Mehr Schein als sein. Ein Albtraum für kreative Köpfe
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Fähigkeit, Menschen im Umfeld zu manipulieren
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Unterschied zwischen der Außenwirkung und dem was hinter verschlossenen Türen so passiert.
Verbesserungsvorschläge
Bei der Art der Menschlichkeit gegenüber Mitarbeitern kann man nur empfehlen das Unternehmen zu schließen.
Arbeitsatmosphäre
Es ist eine Atmosphäre der Angst, die Geschäftsführung tut alles um Kollegen miteinander auszuspielen. Mitarbeiter werden beleidigt.
Image
Nach außen ist das Image gut, das ist auch das einzige worum es in diesem Unternehmen geht.
Work-Life-Balance
Trotz anfänglicher Gegenwehr des Geschäftsführers wurde eine Gleitzeit eingeführt was positiv zu erwähnen ist. Arbeitsverträge werden trotzdem mit rechtswidrigen Klauseln versehen in der Hoffnung, naive junge Menschen beschäftigen sich nicht mit bestehendem Recht.
Karriere/Weiterbildung
Azubis sind billige Arbeiter, Weiterbildungen zu teuer und unnötig für die Geschäftsführung, Karrierechancen sind im Unternehmen nicht vorhanden.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn bei den minimal möglichen Urlaubstagen.
Es wird oft versucht den gesetzlichen Mindesturlaub zu unterbieten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschutz ist der Geschäftsführung mehr als egal, dies wird auch offen im Unternehmen erwähnt. Der Klimawandel wird angezweifelt und belächelt, somit kann kein Umweltbewusstsein bestehen.
Das sozialbewusstsein ist auch mangelhaft, nach außen hin wird dies natürlich anders kommuniziert, aber intern merkt man schnell, dass es an der Menschlichkeit fehlt.
Kollegenzusammenhalt
Das Team untereinander ist wirklich toll. Die größte Stärke der Geschäftsführung ist es, leichtsinnige, naive, gutgläubige und motivierte kreative Köpfe ins Team zu bekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen gibt es im Unternehmen nicht und werden auch nicht gesucht. Sind wohl nicht naiv genug.
Vorgesetztenverhalten
Sobald die Tür zum Büro des Geschäftsführers hinter einem zu geht, erlebt man einen anderen Menschen als er sich nach außen gibt. Von Lästereien über andere Mitarbeiter, über anschreien, Wutausbrüche hat man alles miterlebt. Es herrscht ein Klima der Angst. Kollegen hat man regelmäßig weinen sehen nachdem Personalgespräche stattfanden.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik und schlechte Computer machen die Arbeit oft zur Qual und ist absolut nicht zeitgemäß für eine Werbeagentur.
Kommunikation
Nach außen wirkt alles super, intern ist die Kommunikation mehr als dürftig. Absprachen werden nicht eingehalten, Mitarbeiter werden meist im Dunkeln gelassen.
Gleichberechtigung
Jeder wird sozusagen gleich schlecht behandelt, außer die Familie der Geschäftsführung.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielfältig, das Pensum ist sehr hoch, worunter aber oft die Qualität leidet.
Da die Geschäftsführung in vielen Bereichen selbst keine Expertise besitzt, sind Vorgaben und Vorstellungen oft fernab der Realität.