TAKKT AG als Arbeitgeber

  • Stuttgart, Deutschland
  • BrancheHandel
TAKKT AG

7 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

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Bewertungen anzeigen

Mehr Schein als Sein

2,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Kommunikation, mehr Feedback,

Arbeitsatmosphäre

Unter Kollegen sehr gut

Work-Life-Balance

Homeoffice wird angeboten aber nicht gerne gesehen. Angesehen wird wer spät am Abend bleibt, kein Fokus auf Erledigung der Aufgaben nur auf Präsenz. Flexible Arbeitszeiten nur im Sinne des Arbeitgebers

Gehalt/Sozialleistungen

Auf Stuttgarter Verhältnisse nicht angepasst

Vorgesetztenverhalten

Feedback verhalten kaum existent, Kommunikation sehr selektiv

Kommunikation

Hier muss noch sehr viel nachgeholt werden. Wichtige Themen werden teilweise nur spärlich kommuniziert und wenn an einen ausgewählten Kreis


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Group Human Resources

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback! Wir wollen uns stest verbessern und nehmen dies daher sehr ernst. Wir werden Ihre Verbesserungspunkte intern weiterleiten und diskutieren. Wenn Sie darüber hinaus noch Gesprächsbedarf haben, zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren!

Viele Grüße,
Ihre Personalabteilung

Individuelles Trainee-Programm

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Engagierte und kollegiale Mitarbeiter, interessante Aufgaben, Zusammenarbeit über Hierarchieebenen hinweg, Internationalität, tolle Unterstützung zur Weiterentwicklung im Trainee-Programm

Verbesserungsvorschläge

alternative Jobmodelle stärker fördern (z.B. durch Job Rotations und Job Sharing), interne Prozesse schlanker gestalten

Work-Life-Balance

In meinen Teams war es immer möglich eine gute Work-Life Balance einzuhalten. Phasenweise gibt es mal mehr zu tun, aber ich konnte die Zeit bisher immer gut ausgleichen.

Karriere/Weiterbildung

Ich habe als Berufseinsteiger sehr gute Angebote erlebt, z.B. das Trainee Programm als solches mit Mentoring oder interne Feedback-Schulungen

Kollegenzusammenhalt

Richtig gut!

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte durch die Rotationen in der TAKKT Gruppe mehrere Vorgesetzte in den einzelnen Business Units. Hier hatte ich immer faire, fordernde und fördernde Vorgesetzte, von denen ich einiges lernen konnte.

Arbeitsbedingungen

moderne Büros

Kommunikation

Stand-Up Meetings, Info-Sessions zu internen Themen und verstärkte Nutzung von Microsoft Teams


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Group Human Resources

Liebe Trainee, lieber Trainee,

vielen Dank für das schöne Feedback! Wir freuen uns, dass du während deines Trainee-Programms bei der TAKKT eine schöne und lehrreiche Zeit hattest und wünschen dir einen erfolgreichen Start in die neue Rolle!

Viele Grüße,

Cornelia Willbold
Personalabteilung

TAKKT AG

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

- guter Zusammenhalt unter den Kollegen
- engagierte Personalabteilung im Rahmen ihrer Möglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Mythos „flache Hierarchien“ Als Referenten kaum Möglichkeiten sich einzubringen bzw. sich weiterzuentwickeln
- Viele externe Beratungen
- wenig Handlungsspielraum durch Sandwichposition zwischen Haniel und Tochtergesellschaften

Verbesserungsvorschläge

- Frühere Kommunikation intern
- Zusammenarbeit der Bereiche verstärken


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Group Human Resources

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback! Wir wollen uns stest verbessern und nehmen dies daher sehr ernst. Wir werden Ihr Feedback intern weiterleiten und diskutieren. Wenn Sie darüber hinaus noch Gesprächsbedarf haben, zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren!

Viele Grüße,
Ihre Personalabteilung

Agiler Arbeitgeber, der Digitalisierung ernst nimmt und aktiv voran treibt

4,2
Empfohlen
Führungskraft / Management

Gut am Arbeitgeber finde ich

Agilität, Veränderungswille

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

-


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Hidden Champion, bei dem Mitarbeiter wertgeschätzt werden und eine tolle Arbeitsatmosphäre herrscht.

4,5
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

den Umgang mit den Mitarbeitern, Digitalisierung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Arbeitsatmosphäre

sehr angenehm

Work-Life-Balance

physische Präsenz genießt noch höheren Stellenwert als Tele-Presence

Karriere/Weiterbildung

Tolle Haniel-Akademie, aber auch darüber hinaus vielfältige Möglichkeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorbildliche Nachhaltigkeitsstrategie

Vorgesetztenverhalten

ausgesproche hohe Wertschätzung der Mitarbeiter

Arbeitsbedingungen

Neue Büros kommen 2017, Homeoffice ist jetzt auch möglich, könnte aber noch stärker genutzt und gefördert werden

Interessante Aufgaben

TAKKT hat die Zukunftsthemen erkannt und treibt die Digitalisierung voran


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Spannende Aufgaben, Mitgestaltung möglich, familiäre Atmosphäre

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

TAKKT/KAISER+KRAFT

4,3
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

4,0

Image

4,5

Work-Life-Balance

5,0

Karriere/Weiterbildung

4,5

Gehalt/Sozialleistungen

4,5

Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,5

Kollegenzusammenhalt

4,5

Umgang mit älteren Kollegen

4,0

Vorgesetztenverhalten

4,5

Arbeitsbedingungen

3,5

Kommunikation

4,5

Gleichberechtigung

3,5

Interessante Aufgaben

5,0