Technische 

Universität 

Dortmund

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Auf Bewerbungen reagieren. Schon klar, dass wegen des AGG keine detaillierten Absagen verfasst werden können. Aber wenigstens ein Einzeiler per E-Mail sollte doch drin sein!

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Man könnte sich wenigstens die Mühe machen, eine Standard-Absage per E-Mail zu verschicken. Sich einfach nie wieder zu melden – und auch eine Nachfrage einfach zu ignorieren –, ist eine Unverschämtheit, die sich gerade eine Universität gegenüber jungen Menschen nicht leisten sollte.

Bewerbungsfragen

Fundiertes Wissen über das Projekt wurde vorausgesetzt, obwohl in der Stellenausschreibung nur sehr dürtige Angaben dazu vorhanden waren

Verbesserungsvorschläge

Ein Stressinterview ist nicht was ich erwarte wenn ich fast 10 Jahre Berufserfahrung habe und diverse Weiterbildungen. Ich wurde abgefragt über das Unternehmen und mein Wissen wie in einer mündlichen Prüfung.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Das unangenehmste Vorstellungsgespräch, das ich bis jetzt erlebt habe.
Als Einstieg musste ein Fallbeispiel in 15 Min bearbeiter werden, welches später im Gespräch vorgetragen werden musste.
Daraufhin folgte ein 45 minütiger Fragenmarathon der vier Interviewer.
Insgesamt fühlte man sich eher an seine mündliche Abiprüfung bzw. seine mündliche Diplomverteidigung erinnert, als an ein Vorstellungsgespräch.
Nach dem Gespräch hörte man zwei Monate nichts mehr, bis man dann eine verschmuddelte Bewerbungsmappe + Standardabsage zugeschickt bekam.
Dass die Fahrkosten nicht rückerstattet werden, scheint wohl hier ebenfalls eine typische Masche zu sein.

Verbesserungsvorschläge

Zwar war es ein wirklich angenehmenes Bewerbungsgespräch, ich hab eine schnelle Reaktion auf die Bewerbung erhalten, aber dann wurde mir nie eine Zu- oder Absage erteilt. Auf Nachfrage nach 6 Wochen, bekam ich die Antwort "Es sei noch nichts entschieden", danach habe ich nie wieder von der Tu Dortmund gehört

Verbesserungsvorschläge

Wenn die TU Dortmund Bewerber zum Vorstellungsgespräch einlädt und in dem Einladungsschreiben die Vorstellungkosten nicht schriftlich ausschließt, dann ist die TU verpflichtet, für diese Kosten aufzukommen. Nachdem man mir schriftlich mitgeteilt hat, an wen ich meine Kosten schicken soll, ich die Belege geschickt habe, warte ich seit geschlagenen 3 Monaten auf Rückerstattung meiner Vorstellungskosten, absolut unsoziales Verhalten! Hier geht um hunderte von Kilometergeld.

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