Gute Fuehrungskraefte sind heutzutage Mangelware
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Kollegenzusammenhalt war sehr gut, ich habe sehr nette Leute kennengelernt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist schwer zu glauben dass ein deutsches Unternehmen so schlecht organisiert sein kann. Die SAP Autorisierung ist ein reines Chaos. Den Beratern fehlen elementare SAP Rechte und um diese zu erhalten dauert das manchmal Wochen. Fuer jedes IT Problem gibt es unterschiedliche digitale Anlaufstellen und man muss sich jedes mal merken wo man was beantragt hat. Als Berater im SAP etwas einstellen zu koennen ist luxus. Es werden Projekte implementiert deren technische Umsetzung sich nur noch widersprechen. Egal wann, was und wen man aus dem Fachbereich frägt, die Antwort ist fast immer gleichlautend – „ich weiss es nicht, es liegt nicht in meiner Verantwortung“. Obwohl das Unternehmen ueber die letzte SAP Version verfuegt ist das System bereits mit Z-Anwendungen kontaminiert. Jede Fachabteilung kocht ihr eigenes Sueppchen, man spricht zwar miteinander aber es wird nicht einheitlich gehandelt. Es gibt kein Team dass die Hochheit ueber die Stammdaten besitzt und sich diesbezueglich auch kuemmert. Die Verantwortlichkeiten generell sind nicht klar definiert. Ich war zustaendig fuer Themenbereiche die uerhaupt nicht im Verantwortungsbereich eines SAP Beraters liegen oder fuer die mir die notwendige Qualifizierung gefehlt hat. Einarbeitung - Fehlanzeige. Ich habe zum Teil gravierende Fehler (Hinterlassenschaft) im System korrigiert. Anstatt sich auf die Stabilisierung des Systems zu konzentrieren wurden immer mehr Projekte auf Teufel komm raus abgewickelt. Es wird kopflos gehandelt nur um die Befehle der Vorgesetzten auszufuehren auch wenn diese dem Unternehmen geschadet haben und das bis zur obersten Fuehrung. Man hat sich entschieden den Support nach Rumaenien auszulagern und dafuer wurden zum Teil Kraefte eingestellt deren psychische Integritaet ernsthaft in Frage gestellt wurde. Die meisten negativen Beitraege auf Kununu fuer dieses Unternehmen haben sich leider größtenteils bewahrheitet. An ausserberuflichen Aktionen fehlt es nicht, doch wenn es heisst sinnvolle Massnahmen zu ergreifen um die eigentlichen Probleme aus dem Weg zu raeumen gibt es weder Geld noch Zeit.
Verbesserungsvorschläge
Komplett umdenken. Wenn man sich schon als Grossunternehmen hinstellt dann sollte man dementsprechend hadeln.