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Taledo
Bewertung

Viel Potenzial, aber....

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Taledo gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ändert sich doch nichts. Anfangs macht man noch mit bei den "annonymen" Befragungen/Verbesserungsvorschlägen und dann passiert doch nichts.

Arbeitsatmosphäre

Loben die Vorgesetzten? zu selten und wenn ist das morgen schon wieder egal/vergessen.

Witz. Es wird erzählt dass es anonym bleibt aber dann wird doch geredet. Danach hat man diese Gespräche gemieden

Kommunikation

Oft Spontan statt geplant und man wird aus seinem Arbeitsfluss herausgezogen

Man läuft den Informationen und den Hilfestellungen nur hinterher

Hilfestellungen sind aber auch nicht wirklich Hilfreich

Kollegenzusammenhalt

100 Punkte.

Work-Life-Balance

Es wird einem Spielraum gelassen.

Vorgesetztenverhalten

In dieser Kategorie bewerten Mitarbeiter wie sich ihre Vorgesetzten in

Konfliktfällen verhalten: ausfallend und Konfliktfähigkeiten nicht vorhanden
realistische Ziele setzen: das geht
klare und nachvollziehbare Entscheidungen treffen: Nein einfach Nein
bei Entscheidungen die Mitarbeiter einbeziehen: Mitarbeiter Meinungen sind Meinungen 2. Klasse. Würde man Abstimmen und 20 Gegenstimmen bekommen braucht es wahrscheinlich nur ein Vorgesetzten der dafür ist zur absoluten Mehrheit.
Es wird in Gesprächen auch gerne über andere Kollegen und auch ehemalige gelästert.
Selbstreflektion gibt es nicht. Eigene Fehler eingestehen gibt es nicht

Interessante Aufgaben

Eigentlich so wie überall, aber mit dem Produkt und das man zu Kunden Fahren/Fliegen kann, ist das schon sehr gut.

Leider aber auch viel dabei, wo man nicht mit der Zeit mitgeht und eher wie vor 5-10 Jahren handelt

Gleichberechtigung

Also im Fall Gleichberechtigung werden Frauen genauso als Meinungen 2. klasse gesehen wie bei den Männern von daher. 5 Stern für Konsequentes klein-halten egal ob Mann oder Frau wichtig ist nur ob du Führungskraft bist oder nicht.

Arbeitsbedingungen

Passt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fast alles wird gedruckt, um es etwa dann beim Drucker liegen zu lassen oder es nach einem Meeting nie wieder anzurühren.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt: 3 Sterne
Provision: 1 Stern

Image

Stimmt das Image mit der Realität überein? Nein

Karriere/Weiterbildung

Karriere: Ja
Weiterbildung: nein


Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Klaas GellerPR-Manager

Hallo,

schade, dass Sie anscheinend nicht viel Freude bei der Arbeit hatten. An einigen Ihrer Kritikpunkte arbeiten wir bereits, wie zum Beispiel auf das Papier bzw. das Ausdrucken zu verzichten. Wieder andere Punkte können wir überhaupt nicht nachvollziehen und sind schlichtweg falsch dargestellt: Provision und Gehalt orientieren sich am Marktstandard, Kommunikation ist größtenteils durchgeplant und über diverse Tools organisiert, sodass möglichst wenig zwischen Tür und Angel geschieht.

Des Weiteren stehen wir bei Taledo für eine offene Arbeitskultur und den gegenseitigen, reflektierten Austausch. Deswegen weisen wir Ihre Bemängelung des Vorgesetztenverhaltens entschieden zurück, da diese nicht der Wahrheit entspricht. Gerne können Sie weitere, fundierte Kritikpunkte an support@taledo.com senden.

Viele Grüße

Klaas Geller
PR Manager

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