Wäre ich unzufrieden, wäre ich längst gegangen :)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Team - wie eine kleine Familie! Gehalt und Zusatzleistungen sind zudem wirklich gut. Zudem gibt es ein gutes Gesundheitsmanagement mit Aktionen, beispielsweise kostenlose Darmkrebsvorsorge unabhängig vom Alter. Und darüber hinaus bietet die Bank wirklich einige sehr gute Produkte, mit denen sie aber meiner Meinung nach deutlicher in den Vordergrund der Medienpräsenz rücken sollte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass Versprechen im Bezug auf Beförderungen nicht eingehalten wurden und einem eine besser bezahlte Position quasi hinterher geworfen wird, nachdem man sich umorientiert.
Verbesserungsvorschläge
Engagierten Mitarbeitern nicht die Luft nehmen, sondern selbst die Initiative ergreifen und eine Beförderung anbieten. Leider erhält man gelegentlich das Gefühl, dass motivierte Mitarbeiter teilweise weit über ihr Aufgabenfeld hinaus arbeiten, weniger engagierte Mitarbeiter jedoch vollkommen aufgegeben werden. Hier wäre es wünschenswert, das Verhalten letzterer Mitarbeiter nicht durch Druck auf bereits gute Vertriebler auszugleichen.
Arbeitsatmosphäre
Natürlich gibt es auch mal schlechte Tage und jeder hat mal schlechte Laune, aber insgesamt ist die Atmosphäre in meinem Team sehr gut und motivierend, jeden Tag mit guter Laune zur Arbeit zu gehen.
Kollegenzusammenhalt
Alles in allem sehr gut. Je größer das Team, desto höher ist natürlich die Chance, nicht mit jedem eine enge persönliche Bindung aufzubauen, aber das Team ist wie eine kleine Familie - Lachen, Ausflüge, auch mal kleine Streitigkeiten und anschließend wieder Lachen.
Work-Life-Balance
Man kann sagen, was man will: die Arbeitszeiten sind zu lang, es sollten andere Modelle her etc. Meiner Meinung nach sind die Arbeitszeiten okay - natürlich arbeiten andere Branchen oder auch Banken anders, aber auch nicht immer besser. Im Einzelhandel darf man beispielsweise bis 24 Uhr arbeiten, daher würde ich mich nicht über eine 39 Stunden-Woche bis 18 Uhr beschweren.
Vorgesetztenverhalten
Bis auf eine große Ausnahme hatte ich eigentlich immer Glück mit meinen Vorgesetzten. Jene Ausnahme verdient nicht einmal einen Stern, es war der pure Horror. Aber abgesehen von dieser Grenzerfahrung hatte ich durchweg positive Erfahrungen.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer sind vollkommen gleichberechtigt. Hier wird kein Unterschied im Bezug auf Ethnie, Sexualität oder Geschlecht gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Einige Kollegen in meinem Team sind bereits seit Jahrzehnten dabei. - Das spricht meiner Meinung nach für sich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Trend geht zum papierlosen Büro, aber meiner Meinung nach wird noch immer zu viel unnötig einfach gedruckt und direkt im Anschluss vernichtet. Hier würden beispielsweise Tablets für die Präsentation einer Lösung gegenüber dem Kunden sehr angebracht sein.
Gehalt/Sozialleistungen
Verglichen mit Mitbewerbern sehr gutes Gehalt - Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Benefits etc. Natürlich könnte es immer mehr sein, aber im direkten Vergleich mit anderen Banken bin ich überwiegend zufrieden.
Image
Nach und nach tut sich was, aber meiner Meinung nach sollte mehr Geld dahingehend in Werbung investiert werden, um Kunden auch zu signalisieren, dass wir als Hausbank fungieren können, kostenlose Girokonten mit kostenlosen Bargeldabhebungen an jedem Geldautomaten anbieten.
Karriere/Weiterbildung
Hier leider eine negative Erfahrung. Trotz guter Beurteilungen und Zielerreichung wurde jahrelang immer mehr verlangt und eine Entwicklung immer wieder aufgeschoben, bis der Vorgesetzte das Team verließ und ich mich "erneut" beweisen musste. Mittlerweile jahrelang zufrieden mit meinem direkten Vorgesetzten, aber auch hier wurde mir eine Beförderung immer wieder verneint, bis ich schließlich selbst eine Umorientierung in die Hand nahm. Ich hätte mich sehr darüber gefreut, diese Wertschätzung früher zu erfahren, statt dass sie als Köder genutzt wird, um mich an meinem Standort zu halten.