TeamViewer 

Germany 

GmbH

Gehalt

Was das Gehalt angeht, würde ich sagen, dass Teamviewer bestenfalls Durchschnitt ist. Das war zumindest meine Wahrnehmung in der Zeit, als ich dann begonnen hatte, mich beruflich, um zu orientieren. es ist gut jetzt hab ich gesagt hast du verstanden mal deutlicher. Der Bonus und das RSU Paket waren sehr gute Benefits in meinen Augen. Wenn es aber darum geht, sich zu entwickeln oder Promoted zu werden, dann waren die Gehaltssteigerung in der Regel doch sehr sehr gering. Ich denke, hier sollte TeamViewer doch noch mal nachlegen, um langjährige Mitarbeitern mehr Wertschätzung entgegenzubringen. Auf der anderen Seite weiß ich aber auch von einem Kollegen, dass sie sich selber als überbezahlt sehen, was ja nichts Negatives ist. Daher mein Appell, die Verhältnismäßigkeit von Gehältern gut im Auge zu behalten.

salary was competitive, but is it worth given the toxic culture ??

Ich wäre gerne geblieben, aber es gab keine Entwicklungsmöglichkeiten, weder fachlich noch gehaltlich. Vor allem das Gehalt und Benefits war für mich ein wichtiger Punkt, weil bedingt durch die hohe Inflation auch die Lebenshaltungskosten erheblich gestiegen sind, manche Arbeitgeber haben darauf deutlich besser reagiert, manche weniger.

Nicht mehr als Durchschnitt, vielleicht sogar darunter, auf jeden Fall gehört TeamViewer nicht zu den TOP Arbeitgeber in Deutschland für Entwickler. Ich verdiene jetzt erheblich mehr für die exakt gleiche Position, dazu eine deutlich bessere betrieblicher Altersvorsorge, wie auch andere Leistungen.

Das war auch schlussendlich der Hauptgrund für meinen Wechsel, mir wurde bei meiner Kündigung auch gesagt, dass meine Stelle eventuell in einem anderen Land mit geringeren Lohnkosten ersetzt wird, um Kosten zu sparen.

Gehalt ist sehr ungerecht verteilt. Manche die nichts können verdienen zu viel und umgekehrt verdienen einige die zu viel arbeiten, zu wenig.

Leistung wird honoriert. Dieses Jahr wurde ein Aktienprogramm für alle Mitarbeiter eingeführt, welches on-top zu den bisherigen Bonusregelungen gewährt wird.