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TeamViewer 
Germany 
GmbH
Vorstellungsgespräche

127 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

127 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr professioneller Prozess auf Augenhöhe

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei TeamViewer Germany GmbH in Göppingen als HR beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Prozess war vom ersten Kontakt bis zum Angebot super schnell, persönlich und professionell.
Alle Interviews waren Case basiert und herausfordernd, aber immer wertschätzend.
Super schnelle Reaktionszeit und viel Kontakt zwischen Einstellung und Start.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Adina HellriegelDirector Talent Acquisition & Employer Branding

Vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr, dass wir dich mit unserem Recruitingprozess überzeugen konnten.

I applied online. The process took 2+ weeks. I interviewed at TeamViewer (Karlsruhe) in Aug. 2022.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei TeamViewer GmbH als Working Student beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

What is your experience in creating content for social media pages and company websites?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Adina HellriegelDirector Talent Acquisition & Employer Branding

Thank you for your review! We are happy to hear that you had a great experience with TeamViewer.

Bewerbungs-Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei TeamViewer GmbH in Göppingen als Sales & Retention Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Im Grunde genommen gibt es meiner Meinung nach keine Verbesserungsvorschläge. TeamViewer meldete sich stets prompt bei mir und die Interviews online liefen auch äußert gut. Sehr nettes und verständnissvolles Bewerbungs-Prozess.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Adina HellriegelDirector Talent Acquisition & Employer Branding

Vielen Dank für die positive Rückmeldung! Es freut uns, dass dich der Recruitingprozess überzeugt hat.

DE: Zwei Interviews danach keinerlei Rückmeldung - Unprofessionell

2,7
Bewerber/inHat sich 2022 bei TeamViewer GmbH als (Senior) Software Developer Java - Customer Projects beworben.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsverfahren läuft komplett über ein Online-Bewerbungstool. Es ist grundsätzlich nur möglich darüber mit dem Recruiter zu kommunizieren (kein Telefon usw).
Mein erstes Interview kam schnell zustande. Das Gespräch war offen und nett aber scheinbar hatte keiner der beteiligten meinen Lebenslauf oder die Bewerbung gelesen. Danach dauert es gut 8 Tage bis sich Teamviewer wieder bei mir meldete mit einem Termin für ein weiteres Gespräch. Das Gespräch war dann Anfang Juni. Bei diesem Gespräch durfte ich dann nochmal alles zu mir und meinen Werdegang erzählen... scheinbar hat es überhaupt keinen Informationsaustausch gegeben mit den Interviewern vom ersten Gespräch... Seit dem zweiten Gespräch habe ich nichts mehr von TeamViewer gehört. Ich habe zwischendurch eine Nachricht über das Bewerbungstool geschrieben aber auch die blieb ohne Reaktion. Insgesamt bin ich sehr enttäuscht von diesem Verhalten und empfinde den ganzen Bewerbungsprozess als sehr unprofessionell.

Bewerbungsfragen

Es gab einen Coding Test bei dem man in Java ein kleines Programm schreiben sollte, das aus einen gegeben Zahlen-Array, Zahlenpaare findet, die eine bestimmte Summe ergeben und als Paar in einem Array speichert.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Adina HellriegelDirector Talent Acquisition & Employer Branding

Vielen Dank für dein Feedback! Es tut uns leid zu hören, dass dich unser Recruitingprozess nicht überzeugt hat. Wir danken dir daher für dein ausführliches Feedback, denn nur so können wir interne Veränderungen anstoßen. Bitte melde dich gern jederzeit bei mir, wenn du noch weitere Dinge als Feedback mitgeben möchtest: adina.hellriegel@teamviewer.com

Freundlicher, professioneller und schneller Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei TeamViewer Germany GmbH in Göppingen als Werkstudent in Talent Acquisition beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Aktuell keine Verbesserungsvorschläge


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Professioneller Recruiting Prozess sowie freundliche Recruiter

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei TeamViewer Germany GmbH in Göppingen als Sales Representative beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Prozess hat sich leider etwas gezogen, ansonsten Weltklasse.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Ziele, Hobbys, Warum Teamviewer und warum Sales?
  • Gründe für Wechsel, Studienwahl
  • Vertrauliche Aufgabe

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Adina HellriegelDirector Talent Acquisition & Employer Branding

Vielen Dank für die positive Bewertung! Es freut uns, dass dir der Recruitingprozess gefallen hat.

Not very professional and unfortunately a waste of time

1,1
Bewerber/inHat sich 2021 bei TeamViewer GmbH als Projektmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

It literally took ages to find a slot for the first interview and then it got cancelled on the same day. I got told that the meeting will be rescheduled for the week after but I never heard back anything. Quite unprofessional and not the way applicants should be treated. Please review your hiring processes as this bad experiences are circulating.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Mein Bewerbungsprozess ging sehr gut. Wegen Corona nur Videokonferenz-Gespräche, aber sehr gut organisiert.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei TeamViewer Germany GmbH in Göppingen als Senior Project Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Meine Stärken, Wie ich mit anderen umgehe
  • Gründe für eine Bewerbung bei TeamViewer

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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QA engineer intern

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei TeamViewer GmbH in Göppingen beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Career goals


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Strukturierter und angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei TeamViewer GmbH als Projektmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was beschäftigt dich außerhalb deines Beruflebens?
  • Was war dein größter beruflicher Misserfolg und was hast du daraus gelernt?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

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