7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Förderung von Entwicklung, positives Arbeitsumfeld und starke Teamdynamik bei der T60 GmbH
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dank der vorbildlichen Führungsprinzipien und der starken Betonung auf Mitarbeiterentwicklung bietet die T60 GmbH eine dynamische und unterstützende Kultur, die Professionalität und persönliches Wachstum fördert.
Arbeitsatmosphäre
Ein gelungener Mix aus Professionalität und Menschlichkeit. Es ist schön in einer Firma zu arbeiten, in der alle Kollgegen ein hohes Maß an Engagement zeigen.
Karriere/Weiterbildung
Das Weiterbildungsangebot und die Förderung durch die Führungskräfte ist besonders hervorzuheben.
Kollegenzusammenhalt
Die gegenseitige Untersützung fehlt hier nie.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei der T60 wird Diversity großgeschrieben!
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation mit der gesamten Führungsebene der T60 ist stets wertschätzend und respektvoll.
Arbeitsbedingungen
Bei der T60 GmbH wird eine flexible Arbeitsgestaltung mit umfangreichen Homeoffice-Optionen gefördert. Die unterstützende sowie freundliche Atmosphäre steigert die Mitarbeiterzufriedenheit zudem.
Kommunikation
Die Kommunikation bei der T60 GmbH ist stets klar, effizient und sehr menschlich, was nicht nur zu einer transparenten und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre beiträgt, sondern die Zusammenarbeit auch besonders angenehm macht.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eine Beratung, in der ich sichtbar bin und auch wirken kann
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die sog. Grundwerte (Ehrlichkeit, Vertrauen, Respekt) finde ich toll, und dass diese auch so von allen gelebt werden, das liegt aber auch daran, dass die Geschäftsführung dies jeden einzelnen Tag vorlebt und aktiv einfordert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehe ich gerade nichts
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige Kommunikation so fortsetzen und weiterhin alle immer informieren, wenn es was Neues gibt
Wenn wir weiter so wachsen, ein neues großes Büro und natürlich weitere Standorte...
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich hier sehr wohl und habe meine berufliche Heimat gefunden; Vertrauen wird hier vorausgesetzt und täglich vorgelebt
Image
Sehr positiv, es wird gehalten, was mir bei der Einstellung versprochen wurde (und das ist ja bekanntlich nicht immer der Fall); das positive Außenbild passt auch nach innen
Work-Life-Balance
Es ist eine Beratung, daher sind es manchmal auch schon lange Tage, ich habe aber auch die Freiheit immer wieder weniger zu arbeiten und komme im Schnitt eigentlich immer auf die 40 Stundenwoche
Karriere/Weiterbildung
Wird aktiv gefördert, wirklich großzügiges Budget und man wird immer wieder angehalten es auch wirklich zu nutzen
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Klagen und branchenüblich ;-)
letztes Jahr ist die betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss dazugekommen und dann auch noch ein freiwilliger Weihnachtsbonus an alle. Für eine so junge Firma finde ich das schon beachtlich!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beratung heißt teilweise auch zum Kunden fahren, aber Bahn fahren ist ganz normal und sollte man auch (und nicht mit dem Auto oder Flugzeug); Bahncard bekommt jeder, der sie braucht
Kollegenzusammenhalt
Sehr kollegiale und hilfsbereite Umgebung, wenn ich etwas brauche, kann ich jeden fragen
Umgang mit älteren Kollegen
Das ist hier wirklich anders als bei meinen bisherigen Arbeitgebern, Vielfalt wird groß geschrieben und dazu gehört auch das Alter; hier gibt es wirklich einige "ältere" Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Sehr angenehm, immer ein offenes Ohr, quasi jederzeit zugänglich und sind sehr bemüht zu helfen und mich als Mitarbeiter zu fördern
Arbeitsbedingungen
Auch wenn ich viel Homeoffice mache, so komme ich immer mal wieder ins Büro, da passt alles. Ausstattung (Laptop, Handy, etc.) auf dem Stand der Zeit und eigentlich alles digitalisiert
Kommunikation
Es gibt monatliche All-Hands Meetings, in der seitens Geschäftsführung alles wichtige kommuniziert wird, darüberhinaus regelmäßige Updates, und für mich sehr wichtig, zweimal im Jahr kommt die gesamte Firma über mehrere Tage an einem Ort zusammen
Mit dem anhaltenden Wachstum hoffe ich, dass dies auch so weiter besteht
Gleichberechtigung
Ist hier keine Frage, sondern Alltag
Interessante Aufgaben
Ja, habe immer Einfluss auf mein (nächstes) Projekt und werde auch immer aktiv gefragt, ob das in meinem Sinne ist.
Beratung heißt für mich spannende und interessante Aufgaben (meistens ;-) und möchte nichts anderes machen
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Aufstrebende Consulting-Firma mit guter Strategie und tollem Arbeitsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgrund der aktuell überschaubaren Größe gute interne Bindung und Zusammenarbeit, bei gleichzeitig offenem Umgang und guter Strategie sowie gemeinsamen Unternehmungen / Workshops / Schulungen. Sehr gut!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuell keinerlei Kritik von meiner Seite.
Verbesserungsvorschläge
Wenn das geplante Wachstum unter Beibehaltung des aktuellen Umgangs und der Prozesse funktioniert, ist nichts weiter zu verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegial, transparent und nicht prozess-überladen
Image
Für kleine Consultingfirma guter Name und Auftritt bei LinkedIn, etc.
Work-Life-Balance
Für Consulting sehr gut, inkl. Betriebsruhe an Weihnachten und schöner Events im Jahr
Karriere/Weiterbildung
Schulungen, Zertifizierungen aber auch eventartige gemeinsame Weiterbildungen
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr faire Bezahlung im Rahmen des Kundenauftrags
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wahl des passenden Reisemittels obliegt dem Mitarbeiter
Kollegenzusammenhalt
Tolle Unterstützung auch von ganz jungen Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr offen für ältere, ggf. sogar eigentlich pensionerte Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Sehr offen für Kritik und Anregungen in alle Richtungen
Arbeitsbedingungen
Gute AUsstattung, keine Überlastung mit unnötig komplexen Prozessen aufgrund der sehr angenehmen Größe (ca. 40 MA Q1 2024)
Kommunikation
Offene Kommunikation über alle Ebenen
Gleichberechtigung
Gute Ausgewogenheit mit Alter, Geschlecht, etc.
Interessante Aufgaben
Je nach Kunde interessante Projekte
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Junges Unternehmen im Wachstum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Zusammenhalt und die Arbeit mit Kollegen ist sehr gut.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit kann sich (nach Maßgabe des jeweiligen Kunden) sehr flexibel eingeteilt werden und Remote Arbeit ist fast jederzeit möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir arbeiten gerade am Umweltmanagement und auf eine entsprechende Zertifizierung hin.
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist im ganzen Bundesgebiet disloziert und trifft sich leider nur selten. Jedoch fühlt es sich immer noch wie eine große Familie an wenn alle beisammen sind.
Vorgesetztenverhalten
Die beiden Geschäftsführer haben immer ein offenes Ohr und sind für alle Mitarbeitenden verfügbar. Auch das restliche Führungsteam ist immer ansprechbar und versucht ihr jeweiliges Team bestmöglich zu unterstützen.
Arbeitsbedingungen
Auf Grund unseres Wachstum als junges Unterhemen werden unsere vorhandenen Räumlichkeiten mehr und mehr beengt. Da der Großteil des Teams Remote arbeitet hält sich das Problem noch in Grenzen.
Kommunikation
Das Team ist in den letzten 2 Jahren stark gewachsen. Das sorgt naturgemäß zu Komplikationen in den bestehenden Strukturen. Die Kommunikation ist weiterhin gut, bedarf aber stetiger Verbesserung, um nicht im Wachstumsprozess "unter die Räder" zu kommen.
Interessante Aufgaben
Ich habe im Unternehmen begonnen als wir gerade 10 Mitarbeitende waren. In der Zwischenzeit haben wir uns vervierfacht. Dieses Wachstum trägt stark dazu bei, dass sich meine Aufgaben stark ändern und an die neuen Strukturen anpassen und mit wachsen. Das macht es nicht langweilig.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Consulting-Karriere nach eigenem Fahrplan.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird aufeinander geachtet. Jeder untertützt und hilft gerne. Ein Gefühl des echten "miteinander".
Work-Life-Balance
Je nach Projekt und Kunde unterschiedlich. Es gibt keine Vorgaben wann Urlaub zu nehmen ist und die Arbeitszeiten sind flexibel
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltmanagement und Nachhaltigkeit werden ernst genommen
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei und transparent. Es geht immer um Förderung und die persönlichen Ziele stehen im Vordergrund.
Kommunikation
Transparent und offen. Bis zur Geschäftsleitung wird auf Augenhöhe und direkt kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Projektvielfalt im Bereich IT. Von Projektmanagement bis Engineering
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein Best Place zum Arbeiten mit den besten Teams unter der besten Führung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kultur basiert auf Respekt, Vertrauen, Transparenz und psychologischer Sicherheit. Zwischen den Mitarbeitern wird stets konstruktives Feedback ausgetauscht, und neue Ideen zur Verbesserung werden stets begrüßt und berücksichtigt.
Image
Kunden und Arbeitskollegen äußern sich stets lobend über die Organisation. T60 hat sich schnell einen guten und starken Ruf auf dem Markt erworben.
Work-Life-Balance
Die Arbeit basiert auf Vertrauen. Jeder vertraut dem anderen, dass er höchste Qualität liefert und sich für die Zufriedenheit des Kunden einsetzt. Darüber hinaus ist jeder frei, sein persönliches Leben so zu gestalten, wie er es für richtig hält. Dies trägt dazu bei, ein Work-Life-Balance zu schaffen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt vom Unternehmen geplante Schulungen, Schulungen auf Anfrage, die auf den Bedürfnissen der Kunden basieren, und auch Unterstützung für Schulungen, die von den Mitarbeitern direkt angefordert werden und ihnen in ihrer Karriere und ihrer Arbeit mit den Kunden zugute kommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Sozialleistungen. Die Gehälter liegen über den Marktpreisen. Und deshalb konzentriert sich das Unternehmen darauf, die besten Bewerber einzustellen.
Kollegenzusammenhalt
Neue Kollegen fühlen sich vom ersten Tag an sehr willkommen.
Vorgesetztenverhalten
T60 arbeitet mit einer flachen Struktur. Es gibt immer noch Dienstaltersstufen. Senior, erfahrene Kollegen sind sehr unterstützend und bieten kontinuierliches Coaching und Beratung auf persönlicher und beruflicher Ebene.
Arbeitsbedingungen
Helles, geräumiges, schön eingerichtetes und gut ausgestattetes Büro.
Kommunikation
Es werden regelmäßige Meetings anberaumt, bei denen Informationen, Lessons Learned, Lessons-Learned, Fortschritte und Feierlichkeiten ausgetauscht werden.
Gleichberechtigung
Gleichheit, Vielfalt und Inklusivität sind Kernprinzipien von T60. Dies zeigt sich deutlich an der Vielfalt der Belegschaft in Bezug auf Geschlecht, ethnische Herkunft, Alter usw.
Interessante Aufgaben
Jeder bekommt die Chance, ständig an interessanten, innovativen und herausfordernden Aufgaben in verschiedenen Branchen und Sektoren zu arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Super Arbeitgeber mit einem fairen Bewerbungsprozess
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird T60 Consulting durchschnittlich mit 4,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden T60 Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich T60 Consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.