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Gehalt/Sozialleistungen
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

69 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein guter Arbeitsplatz

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TECHNOLIT® GmbH in Großenlüder gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Transparenz von Anfang an

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da fällt mir nichts ein

Verbesserungsvorschläge

Ich würde das System unbedingt so weiterführen

Arbeitsatmosphäre

ganz toller Vorgesetzter, mega nette Arbeitskollegen

Image

früher nicht so gut, dass kann ich aber wiederlegen

Work-Life-Balance

7bis 16 Uhr, Wochenende frei, besser geht es nicht

Gehalt/Sozialleistungen

wer mit dem Provisionsmodel gut kann, der ist hier richtig. Für mich ist das leider nichts. Deshalb wechsel ich auch. Es wurde aber deutlich kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

einfach toll. Ihr werdet mir sehr fehlen. Es wurde immer geholfen und unterstützt

Umgang mit älteren Kollegen

top, ich bin selber nicht mehr so jung ;-)

Vorgesetztenverhalten

Sehr freundlich, wenn nötig gibt es aber auch Ansagen (berechtigt!)

Arbeitsbedingungen

Schreibtische die höhenverstellbar sind wären gut

Kommunikation

alles klar Vorgegeben. Alles so wie im Vorstellungsgespräch besprochen.Da wurde nichts schön geredet.

Gleichberechtigung

nichts gegeteiliges bemerkt


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Sehr geehrter Kollege, sehr geehrte Kollegin,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine so ausführliche und positive Bewertung auf Kununu zu hinterlassen.

Es freut uns sehr, dass Sie insbesondere die transparente Kommunikation von Anfang an, den starken Kollegenzusammenhalt sowie das Vorgesetztenverhalten so positiv wahrgenommen haben.

Auch nach Ihrer Zeit in unserem Unternehmen stehen wir Ihnen für einen Austausch jederzeit gerne zur Verfügung. Sie können sich dazu jederzeit an uns wenden (POE@technolit.de).

Vielen Dank für die Zusammenarbeit. Für Ihren weiteren beruflichen und persönlichen Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Nach 1 Fortschritt nun mehrere Rückschritte

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TECHNOLIT® GmbH in Großenlüder gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hervorragende Qualität bei den Produkten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das die Motivation stark eingebremst wird und bei bestimmten Punkten alles auf maßgebliche EU-Richtlinien abgeschoben wird (obwohl es humaner gelöst werden kann)

Verbesserungsvorschläge

Überlegen, ob die letzten Maßnahmen wirklich so umgesetzt werden müssen?

Arbeitsatmosphäre

Hat sich drastisch verschlechtert

Image

Leidet sehr, trotz toller Innovationen

Work-Life-Balance

Leidet sehr unter den neuen Vorgaben

Karriere/Weiterbildung

Möglichkeiten sind vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Wurde verbessert

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird versucht zu bessern

Kollegenzusammenhalt

Wir sitzen alle im selben Boot

Umgang mit älteren Kollegen

Fair! Aber auch die bekommen den Druck zu spüren

Vorgesetztenverhalten

Der Druck wird 1:1 weitergegeben

Arbeitsbedingungen

Erhöhter Druck

Kommunikation

Wird sehr einseitig forciert

Gleichberechtigung

Wird absolut gelebt

Interessante Aufgaben

Sind nach wie vor gegeben, aber die Motivation fehlt

1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Sehr geehrter Kollege, sehr geehrte Kollegin,

vielen Dank für Ihr offenes und differenziertes Feedback!

Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die Qualität unserer Produkte und die gelebte Gleichberechtigung sowie die fairen Umgangsformen – auch gegenüber älteren Kolleginnen und Kollegen – positiv hervorheben. Auch den kollegialen Zusammenhalt und die weiterhin interessanten Aufgaben sehen wir als wichtige Stärken, die wir gemeinsam bewahren und fördern möchten.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Kritik sehr ernst. Themen wie steigender Druck, eingeschränkte Work-Life-Balance, Kommunikation und das Gefühl mangelnder Motivation aufgrund bestimmter Vorgaben sind für uns wichtige Hinweise. Wir möchten niemanden mit Veränderungen allein lassen oder durch Prozesse demotivieren.

Wir wissen: Veränderungen gelingen nur, wenn sie mitgetragen werden. Deshalb danken wir Ihnen für Ihre Verbesserungsvorschläge und Ihre kritische, aber konstruktive Haltung. Lassen Sie uns gerne weiter im Gespräch bleiben (POE@technolit.de) – gemeinsam können wir viel bewegen.

Wir bedanken uns bei Ihnen für die bisherige Zusammenarbeit und wünschen Ihnen weiterhin viel Freude und Erfolg bei Ihrem Tun!

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Der bislang beste Arbeitgeber auf dem Markt mit fairen und ehrlichen Verdienstmöglichkeiten!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Technolit GmbH in Großenlüder gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe nichts negatives zu erwähnen! Bin voll zufrieden. Auch in schweren Zeiten hilft die Firmen einen, so gut es geht.

Arbeitsatmosphäre

Wer engagiert arbeitet, hat seine ruhe und freiheiten.

Work-Life-Balance

Muss man halt einfach nur trennen können:)

Karriere/Weiterbildung

Wer will, der bekommt!

Gehalt/Sozialleistungen

Wer fleißig ist, kann hier toll verdienen- wer denkt wenig zu tun und viel zu kriegen ist im Vertrieb eh falsch!

Kollegenzusammenhalt

Man kann nicht alles wissen. Jeder hilft jeden, seine Ziele zu erreichen.

Vorgesetztenverhalten

Kann mir keinen besseren vorstellen!

Kommunikation

Man wird direkt per Mail und Videocalls über Neuigkeiten informiert

Interessante Aufgaben

Immer wieder neue Herausforderung. Tag für Tag, Monat für Monat


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Sehr geehrter Kollege, sehr geehrte Kollegin,

herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns ein Feedback auf Kununu zu hinterlassen!

Es freut uns sehr zu hören, dass Sie mit Ihrem Arbeitsumfeld, der Kommunikation und den Entwicklungsmöglichkeiten so zufrieden sind. Besonders Ihr Lob zur Unterstützung in schweren Zeiten und zum Teamzusammenhalt zeigt, dass unsere Unternehmenskultur gelebt wird.

Wir werden weiterhin alles daran setzen, diese positiven Aspekte zu erhalten und weiter auszubauen.

Sollten Sie zukünftig einmal an den Punkt gelangen, dass Sie gerne Anregungen, Ideen oder Wünsche äußern würden, können Sie sich gerne jederzeit an uns wenden (POE@technolit.de).

Wir bedanken uns bei Ihnen für die bisherige Zusammenarbeit und wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Freude bei Ihrem Tun!

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Jahrzehntelang ein Top Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Technolit GmbH in Großenlüder gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Top Produkte, Selbständiges Arbeiten, Top Service, gutes Miteinander.
Das man in den vielen Jahren wo ich dort beschäftigt war immer wieder den Mut hatte neues zu probieren um das Unternehmen am Markt noch erfolgreicher zu machen. Es wurde meiner Meinung nach auch immer Versucht den Mitarbeiter mitzunehmen oft wurde in vielen Meetings und Einzelgesprächen alles genau erklärt. Natürlich war man nicht immer über jede Änderung erfreut aber der Erfolg gibt Technolit doch recht.
"Wer nicht mit der Zeit geht, geht mit der Zeit" das war der erste Satz bzw Zitat was wir 1992 zur Einschulung hörten. Und es stimmt heute noch.

Weiterhin alles Gute.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut, man hat immer gemerkt das man in einem Familienbetrieb angestellt war.

Image

Für das Image ist meiner Meinung nach jeder Aussendienstmitarbeiter in seinem Gebiet verantwortlich. In meinem Kundenstamm war das Image Top.

Work-Life-Balance

Meine Arbeitszeit habe ich nach der Arbeitszeit meiner Kunden eingeteilt, das hat für mich und auch für meine Familie immer gepasst. Heutzutage gibt es eine sogenannte Kernarbeitszeit die einer 40 Stunden Woche entspricht, damit bin ich persönlich aber nicht hingekommen. Das war für mich aber kein Problem da wie erwähnt die Zeiten meiner Kunden wichtig waren und ich da nicht geschaut habe wann endlich Feierabend ist.
Urlaubstage oder sonstigen Freizeiten die benötigt wurden wurden wie von mir gewünscht auch so gewährt.

Karriere/Weiterbildung

Wer Karriere machen möchte und die passende Leistung schafft kann bei Technolit alles erreichen.

Gehalt/Sozialleistungen

Da kann ich die vielen negativen Beschreibungen nicht so ganz nachvollziehen. Es ist doch jeder Alt genug um diesen wichtigen Punkt Vertraglich so festzuhalten wie es einem passt, sonst muss man doch nicht anfangen.
Ich habe genau das Gehalt bekommen welches ich zur Einstellung ausgehandelt habe. Ich wusste genau wenn ich Leistung X bringe bekomme ich Gehalt X bringe ich Leistung Y bekomme ich Gehalt Y.
Zusätzlich gab es noch ein Firmenfahrzeug, Tankkarte, Tablet, Handy alle möglichen Zusatzprämien, Leistungsprämien usw.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wurde immer auf Umweltschutz geachtet, bei Verpackungen leider etwas schwierig da wenig Verpackung oft mit Beschädigung am Produkt einherging.
Für mich persönlich der sozialste Arbeitgeber überhaupt. Aufgrund einer Erkrankung war es mir über einen längeren Zeitraum nicht mehr möglich meine Tätigkeit im Aussendienst auszuüben was im letzten Jahr dazu geführt hat meine Tätigkeit im Aussendienst leider ganz aufzugeben.
In der gesamten Zeit der Erkrankung gab es immer wieder Zuspruch und Unterstützung in allen Bereichen ob bei Ämtern, Krankenkassen, Ärzten, Eigliederungsveruchen usw. jeder hat mich untersützt bis hin zur Geschäftsleitung. Hier hat man zu 100 Prozent Sozialbewusstsein gezeigt

Kollegenzusammenhalt

In den Verkaufsgruppen in denen ich gearbeitet habe, hatten wir immer eine gute Zusammenarbeit, da hat jeder jedem geholfen.
Mit den Kollegen aus den anderen Bereichen hatte ich auch immer eine super Zusammenarbeit, wenn man das selber möchte das es eine gute Zusammenarbeit gibt, dann klappt das auch, so ist zumindestens meine Erfahrung dazu.

Umgang mit älteren Kollegen

Immer Top, als ich noch ein junger Mitarbeiter im Unternehmen war wurde mir beigebracht das ich von den älteren Kollegen viel lernen kann und vor den Leistungen der damals älteren Kollegen hatte jeder Respekt und Hochachtung. Zum Ende meiner Tätigkeit war ich dann selber ein älterer Kollege und mir wurde genau dieser Respekt entgegengebracht.

Vorgesetztenverhalten

War immer sehr gut und auf Augenhöhe. Mit meinen Vorgesetzten habe ich von Anfang an immer Klartext geredet und habe dies von den Vorgesetzten gegenüber mir auch erwartet. Das war für beide Seiten manchmal zwar anstrengend aber im Endeffekt am Zielführendsten. Und ich hatte in den Jahrzehnten meiner Tätigkeit immer das Glück Fachlich und Menschlich super Vorgesetzte an meiner Seite zu haben.

Arbeitsbedingungen

War immer alles da was benötigt wurde, ob Altbewährtes wie Koffer, Produkte, Produktinformationen, Kataloge usw. oder Handy, Tablet, Laptop und Firmenfahrzeug.

Kommunikation

Wenn man als Mitarbeiter um gute Kommunikation bemüht ist, klappt das auch. Zu meinen Anfängen Anfang der 90er Jahre war Kommunikation noch auf Post, Telefonzelle, Fax und reglmäßigen Meetings beschränkt, das klappte genausogut wie mit den mittlerweile modernen Kommunikationsmöglichkeiten.

Gleichberechtigung

Habe da nie etwas negatives gehört.

Interessante Aufgaben

Man kann selbständig arbeiten und seine Aufgaben eigenverantwortlich durchführen.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Sehr geehrter ehemaliger Kollege, sehr geehrte ehemalige Kollegin,

wir bedanken uns bei Ihnen für Ihr ausführliches und wertschätzendes Feedback!

Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie über die vielen Jahre hinweg so positive Erfahrungen bei uns gemacht haben - sei es mit der Arbeitsatmosphäre, der Kommunikation oder in der Zusammenarbeit mit Kollegen, Kolleginnen und Vorgesetzten.

Besonders Ihre Worte zum sozialen Engagement und der Unterstützung während Ihrer Erkrankung berühren uns, denn genau das ist Teil unserer Unternehmenskultur: füreinander da sein.

Ebenso freut es uns, dass Sie jederzeit gespürt haben, dass Sie in einem Familienunternehmen angestellt waren. Dies liegt uns sehr am Herzen.

Ihr Rückblick über die Entwicklung des Unternehmens und der Kommunikation über die Jahrzehnte hinweg zeigt, wie wichtig Veränderung und Fortschritt sind - und genau, wie Sie sagen: "Wer nicht mit der Zeit geht, geht mit der Zeit."

Sollten Sie auch jetzt - nach Ihrer Zeit in unserem Unternehmen - noch Interesse an einem Austausch haben, können Sie sich gerne jederzeit an uns wenden (POE@technolit.de).

Wir danken Ihnen für Ihren langjährigen Einsatz und wünschen Ihnen für Ihre Zukunft weiterhin alles Gute - sowohl beruflich als auch privat!

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Mehrfachbewertung

Für mich ein guter Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Technolit GmbH in Großenlüder gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Produkte
Teamgedanken

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Vorgesetzten verstehen ihre Aufgaben nicht oder lassen sich von Mitarbeitern "hinters Licht führen".

Arbeitsatmosphäre

Wir haben viel zu tun, packen wir es an!

Image

Direktvertrieb

Gehalt/Sozialleistungen

Soweit du genügend verkaufst, dann passt es.

Kollegenzusammenhalt

Teamgedanke bei uns wird GROSS geschrieben

Vorgesetztenverhalten

Passt!

Kommunikation

Regelmäßig werden die Mitarbeiter "abgeholt".

Interessante Aufgaben

AD, genau mein Ding! Beraten und verkaufen.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Sehr geehrter Kollege, sehr geehrte Kollegin,

vielen Dank für Ihr ehrliches Feedback und Ihre Zeit, die Sie sich genommen haben, um Ihre Erfahrungen zu teilen!

Ihre Bewertung zeigt, dass Sie in vielen Bereichen bereits sehr zufrieden zu sein scheinen.
Insbesondere freut es uns, dass Sie den Teamgedanken und unsere Produkte als besonders positiv hervorheben. Ebenfalls ist es schön, Ihre positiven Worte zur Kommunikation und zur Arbeitsatmosphäre zu lesen. Zudem bringen Sie Ihre Begeisterung für den Außendienst und die vielfältigen Aufgaben, die dieser mit sich bringt, zum Ausdruck.

Nichtsdestotrotz nehmen wir auch Ihre kritischen Anmerkungen ernst und arbeiten an diesen.

Sollten Sie zukünftig einmal an den Punkt gelangen, dass Sie gerne Anregungen, Ideen oder Wünsche äußern würden, können Sie sich gerne jederzeit persönlich an uns wenden oder eine E-Mail an unser Team-Postfach (POE@technolit.de) senden.

Wir bedanken uns bei Ihnen für die bisherige Zusammenarbeit und wünschen Ihnen für Ihre berufliche und persönliche Zukunft weiterhin alles Gute und viel Erfolg!

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Außendienst ist kein Selbstläufer, jeder ist für sich selbst verantwortlich

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Technolit GmbH in Großenlüder gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

guter Kontakt zum Teamleiter

Image

liegt an jedem selbst

Work-Life-Balance

man arbeitet auf gehalt, nicht auf Stundenlohn

Karriere/Weiterbildung

immer möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Grundgehalt könnte besser sein

Kollegenzusammenhalt

top Kollegas

Umgang mit älteren Kollegen

ich bin einer der älteren

Vorgesetztenverhalten

top Kommunikation

Kommunikation

manchmal zu wenig, aber wenn´s läuft braucht man keinen

Gleichberechtigung

alles bestens


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Sehr geehrter Kollege, sehr geehrte Kollegin,

vielen Dank für Ihre differenzierte und konstruktive Bewertung!

Es freut uns sehr, dass Sie viele Aspekte Ihrer Arbeit bei uns als positiv erleben – insbesondere den Kollegenzusammenhalt, den guten Kontakt zu Ihrem Teamleiter sowie die offene Kommunikation mit den Vorgesetzten. Ein starkes Miteinander und vertrauensvolle Führung sind für uns zentrale Werte.

Auch Ihre Einschätzung zu Themen wie Weiterbildungsmöglichkeiten, Gleichberechtigung und dem Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind – das ist uns sehr wichtig und bestärkt uns in unserem täglichen Tun.

Gleichzeitig danken wir Ihnen auch für die ehrlichen Hinweise, etwa zur Vergütung und zur internen Kommunikation. Wir nehmen solche Rückmeldungen ernst und sehen sie als wertvolle Impulse, um weiter an Verbesserungen zu arbeiten – insbesondere daran, Transparenz und Informationsfluss auch in ruhigeren Projektphasen bewusst aufrechtzuerhalten.

Dass Sie spannende Aufgaben erleben und ein gutes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben möglich ist, rundet das Bild für uns positiv ab.

Sollten Sie einmal an den Punkt gelangen, dass Sie gerne Anregungen, Ideen oder Wünsche mit uns teilen würden, können Sie sich jederzeit gerne an uns wenden (POE@technolit.de).

Schön, dass Sie Teil unseres Teams sind – wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Ihr HR-Team

Allgemein gut

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Technolit GmbH in Großenlüder gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Richtige Führungskräfte wählen.

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter machen sich selber schlechte Arbeitsklima

Image

Viele Mitarbeiter reden schlecht über Arbeitgeber, aber keiner sucht sich was besseres

Work-Life-Balance

Hatte nie Probleme gehabt mit Urlaubsantrag. Auch Arzt-Termin während Arbeitszeit kein Problem

Karriere/Weiterbildung

Wenn Interesse da ist dann kann man sich Weiterbilden

Gehalt/Sozialleistungen

Nach Tarif. Aber man arbeitet sich da auch nicht kaputt

Kollegenzusammenhalt

Nicht überall. Hängt aber von Abteilungsleiter ab.

Vorgesetztenverhalten

Konnte man immer bei Problemen sich an Vorgesetzen wenden. Auch bis nach oben zu Geschäftsführer.

Arbeitsbedingungen

Kann immer was verbessert werden

Kommunikation

Sehr gut. Gab's immer zusammenarbeit mit Teamleiter und Logistikleiter

Interessante Aufgaben

Was halt alles in Lager gibt's


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Gar nicht mal so übel.

3,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Technolit GmbH in Großenlüder gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Teilweise kurz Wege bei Entscheidungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gehaltsmodell ist nicht mehr Zeitgemäß.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Struktur rein bringen nicht nur in den einzelnen Abteilungen, sondern auch übergreifend.

Arbeitsatmosphäre

In unserem Team recht gut, in der Zentrale sieht es glaube ich anders aus.

Image

Das ist recht gut.

Work-Life-Balance

Das ist echt nicht verkehrt.

Karriere/Weiterbildung

Karriere chancen sind vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt könnte um einiges besser sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt Top, Soziales noch ausbaufähig.

Kollegenzusammenhalt

Unser Team hält zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang ist gut, bin ja schon selber älter.

Vorgesetztenverhalten

Der direkte Vorgestetzte ist Top, dieser bekommt aber leider immer mehr Druck von oben.

Arbeitsbedingungen

Im Ganzen recht gut

Kommunikation

Von der Oberstenfürungsebene stockt es meistens und manch mal werden Sachen auf die lange Bank geschoben.

Gleichberechtigung

Kann ich nichts zu sagen

Interessante Aufgaben

Als Außendienstmitarbeiter hat man immer interssante Aufgaben.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gute Produkte......Sehr schlechter Umgang mit Mitarbeitern

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Technolit GmbH in Großenlüder gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Produktschulungen sind Klasse, aber wenn man nicht vom Start weg sehr gute Verkäufe macht ist das Lohnniveau auf Mindestlohn Basis

Image

Die Firma hat wegen diveserer komischer Machenschaften keinen guten Ruf

Work-Life-Balance

Da kann man nicht meckern

Karriere/Weiterbildung

Die Produktschulung ist super, ansonsten ist es schwierig

Gehalt/Sozialleistungen

Unterirdisch

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

Hier geht's meistens nur um den eigenen Erfolg,

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier ist mir nichts negatives aufgefallen

Vorgesetztenverhalten

Teilweise unterirdisch und nach meiner Erfahrung absolut Katastrophal

Arbeitsbedingungen

Es wird Vorführmaterial und ein Firmenwagen zur Verfügung gestellt

Kommunikation

Ist insgesamt eher Schlecht zu bewerten

Gleichberechtigung

Da gibt nichts zu meckern

Interessante Aufgaben

Da die Produkte die verkauft werden sehr vielseitig und gut sind ist die Aufgabe immer interessant

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Gutes Potential, Verbesserungen gibt's immer.

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Technolit GmbH in Großenlüder gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt einen Firmwagen und passables Werkzeug für die Arbeit. Aber man bekommt nichts geschenkt! Arbeit ist Arbeit in zweierlei Hinsicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sonderartikel, welche man mehrmals im Monat anfragt sind keine Sonderartikel. Das System ist schon besser aber noch längst nicht perfekt.

Verbesserungsvorschläge

Ein Anfang ist gemacht, jetzt muss der Atem halten damit die Verbesserungen zum einen nicht nach hinten losgehen und zum anderen damit alle bei der Stange bleiben.

Arbeitsatmosphäre

Mit dem überwiegenden Teil der Kollegen klappt es super. Ausnahmen gibt es leider immer. Der Erfolgsdruck ist zwar stets gegenwärtig aber ohne wird's auch nichts.

Image

Durchwachsen, bei den einen hoch gelobt und die anderen möchten einen wieder direkt wegschicken.

Work-Life-Balance

Mit unter fallen viele Überstunden an, welche im Außendienst keinerlei Anerkennung finden. Ob man sich Abends hin setzt um dann die Angebote zu schreiben ist jedem selbst überlassen.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt vielseitige Schulungsmöglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Erwartungen an die kommenden Umsätze sind schlicht weg utopisch und stehen in keinem Verhältnis zur Wirklichkeit. Da fehlt auch seitens der Entscheider oft der Blick für Zusammenhänge.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zu viele Pakete, mit einzelnen Teilen, ob das wirklich Umweltfreundlich und wirtschaftlich ist ... Ich wage es zu bezweifeln.

Kollegenzusammenhalt

Für meinen Teil komme ich exzellent mit meinen Kollegen aus und erfolgreich ist man damit auch noch.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung wird zumindest unter Kollegen hoch geschätzt. Seitens der Geschäftsleitung wohl eher weniger.

Vorgesetztenverhalten

Die meisten sind geschult und wissen wie man sich seinen "Untergebenen" gegenüber zu verhalten hat.

Kommunikation

Oft ist es so, wer nicht aktiv nachfragt und dran bleibt bekommt Infos erst, wenn es quasi zu spät ist.

Interessante Aufgaben

Vielseitige Tätigkeitsfelder, jeden Tag findet man eine neue Herausforderung. So wird es nie langweilig.


Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.