Ihr Unternehmen?

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TACWRK 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Habe lange nach "meinem" Job gesucht und bin hier fündig geworden.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Tacwrk ist wie eine große Familie. Es wird viel Privates geteilt und auch auf besondere Umstände eingegangen. Die Atmosphäre ist ausgeglichen und wenn es mal nicht so ist, wird es angesprochen und daran gearbeitet.

Image

Hier ist es genauso wie man denkt das es ist.

Work-Life-Balance

Durch die Gleitzeit kann jeder so ein bisschen seine eigenen Zeiten finden. Wenn man mal etwas außerhalb der Arbeit plant, ist der Chef immer offen und probiert alles möglich zu machen.

Karriere/Weiterbildung

Jeder der möchte, hat die Chance weiterzukommen. Es passiert nur nicht von selbst. Man muss dafür arbeiten und mit Ideen überzeugen.

Gehalt/Benefits

Bin zufrieden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ich habe schon einige Spendenaktionen von TACWRK mitbekommen. An Sozialbewusstsein mangelt es hier nicht.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen unterstützen sich wo sie können. Es gibt kein, "nicht mein Aufgabenbereich". Jeder fast an, wo er kann. Auch abteilungsübergreifend.

Umgang mit älteren Kollegen

Ab wann ist man ein älterer Kollege?

Vorgesetztenverhalten

Unser Chef ist super locker, außer man macht nicht sein Arbeit oder behindert die anderen daran, ihre Arbeit zu machen. Was natürlich legitim ist. Er überrascht auch immer wieder mit kreativen kleinen (oder großen) Aufmerksamkeiten, die immer etwas besonders sind.

Arbeitsbedingungen

Wir arbeiten in alten Hallen, also ist es im Winter frisch und im Sommer sehr warm. Aber TACWRK hat für jede dieser Umstände die besten Klamotten zu bieten.

Kommunikation

Natürlich verläuft die Kommunikation auch mal chaotisch, aber das sind ganz große Ausnahmesituationen. Im Großen und Ganzen wird klar formuliert, wer was zu tun hat und was gerade gefordert wird. Es liegt auch an jedem selbst, wie er sich einbringt und wie organisiert er ist.

Gleichberechtigung

Hier werden keine Unterschiede gemacht.

Interessante Aufgaben

Man kann jederzeit sein eigenes Aufgabengebiet erweitern. Man muss nur mit sinnvollen Vorschläge aufwarten.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.