modernes Unternehmen mit schlechter Personalpolitik
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessantes Geschäftsumfeld / Internationalität / flexible Arbeitszeiten / moderne Technologien
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- miserable Personalpolitik
- keine Förderung/Weiterentwicklung der eigenen Mitarbeiter
- kein Weihnachts-/Urlaubsgeld
- Sonderzahlung wird nach Ermessen des Vorgesetzten bezahlt und nicht am Erfolg des Unternehmens.
- kein Homeoffice
- wenig Work Life Balance
- kein Betriebsrat
- kein Tarifvertrag
Verbesserungsvorschläge
die eigenen Mitarbeiter fördern und Aufstiegsmöglichkeiten geben.
Potenzielle Planstellen nach innen ausschreiben bevor extern gesucht wird.
Betriebsrat wählen.
Tarifvertrag einführen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen