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TARGOBANKals Arbeitgeber

Deutschland,  2 Standorte Branche Banken
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Bewertungsdurchschnitte

  • 423 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (173)
    40.898345153664%
    Gut (73)
    17.25768321513%
    Befriedigend (101)
    23.87706855792%
    Genügend (76)
    17.966903073286%
    3,32
  • 26 Bewerber sagen

    Sehr gut (11)
    42.307692307692%
    Gut (2)
    7.6923076923077%
    Befriedigend (5)
    19.230769230769%
    Genügend (8)
    30.769230769231%
    3,12
  • 11 Azubis sagen

    Sehr gut (6)
    54.545454545455%
    Gut (1)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (1)
    9.0909090909091%
    Genügend (3)
    27.272727272727%
    3,38

Firmenübersicht

Die TARGOBANK AG & Co. KGaA hat 90 Jahre Erfahrung im Privatkundengeschäft auf dem deutschen Markt. Sie betreut vier Millionen Kunden in den Geschäftsbereichen Konto & Karten, Kredit & Finanzierung, Sparen & Geldanlage, Vermögen & Wertpapiere sowie Schutz & Vorsorge. Die TARGOBANK bietet auch eine Einkaufs- und Absatzfinanzierung für Kfz-Händler an. Der Schwerpunkt liegt auf einfachen, attraktiven Bankprodukten, gutem Service sowie auf einer langfristigen und nachhaltigen Entwicklung. Um nah am Kunden zu sein, betreibt die TARGOBANK mehr als 360 Standorte in 200 Städten in Deutschland, und sie ist telefonisch rund um die Uhr im Service-Center erreichbar. Die Bank kombiniert die Vorteile einer Direktbank mit kompetenter Beratung und exzellentem Service in den Filialen und bei Kunden zuhause. Hauptsitz der TARGOBANK ist Düsseldorf. Deutschlandweit beschäftigt sie 7.000 Mitarbeiter. In Duisburg führt die Bank ein Dienstleistungscenter mit 2.000 Mitarbeitern. Die TARGOBANK ist führend im Geschäftsfeld der Konsumentenkredite und einer der größten Kreditkartenherausgeber in Deutschland. Als Tochter der Genossenschaftsbank Crédit Mutuel, einer der größten und finanzstärksten Banken Europas, ist die Bank ein sicherer Partner für ihre Kunden. Die TARGOBANK gehört seit Dezember 2008 zur Crédit Mutuel-Bankengruppe.

Weiterführende Informationen:
www..targobank.de

Über Crédit Mutuel

Die CM11-Gruppe (Crédit Mutuel) ist eine der größten und finanzstärksten Bankengruppen in Europa mit sehr guten Ratings. Sie vereint die Stärken einer Genossenschaftsbank mit starker regionaler und lokaler Verankerung mit denen der international agierenden Geschäftsbank Crédit Industriel et Commercial (CIC). Sie bilden ein weltweites Netzwerk mit 4.500 Geschäftsstellen, rund 66.000 Mitarbeitern und mehr als 24 Millionen Privat- und Geschäftskunden.


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Kennzahlen

Umsatz

14,12 Mrd. Euro (2015)

Mitarbeiter

mehr als 7.000

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Wir machen Banking einfach mit 25 Produkten aus den Geschäftsbereichen Konto & Karten, Kredit & Finanzierung, Sparen & Geldanlage, Vermögen sowie Schutz & Vorsorge.

Zudem bietet die TARGOBANK einen exzellenten Service: Telefon-Banking 7 x 24, Online-Banking mit Online Sicherheitsgarantie, bundesweit über 360 Standorte sowie mobile Beratung zuhause (auch abends und am Wochenende), kostenlos in allen Euro-Ländern Bargeld abheben mit Gratis-Cash, jederzeit das Konto im Blick mit dem SMS-Kontoticker.

 

Perspektiven für die Zukunft

Während sich Sparkassen und Banken in vielen Regionen zurückziehen, weitet die Düsseldorfer Privatkundenbank ihr Filialnetz gegen den Branchentrend aus. Seit 2012 hat die TARGOBANK 35 neue Filialen eröffnet. Außerdem wurden rund 50 der bundesweit mehr als 365 Niederlassungen modernisiert oder an größere Standorte verlegt. Wir wollen unseren Kunden über alle Kanäle passende und abgestimmte Lösungen in Echtzeit anbieten. Wir kombinieren dabei die Vorteile einer serviceorientierten Direktbank mit einer kompetenten Beratung in den Filialen oder beim Kunden.


Für unseren Vertrieb suchen wir engagierte Kundenberater. Erfahrenen Bankkaufleuten bieten wir vielfältige Karrierechancen - entweder als Spezialisten oder als Führungskräfte. Ausgewählten Quereinsteigern und Berufsanfängern mit abgeschlossener Bankausbildung bieten wir eine sehr gute Einarbeitung.

Benefits

 

Flexible Arbeitszeiten

Wir bieten Ihnen verschiedene Schicht- und Arbeitszeitmodelle, damit Sie Ihre Arbeit optimal in Ihr Leben integrieren können. In der Hauptverwaltung und im Dienstleistungszentrum gibt es in einigen Abteilungen die Möglichkeit, tageweise von zu Hause aus zu arbeiten – im Dienstleistungszentrum Duisburg haben wir sogar ganze Homeoffice-Teams. Im Vertrieb orientieren sich die Arbeitszeiten an den Filialöffnungszeiten.

Home Office

Home Office Tätigkeiten bieten wir in verschiedenen Abteilungen unseres Dienstleistungszentrum und unserer Hauptverwaltung an.

Kantine

In unserer Hauptverwaltung und unserem Dienstleistungszentrum bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, ihr Mittagessen kostengünstig in einer Kantine einzunehmen.

Betriebskindergarten

Familie und Job sind bei der TARGOBANK gut vereinbar. Mit verschiedenen Angeboten unterstützen wir Sie bei der Organisation Ihres Alltags oder in akuten Notfällen. Den Mitarbeitern der Hauptverwaltung in Düsseldorf und des Dienstleistungszentrums in Duisburg bieten wir Betreuungsplätze für ihre Kinder an. Zudem können Mitarbeiter ihre Kinder zur Schulung in die firmeninterne Trainingsakademie mitbringen. Sie ist mit einer Kinderbetreuung und Eltern-Kind-Zimmern ausgestattet. Unser Kooperationspartner pme Familienservice hilft unseren Mitarbeitern bei der Suche und der Auswahl von Betreuungsangeboten für Kinder und Senioren und steht für Fragen rund um diese Themen zur Verfügung.

Betriebliche Altersvorsorge

Als Mitarbeiter in der Hauptverwaltung oder im Vertrieb profitieren Sie von einer attraktiven Altersvorsorge in Form eines gesicherten Kapitalkontenplans, in den wir jährlich für Sie einzahlen.

Barrierefreiheit

Unsere Standorte sind überwiegend für Gehbehinderte barrierefrei zugänglich.

Gesundheitsmaßnahmen

Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Unser Gesundheitsprogramm „Ça va – Wie geht’s?“ soll dazu beitragen, dass unsere Mitarbeiter gesund bleiben und ihre Lebensqualität steigern. Neben Gesundheitschecks (IGEL) und Hilfsangeboten zur körperlichen und seelischen Gesundheit haben wir ein umfassendes Kurs- und Maßnahmenangebot zu Ernährung, Bewegung, Stress und Gesundheitstipps für unsere Mitarbeiter zusammengestellt. Für unseren Einsatz wurden wir 2014 erneut mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet.

Betriebsarzt

Im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements arbeiten wir auch mit Betriebsärzten zusammen, die unter anderem regelmäßig Arbeitsplatzbegehungen und jährliche Grippeschutzimpfungen durchführen.

Coaching

Herausragende Leistungen verdienen Anerkennung und besondere Unterstützung. Darum coachen wir zum Beispiel unsere Führungskräfte im Vertrieb durch interne und externe Trainer. Außerdem stehen Mitarbeitern, die sich zur Führungskraft entwickeln, oftmals Mentoren zur Seite. Auch innerhalb unserer Potentialgruppen arbeiten die Mitarbeiter eng mit ihren Mentoren zusammen.

Parkplatz

In unserer Hauptverwaltung und unserem Dienstleistungszentrum besteht die Möglichkeit, einen Antrag auf einen Parkplatz zu stellen. Die Zuteilung ist abhängig von sozialen Kriterien, wie bspw. die Länge des Anfahrtsweges und der Verfügbarkeit.

Gute Anbindung

Die Standorte der TARGOBANK liegen an allen Standorten in zentraler Lage und sind sehr gut mit dem PKW bzw. öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.

Mitarbeiterrabatte

Wir bieten Ihnen als Mitarbeiter unsere Produkte zu ganz besonderen Konditionen. Sie werden in einer eigenen TARGOBANK Mitarbeiter-Filiale beraten, die sich ausschließlich um die finanziellen Belange der Mitarbeiter kümmert.

Zudem bieten wir unseren Mitarbeitern attraktive Urlaubsziele. In Bolsterlang im Allgäu und an der Ostseeküste in Boltenhagen stehen Ihnen gepflegte Ferienwohnungen zur Verfügung. Natürlich zu sehr günstigen Konditionen.

Firmenwagen

Einen Firmenwagen gibt es je nach Position und Aufgabenfeld. Außerdem stehen in der Hauptverwaltung Pool-Autos zur Verfügung, die für geschäftliche Termine genutzt werden können.

Mitarbeiterhandys

Mobiltelefone werden je nach Funktion und Bedarf ausgegeben.

Mitarbeiter Events

Wir veranstalten jährlich ein internes Fußballturnier. Des Weiteren haben wir vor einigen Jahren einen Firmenlauf - den TARGOBANK Run - ins Leben gerufen. Dieser findet in Duisburg statt.

Internetnutzung

Zu einem modernen Unternehmen gehört die Nutzung des Internets im Rahmen der betrieblichen Aufgaben unserer Mitarbeiter.

Hunde geduldet

Nein. Da einige Mitarbeiter unter Allergien leiden und die Räumlichkeiten oftmals nicht geeignet sind, können Hunde nicht mit zur Arbeit gebracht werden.

Weitere Lohnnebenleistungen:

•Vermögenswirksame Leistungen:

Als Vollzeit-Mitarbeiter erhalten Sie 40 Euro vermögenswirksame Leistungen pro Monat. In welchem Sparvertrag Sie diese anlegen, überlassen wir Ihnen. Gut zu wissen: Als Teilzeit-Mitarbeiter des TARGOBANK Dienstleistungszentrums in Duisburg erhalten Sie auch den Maximalbetrag über 40 Euro pro Monat.

•Direktversicherung:

Bei unserem Partner, den TARGO Versicherungen, haben wir Gruppenversicherungsverträge abgeschlossen. Beim Abschluss von Direktversicherungen erhalten Sie besonders günstige Konditionen. Zudem sind Ihre Beiträge steuer- und sozialversicherungsfrei.

•Entgeltumwandlung:

Mit der TARGOBANK Entgeltumwandlung können Sie regelmäßig oder jährlich einen Teil Ihres Gehalts in ein renditestarkes, fondsgebundenes Aufbaukonto einzahlen. Die Höhe der Umwandlungen bestimmen Sie selbst. Außerdem ist es möglich, Ihre vermögenswirksamen Leistungen einzuzahlen.

2 Standorte

Standorte Inland

mehr als 360 Standorte

Unsere Standorte im Vertrieb finden Sie hier

Standorte Ausland

Crédit Mutuel: 5.800

Für Bewerber

Videos

Arbeitgeber TARGOBANK – hier komm ich gerne hin.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Hier können Sie Ihre Stärken und Qualifikationen einbringen – und weiter ausbauen. Ob im Vertrieb im direkten Kontakt mit unseren Kunden, in unserem Dienstleistungszentrum oder in der Hauptverwaltung. Die TARGOBANK bietet Ihnen viele spannende Arbeitsbereiche mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.


Ihre Möglichkeiten in unseren Filialen:

- Kundenbetreuung/Kundenberatung

- Filialleitervertretung

- Filialleitung

Ihre Zukunft in derVermögensberatung:

- Anlageberatung

- Vermögensberatung

- Leitung Vermögensberatung

Ihre Chancen im mobilenVertrieb:

- Mobile Kundenberatung

- Leitung Beratungspunkt

- Teamleiter

Ihre Perspektiven in der Hauptverwaltung:

- Finanzen & Controlling

- Recht

- Revision & Compliance

- Human Resources

- Personal

- Kredit & Risikomanagement

- Unternehmenskommunikation

- Projektmanagement

- Produkte & Marketing

- Indirektes Geschäft

- Immobilien- und Gebäudemanagement

- Einkauf und interner Service

Ihre Einstiegsmöglichkeiten in unserem Dienstleistungszentrum:

- Call Center

- Kundenservice

- Zahlungsverkehr & Wertpapierservice

- Beschwerde- & Kundenbeziehungsmanagement

- Forderungsmanagement

- Zentrale Kontrollen & Betrugsprävention

- Ressourcen Management

- Operations

- Informationstechnologie

- Logistik

- Produktservice

 

Ihre Hauptaufgaben der Information Technology am Standort Duisburg:

- Entwicklung, Optimierung und Installation von IT-Systemen.

- Entwicklung und Maintenance in verschiedenen Bereichen wie Internet, Mobile, Front-End Server und Back-End Mainframe.

- Sicherstellung der Verfügbarkeit der Systeme und Support rund um die Uhr.

- Implementierung neuer IT-Lösungen zur Einführung neuer Banking- und Software-Produkte und Erweiterung der Applikationen



Gesuchte Qualifikationen

Für uns zählen insbesondere Kompetenzen wie Teamfähigkeit und Kundenorientierung. Zudem zählen persönliche Eigenschaften wie Zuverlässigkeit, Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft sowie der Wille zu lernen. Natürlich ist auch die fachliche Qualifikation von Bedeutung, diese variieren je nach Position und Rolle.

Gesuchte Studiengänge

- Wirtschaftswissenschaft
- Naturwissenschaften
- Mathematik
- Geisteswissenschaften
- Jura
- Informatik

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

    Wir sind einfach, leistungsstark, zuverlässig und kommunizieren auf Augenhöhe. Auf diesem Versprechen     entwickeln wir gemeinsam unsere Bank täglich weiter.

 

Auf uns können Sie sich verlassen.

• Wir gehen verantwortungsvoll mit unseren Mitarbeitern um.

• Wir legen Wert auf ein kollegiales Miteinander.

• Wir verfolgen eine nachhaltige Geschäftspolitik, bei der Sicherheit, Stabilität und Wachstum eine     wesentliche Rolle spielen.

• Wir schaffen ein ausgewogenes Gleichgewicht zwischen Arbeits- und Privatleben.

 

Bei uns können Sie Beruf und Privatleben in Einklang bringen.

• Wir streben nach einem ausgeglichenen Verhältnis zwischen Arbeits- und Privatleben.

• Wir bieten Ihnen ein ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement und eine attraktive Altersvorsorge.

• Wir zahlen gute Gehälter und realisieren verschiedene Arbeitszeitmodelle.

 

 Wir bieten langfristige Perspektiven.

• Wir fordern und fördern eigenverantwortliches Handeln.

• Wir leben eine innovative Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Platz für Ideen.

• Wir gehen offen miteinander um und verfolgen eine transparente Feedbackkultur.

• Wir bieten unseren Mitarbeitern beste Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.

 

Wir leben einen kundenorientierten Beratungsansatz.

• Wir verfolgen eine verantwortungsvolle Unternehmensstrategie.

• Wir beraten kunden- und bedarfsorientiert.

• Wir bieten unseren Mitarbeitern ein variables Vergütungssystem, das den langfristigen Erfolg für unsere Kunden belohnt. Dabei beziehen wir uns auf die drei Säulen der Beratung: Wachstum, Qualität und Ertrag.

• Wir nutzen modernste Vertriebstools in unserer Kundenberatung.

 

Sie können mit uns gemeinsam erfolgreich sein.

• Wir nehmen Ihr Engagement wahr.

• Wir fördern Sie und würdigen Ihre Leistungen.

• Wir bieten Ihnen ausgezeichnete Perspektiven für Sie und Ihre Karriere.  

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

    Vertrauen ist unser höchstes Gut. Wir möchten mit unseren Kunden und unseren Mitarbeitern langfristige     Beziehungen eingehen. Darum handeln, denken und leben wir nach bestimmten Werten.

 

 

Wir machen Banking einfach und klar.

Wir machen Bankgeschäfte für den Kunden einfach und komfortabel. Mit verständlichen, nachvollziehbaren Produkten. Mit Arbeitsabläufen, die auf den Kundennutzen ausgerichtet sind. Dazu gehört auch, dass wir im persönlichen Kontakt mit dem Kunden offen, ehrlich und fair sind. Unser Handeln ist einfach und nachvollziehbar. Für unsere Kunden und für unsere Mitarbeiter. Wir leben flache Hierarchien und gehen kurze Entscheidungswege. Wir bieten unseren Mitarbeitern bei der eigenen Entwicklung Unterstützung an.

 

 

Wir sind leistungsstark.

Unser Ziel ist, Wachstum für unsere Kunden, unsere Mitarbeiter und unsere Eigentümer zu schaffen. Dies lässt sich nur realisieren, indem wir täglich unsere Leistungsstärke unter Beweis stellen. Wir tun dies, indem wir unseren Kunden bei Krediten, Konten und Geldanlagen attraktive Produkte anbieten. Und durch den persönlichen Einsatz jedes einzelnen Mitarbeiters. Darum leben wir eine Kultur, die viel Platz für neue Ideen und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.

 

 

Wir begegnen uns auf Augenhöhe.

Gerade wenn man sich etwas weniger auskennt, ist man dankbar für einen Partner, der Orientierung gibt und die Sprache des Kunden spricht. In der TARGOBANK haben unsere Kunden einen solchen Partner. Wir betrachten unsere Kunden als Geschäftspartner und stellen uns auf ihre persönliche Situation ein. Wir bringen Interesse und Offenheit mit, ebenso wie die Bereitschaft, alle Anliegen unserer Kunden ernst zu nehmen und ihnen individuelle Lösungen zu liefern. Unsere Mitarbeiter arbeiten gemeinsam an den Zielen. Wir interessieren uns für die Ideen des anderen und leben eine offene Feedbackkultur.

 

 

Wir halten unser Versprechen.

Menschen wollen ihrer Bank vertrauen. Darum versprechen wir nur, was wir auch halten können und beraten bedarfsgerecht. Wir sind verständlich und eindeutig in unseren Aussagen zu Produkten und Services, zu Chancen und Risiken, die unsere Kunden erwarten. Wir stehen zu unserem Wort und übernehmen Verantwortung für unser Handeln. Denn diese Zuverlässigkeit ist Basis für das Vertrauen der Kunden in uns als Bank.

 

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir sind 2016 zum zehnten Mal in Folge vom Top Employers Institute als "Top Arbeitgeber" ausgezeichnet worden.
Zudem belegte die TARGOBANK in 2015 beim Corporate Health Award in der Kategorie Banken & Versicherungen einen exzellenten Platz.



 

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Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Bitte senden Sie uns eine aussagekräftige Bewerbung zu. Hierfür fügen Sie bitte Ihr Anschreiben, Ihren vollständigen Lebenslauf, Zeugnisse und sonstige Referenzen bei. Zudem geben Sie bitte noch das mögliche Eintrittsdatum und Ihre Gehaltsvorstellungen an.

Unser Rat an Bewerber


Ihre Bewerbungsunterlagen.

Ihre Bewerbungsunterlagen bestehen idealerweise aus einem Anschreiben, Ihrem Lebenslauf und Ihren relevanten Zeugnissen.

Durch Ihr Anschreiben möchten wir erfahren, warum Sie bei der TARGOBANK starten wollen - und welche beruflichen Erfahrungen Sie mitbringen, die Sie für die Stelle qualifizieren. Am besten bleiben Sie dabei so konkret wie möglich, sodass Sie mit einer DIN A 4 Seite auskommen. Wurden Sie von einem unserer Mitarbeiter empfohlen, nehmen Sie gerne darauf im Anschreiben Bezug.

Der Lebenslauf sollte chronologisch aufgebaut sein. Geben Sie die Zeitangaben bitte mit Monat und Jahr an. Besonders interessant für uns ist es, welche Kenntnisse und Stärken Sie aus den jeweiligen Stationen in Ihrem Lebenslauf mitbringen. Diese sollten daher nicht fehlen.

Legen Sie bitte diejenigen Zeugnisse bei, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind: Arbeitszeugnisse früherer Arbeitgeber, Nachweise über Zusatzqualifikationen und Praktika. Alles andere benötigen wir nicht.


Das Vorstellungsgespräch.

Im Vorstellungsgespräch wollen wir mehr über Sie und Ihre beruflichen Kenntnisse erfahren. Hier können Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit überzeugen - und wir stellen beidseitig fest, ob wir zueinander passen. Ihre Gesprächspartner sind in den meisten Fällen ein Personalreferent und Ihre zukünftige Führungskraft. Zeigen Sie uns, wer Sie sind und stellen Sie dar, was Sie auszeichnet. Eine angemessene Garderobe ist dabei klar von Vorteil.

Lassen Sie uns wissen, dass Sie sich für die TARGOBANK interessieren: informieren Sie sich vorab über die Bank und die angestrebte Tätigkeit. Und stellen Sie gerne Ihre Fragen zum Job und zum Unternehmen. Denn es ist uns wichtig, dass auch Sie uns im Vorstellungsgespräch besser kennenlernen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und wünschen Ihnen viel Erfolg.


Bevorzugte Bewerbungsform

Bitte bewerben Sie sich möglichst über unser Online-Bewerbungsformular.

Sie können sich jedoch auch per Post bei uns bewerben. Unsere offenen Positionen finden Sie in unserer Stellenbörse.

Auswahlverfahren

 In der Regel führen wir ein bis zwei Gespräche mit den Bewerbern. Bei unseren Auszubildenden und dual Studierenden führen wir zudem eine Bewerberrunde durch.

 

TARGOBANK Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,32 Mitarbeiter
3,12 Bewerber
3,38 Azubis
  • 11.Juli 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit Kollegen 45+
0,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
0,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • 10.Juli 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • nach 10 Jahren habe ich festgestellt, dass es auch anderes Verhalten bei anderen Banken gibt. Ich kann keine Verbesserungsvorschläge machen, da diese ja weder ernst noch umgesetzt werden. Nie wieder TARGO !
  • 05.Juli 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Es muss eine Änderung im Führungsverhalten erfolgen.

Bewertungsdurchschnitte

  • 423 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (173)
    40.898345153664%
    Gut (73)
    17.25768321513%
    Befriedigend (101)
    23.87706855792%
    Genügend (76)
    17.966903073286%
    3,32
  • 26 Bewerber sagen

    Sehr gut (11)
    42.307692307692%
    Gut (2)
    7.6923076923077%
    Befriedigend (5)
    19.230769230769%
    Genügend (8)
    30.769230769231%
    3,12
  • 11 Azubis sagen

    Sehr gut (6)
    54.545454545455%
    Gut (1)
    9.0909090909091%
    Befriedigend (1)
    9.0909090909091%
    Genügend (3)
    27.272727272727%
    3,38

kununu Scores im Vergleich

TARGOBANK
3,31
460 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Banken)
3,23
39.320 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,13
1.671.000 Bewertungen