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TADANO 
FAUN 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei TADANO FAUN die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 51 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TADANO FAUN
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
TADANO FAUN
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

22 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    55%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    45%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    45%

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    41%

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    41%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nur auf Nachfrage!

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1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vereinzelt.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

War mal gut. Ging aber immer weiter bergab.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kein verlass auf Vorgesetze. Keine Rückendeckung. Mehr damit beschäftigt an Mitarbeiterinnen rumzufummeln als selbst zu arbeiten.

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freundliches Arbeitsumfeld im Büro. Saubere Umgebung bei angenehmer Lautstärke.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es fehlt teilweise an der Weitergabe von Informationen. Stellt man nicht gezielt Fragen, bekommt man nur die notwendigsten Informationen

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