schneller
Gehalt/Benefits
Gehälter ok,Sozialleistungen sind möglich, Altverträge schneiden schlechter ab als Neuverträge
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sicher, Ideen u Umsetzungen kamen von den Mitarbeitern; eigene Abteilung für diese Aufgaben
Kollegenzusammenhalt
Kollegen arbeiten gut zusammen, tauschen sich aus - Ausnahmen gab es auch
Umgang mit älteren Kollegen
Es wurden junge Menschen eingestellt, Duales Studium
Vorgesetztenverhalten
In Konflikten war eine Führungskraft überfordert, mögliche Hilfe von außen wollte er nicht annehmen; sonst ok
Arbeitsbedingungen
Technik einwandfrei, Büros vollklimatisiert
Kommunikation
Führungskräfte informierten regelmäßig
Gleichberechtigung
Wenn es keine Unterstützung seitens der Führungskraft gab, konnte Frau sich nicht weiterentwickeln
Interessante Aufgaben
Meistens ja, meinen Arbeitstag konnte ich selbst definieren
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gut das man raus kam
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich IT bei T-Systems International GmbH in Darmstadt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
nicht genug Office-APS für alle Mitarbeiter, trotzdem zusätzlicher Druck ins Office zu kommen
Karriere/Weiterbildung
als Senior gibt es keine Karriere-Chancen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
vorne HUI, hinten Pfui
Kollegenzusammenhalt
ohne die Kollegen, ginge in der Firma nichts
Umgang mit älteren Kollegen
will man nur noch los werden
Vorgesetztenverhalten
die direkten Vorgesetzten sind OK, können aber die Gesamtsituation auch nicht verbessern, leider. !
Arbeitsbedingungen
jedes Jahr eine Re-Organisation mit einem Personalabbau in Deutschland
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel Potential bei begrenztem Budget
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei T-Systems International GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfältige und interessante Tätigkeitsfelder sowie Entwicklungsmöglichkeiten, transparente Kommunikation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Externes Ansehen nicht (immer) deckungsgleich mit dem internen Ansehen.
Verbesserungsvorschläge
Faires Budget für Gehaltsanpassungen zur direkten Gestaltung/Nutzung der direkten Führungskräfte.
Arbeitsatmosphäre
Kollegiale Zusammenarbeit auf fast allen Ebenen
Image
Außenwirkung der TSI ist sehr positiv, Innenwirkung könnte noch verbessert werden
Work-Life-Balance
I.d.R. sehr ausgeglichene Work-Life-Balance möglich
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Möglichkeiten, die Nutzung fällt aber nicht immer leicht aufgrund der Arbeitsbelastung
Gehalt/Benefits
An sich gute Gehaltsstruktur und hervorragende Sozialleistungen, aber Budget für gehaltliche Entwicklung eher eingeschränkt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Verantwortung für Gesellschaft und Umwelt wird groß geschrieben und praktiziert
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt auch über die eigenen Chapter/Tribes/Squads hinaus
Umgang mit älteren Kollegen
Alterspyramide bei der TSI nicht optimal, aber Nutzung des Potentials in allen Altersstrukturen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation/Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Sehr gut ausgestattete Büros, Homeoffice möglich und (leider) zu oft von den Mitarbeitenden genutzt (zum Nachteil für die Büroflächen).
Kommunikation
Transparente regelmäßige Kommunikation
Gleichberechtigung
Konzernvorgabe, die auch bei der TSI praktiziert wird
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten
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TSI GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei T-Systems International GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Sozialpaket ist beachtlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
./.
Verbesserungsvorschläge
Lukrativere Angebote für die "Boomer"-Generation.
-->Beratung, Controlling, Coaching, Monitoring,...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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„Ein Arbeitgeber, bei dem Zukunft nicht nur ein Job ist.“
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei T-Systems International GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP IT-Konzern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei T-Systems International GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nach über 25 Jahren: im Prinzip ok aber Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei T-Systems International GmbH in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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solider Arbeitgeber mit Karrierechancen und fairen Angeboten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei T-Systems International GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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T-Systems International
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei T-Systems International GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird T-Systems International durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 78% der Bewertenden würden T-Systems International als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich T-Systems International als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.