Guter Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
Mehr kommunikative Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Trotz aktueller wirtschaftlicher Flaute wird die Stimmung hochgehalten mit guter offener Kommunikation
Work-Life-Balance
Das flexible Arbeitsmodell erlaubt eine gute Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierarchien bieten nicht viele Möglichkeiten der Karriere. Weiterbildungen auf Anfrage möglich.
Gehalt/Benefits
Wie immer und wie in vielen KMUs könnte das Gehalt besser sein. Das neu eingeführte Gehaltsmodell ist noch nicht vollendet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umstellung auf Elektroflotte, Nutzung von Stadtmobil, mehr und mehr papierlose Prozesse.
Kollegenzusammenhalt
Wie immer das Beste an TECHNIA
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut. Der Alterdurchschnitt ist hoch
Vorgesetztenverhalten
Als „normaler“ Mitarbeiter bekommt man viele Freiheiten. Dennoch könnte die Strategie und der gemeinsame Strang teils besser kommuniziert werden
Arbeitsbedingungen
Umstellung auf neue IT Hardware und generell gute Ausstattung
Das Büro in Karlsruhe ist jedoch im Vergleich zu den anderen Standorten deutlich älter, was man an vielen Stellen merkt.
Interessante Aufgaben
Bei Dauerläufer-Projekten hat man viele interessante Möglichkeiten, es kann aber auch schnell ermüdend und kraftraubend sein.
Image
Kommunikation
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für dein sehr positives Feedback. Über alle Kategorien hinweg hast Du gute bis sehr gute Bewertungen abgegeben, was uns sehr freut und auch offensichtlich zeigt, dass wir viele Dinge richtig machen. Derart positives Feedback motiviert uns auch weiterhin an einer positiven Arbeitsumgebung zu arbeiten, diese immer wieder auf den Prüfstand zu stellen und auch immer auf's Neue zu verbessern. Solltest Du hierzu konkrete Vorschläge haben, lasse uns diese jederzeit gerne an personal(at)technia.com zukommen.
Liebe Grüße
Dein TECHNIA-Team