Let's make work better.

TechniSat Logo

TechniSat
Bewertung

Fairer Arbeitgeber mit etwas altmodischen Ansichten

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei technisat in Daun gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma ist ein wirklich fairer und guter Arbeitgeber für die Region. Sie ermöglicht z. B. Müttern sehr flexible Arbeitsmodelle, unterstützt erkrankte Mitarbeiter und engagiert sich auch in verschiedenen regionalen Projekten, um auch den Standort allgemein zu stärken.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Arbeitsansätze haben sich einfach nicht weiterentwickelt.

Verbesserungsvorschläge

Hierarchiestrukturen etwas auflockern. Ideen und Empfehlungen der Mitarbeiter öfter umsetzen.

Arbeitsatmosphäre

Auf direkter Ebene erfahren Mitarbeiter Anerkennung für ihre Arbeit. Jedoch wird das nicht auf höchster Ebene gepflegt. Eher nur für ausgewählte Mitarbeiter. Daher entsteht oft der Eindruck, dass vor allem die Hierarchie zählt und nicht die Leistung.

Kommunikation

Das war vielleicht nicht immer so, aber in letzter Zeit hat sich Vieles in puncto Kommunikation getan. So gibt es mittlerweile einen Mitarbeiter-Newsletter und man geht mit vielen Themen offener um.

Kollegenzusammenhalt

In vielen Abteilungen wird eine fast freundschaftliche, sogar familiäre Arbeitsatmosphäre gepflegt.

Vorgesetztenverhalten

Bin seit vielen Jahren im Unternehmen und hatte nie schlechte Erfahrungen mit Vorgesetzten. Man pflegt einen entspannten Umgang auf Augenhöhe. Sogar bis in die Geschäftsführerebene.

Arbeitsbedingungen

Teil der Möbelausstattung oder der Räumlichkeiten könnte modernisiert werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter werden pünktlich gezahlt und auch bemüht sich die Firma um Vorteile für die Mitarbeiter. So gibt es aktuell einen monatlichen Zuschuss wegen der gestiegenen Spritkosten.

Image

Wenn man sich einige Bewertungen ansieht, ist das Image eigentlich schlechter als in der Realität.

Karriere/Weiterbildung

Die Firma ist eines der größten Ausbildungsunternehmen in der Region. Auszubildende werden hier sehr gut unterstützt. Für Mitarbeiter gibt es wenigere Weiterbildungsmöglichkeiten, jedoch hat sich das mit der Einführung der Lernplattform Masterplan für alle auch das verbessert.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden