67 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
67 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
67 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Umgang mit Mitarbeitern und die Angebote an Benefits und Events
Angenehmes Arbeiten mit abwechslungsreichen Aufgaben und super Kollegen
Positive Resonanzen durch Kunden, Mitarbeiter und Lieferanten
Hat die Möglichkeiten seinem Privatleben voll und ganz nachzugehen.
Gute Aufstiegsmöglichkeiten
Faire Bezahlung
Es wird darauf geachtet, dass die Umwelt geschont wird
Sehr familiär, man unterstützt sich gegenseitig
Jeder wird gleichberechtigt
Super nettes Verhalten und Hilfsbereitschaft jeder Zeit
Wertschätzend und tolles Umfeld
Auf Augenhöhe kommunizieren und gute Absprachen
Niemand stellt sich über den anderen
Abwechslungsreiche Aufgaben mit ständig neuen Herausforderungen
Lockeres Arbeitsumfeld, alle per Du, man hat immer einen Ansprechpartner
Umweltbelastungen sind enorm, Mitarbeitende besser wertschätzen besondern ins belastenden Abteilungen wie Lager + Retoure
- Umweltbewusstsein entwickeln, Mülltrennung, Papierverschwendung reduzieren, Herstellung verbessern sodass weniger Müll entsteht.
- Personalabteilung besser schulen,
- den Bruder an die Leine nehmen
Meine Bewertung wurde relativ zügig von Mitarbeitern kommentiert mit der Formulierung, dass die Themen ernst genommen und "verfolgt" werden. Eine Woche später (vermutlich war die Personalleiterin im Urlaub) wurde gemeldet, meine (absichtlich) sehr vage formulierten Aussagen, seien nicht wahr bzgl. Familienmitgliedern der Chef-Etage. So geht man prima mit Kritik um :)
Etwas über Mindestlohn
Null. Nicht mal Mülltrennung funktioniert dort - Papier und Restmüll obwohl der Großteil plastikmüll wäre. Gerade bei den Kostümen von dressforfun wird sehr vieles einfach weggeschmissen anstatt sich um einer andere Entsorgung/Weiterverarbeitung zu kümmern (Spenden etc.). ALLES wird einseitig und bunt auf gebleichtes Papier gedruckt. Und von der herstellung in China braucht man gar nicht anfangen. Diese Firma ist leider ein Beispiel für Unternehmen, die heute nicht existieren dürften bei der Umweltbelastung....
Die tägliche Arbeit sowie das direkte Team waren insgesamt positiv. Das Arbeitsklima unter Kolleginnen und Kollegen war angenehm, unterstützend und respektvoll, sodass die Zusammenarbeit im Alltag gut funktioniert hat.
"Familiärer" Umgang, alle per Du, aber manchmal vergisst der Chef, dass nicht alle so reich mit ihrer Arbeit werden wie er.
Überstunden werden z.T. vorausgesetzt sowie Samstagsarbeit verpflichtet
Kommunikation wirkte mehrfach unstrukturiert und fehleranfällig, unter anderem durch falsch adressierte E-Mails und widersprüchliche Informationen. In arbeitsrechtlichen Angelegenheiten kam es zu längeren, unnötig belastenden Klärungsprozessen, die vermeidbar gewesen wären und viel Zeit sowie Energie gekostet haben.
Sehr modern und digitalisiert.
Menschen werden als Ressource gesehen. Alle sind ersetzbar und die Mitarbeiter werden wirklich schlecht behandelt.
Führungsebene mit qualifzierten Personen besetzen. In Seminare etc. zum Thema Führen und Professionalität schicken.
Fand ich dauerhaft nur stressig und kräftezerrend. Alles problematische wurde immer auf andere Abteilungen und Personen umgelegt. Probleme wurden nie angegangen.
Mitarbeiterfluktuation hoch, regional kennen viele die Firma und empfehlen es niemanden. Gefühlt in jeder Familie oder Freundeskreis hat jemand schon dort gearbeitet und war unzufrieden.
Nein.
Keine.
Gehaltsverhandlungen werden vermieden und mit Aussagen wie "andere Kollegen hätten was dagegen" abgespeist.
Nicht vorhanden...
Es gibt nette Kollegen, ja, in der eigenen Abteilung. Im Kontakt außerhalb der Abteilung empfand ich viele Kollegen als sehr hochnäsig und unfreundlich. Man hört auch viele Gerüchte.
Kann ich dazu nichts sagen.
Die Führungsebenen sind allesamt falsch besetzt. Die Personen dafür nicht geeignet.
Leider wurde meine defekte Maus nicht ersetzt, weshalb ich selbstständig eine neue beschaffen musste. Dass vieles digital erfolgt, ist aber sehr positiv. So kann man tatsächlich von überall aus arbeiten.
Es wird zwischen Abteilungen nicht kommuniziert, alle machen was sie wollen und die Leute die es nicht mitbekommen - weil nichts kommuniziert wird, teilweise nicht mal innerhalb Abteilungen - kriegen dann Ärger. Vieles wird deshalb unnötig oder doppelt gemacht.
Kann ich dazu nichts sagen.
Die Aufgaben haben mir Spaß gemacht und waren abwechslungsreich. Es kamen auch immer wieder neue dazu.
Die Arbeitskollegen
Das Verhalten gegenüber den Mitarbeitern. Kündigungen werden am Abend vorher beschlossen. Keiner Arbeitet dort länger als nötig. Die Personalchefin tut vorne rum auf nett und hintenrum ist sie gegen einen und spricht schlecht.
Jedes Jahr um die selbe Zeit werden die Leute gekündigt weil nicht so viel eingenommen wird wie gewünscht. Besser planen
Es gibt keine Gehaltsverhandlungen weil dann wird man gekündigt
Viel Raum sich einzubringen und eigene Ideen zu verfolgen und umzusetzen.
Die Homeoffice Regelungen sind sehr undurchsichtig. Es wird mit flexiblen Homeoffice-Regelungen geworben, es wirkt aber so als ob Homeoffice eigentlich nicht gewünscht ist es auch keine freie Einteilung gibt, wann man ins Homeoffice gehen will.
Mitarbeiter-Benefits gibt es so gut wie gar keine.
Die Kommunikation über die verschiedenen Abteilungen könnte noch besser sein. Prozesse könnten teilweise deutlich effizienter laufen, wenn A weiß wie B arbeitet.
Der enge Zusammenhalt unter den Kollegen und die offene Kommunikation.
Es sollte den Mitarbeitern noch mehr vertraut werden.
Angemessene Bezahlung, viele Chancen zur ideeneinbringung
Zu hohe Erwartungen mit zu wenig Budget und Mitarbeitern
Mehr in Umwelt und mehr Mitarbeiter investieren
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und von Kollegialität geprägt. Wir haben einen respektvollen und unterstützenden Umgang, der die Zusammenarbeit im Team fördert und motiviert.
Das Unternehmen genießt ein gutes Image, das die positiven Werte und die angenehme Arbeitsatmosphäre gut widerspiegelt.
Die Work-Life-Balance ist insgesamt sehr gut. Zwar gibt es Phasen mit höherem Arbeitsaufkommen, aber in den ruhigeren Zeiten hat man die Möglichkeit, die Überstunden wieder auszugleichen und sich gut zu erholen.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind sehr gut. Man wird unterstützt, und individuelle Wünsche zur Weiterentwicklung werden, wenn möglich, berücksichtigt.
Das Gehalt ist fair und attraktiv. Die Sozialleistungen, wie VWL und bAV, sind jedoch sehr gut und runden das Gesamtpaket ab.
Das Unternehmen legt einen guten Fokus auf Umwelt- und Sozialbewusstsein und setzt entsprechende Maßnahmen um.
Der Kollegenzusammenhalt ist stark. Es herrscht eine offene und hilfsbereite Atmosphäre, in der man sich gut austauschen und gegenseitig unterstützen kann.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist insgesamt sehr respektvoll. Obwohl das Durchschnittsalter im Unternehmen eher jung ist, werden ältere Mitarbeiter wertgeschätzt und ihre Erfahrungen werden eingebunden.
Das Vorgesetztenverhalten ist insgesamt gut. Die Führungskräfte sind engagiert und fördern ihr Team.
Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt sehr gut. Die Ausstattung und das Arbeitsumfeld sind modern und komfortabel, auch wenn das Gebäude an einigen Stellen einen etwas älteren Charme hat.
Die Kommunikation im Unternehmen ist insgesamt sehr gut. Es gibt regelmäßige Updates und ein offener Austausch, wobei in einigen Bereichen noch Potenzial für eine noch klarere und schnellere Kommunikation besteht.
Die Gleichberechtigung wird im Unternehmen gut gefördert. Alle Mitarbeiter haben gute Chancen, und es herrscht ein respektvoller Umgang unabhängig von Geschlecht oder Hintergrund.
Die Aufgaben sind sehr interessant und abwechslungsreich. Es wird auf die individuellen Stärken und Interessen der Mitarbeiter eingegangen, wodurch man spannende und herausfordernde Projekte/ Aufgaben übernehmen kann.
Die offene und ehrliche Kommunikation finde ich sehr gut, zudem mag ich die flachen Hierarchieebenen und der starke Zusammenhalt unter den Kollegen und Kolleginnen.
Man könnte das Gebäude etwas optimieren.
Die Atmosphäre im Unternehmen ist sehr gut. Es findet ein offener Austausch mit Kollegen sowie Kolleginnen und den Abteilungen statt.
Die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sind zufrieden und empfehlen das Unternehmen weiter.
Ich kann mein berufliches Leben sehr gut mit dem privaten Umfeld in Einklang bringen, da die Geschäftsführung auch immer offen für private Belange und Anliegen ist und mit sehr viel Verständnis reagiert sowie agiert.
Neben dem Fokus auf Ausbildung, Praktika und die Zusammenarbeit mit Werkstudenten wird auch immer darauf geachtet, dass den Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen Weiterbildungen in ihrem Arbeitsbereich ermöglicht werden können.
Die Bezahlung ist angemessen und fair und zudem wird auf Sozialleistungen geachtet.
Soziales Engagement ist hier ebenfalls ein wichtiges Thema.
Der Zusammenhalt mit den Kollegen und Kolleginnen ist sehr stark ausgeprägt. Man trifft sich nicht nur bei der Arbeit, sondern vereinbart auch Treffen am Abend oder am Wochenende. Dies stärkt den Zusammenhalt.
Auch wenn die TecTake GmbH ein sehr junges Unternehmen ist, so wird auch der Umgang mit älteren Kollegen und Kolleginnen als wichtig erachtet. Denn dieser Arbeitnehmerkreis hat das Know-how und die Erfahrung, um jüngere Kollegen und Kolleginnen entsprechend zu schulen.
Die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen werden von ihren Vorgesetzten stets geschätzt und auch private Themen können offen kommuniziert werden. Neben einem fördernden Zusammenarbeiten wird auch der menschliche Aspekt nie vergessen.
Das Unternehmen stellt Hardware auf dem neusten Stand der Technik, entwickelt sich stets weiter und optimiert Prozesse. Großes Lob an die IT-Abteilung.
Sowohl innerhalb der eigenen Abteilung als auch bereichsübergreifend erfolgt eine transparente und offene Kommunikation.
Gleichberechtigung spielt bei der TecTake GmbH eine wichtige Rolle. In den Führungspositionen sind sowohl Männer als auch Frauen, welche ebenfalls durch die Geschäftsführung geschätzt und gefördert werden. Der Geschäftsführung ist dies ein großes Anliegen. Es kommt nicht auf das Geschlecht, sondern auf die Fähigkeiten und das Know-how an. Ich selbst habe das erfahren dürfen und schätze es in einem positiven Maße.
Mein Aufgabenbereich ist super vielfältig und somit gestaltet sich jeder Arbeitstag interessant und facettenreich. Neben den alltäglichen Tätigkeiten ist auch immer Platz für innovative und gewinnbringende Projekte, die die Arbeit umso interessanter und spannender gestalten.
Was ich am Arbeitgeber besonders schätze, ist, dass man offen und ehrlich miteinander reden kann. Es herrscht eine angenehme Atmosphäre, in der man sich jederzeit austauschen und seine Gedanken einbringen kann.
Es herrscht ein offenes und positives Klima, in dem jeder seine Ideen einbringen kann. Der Umgang ist sehr kollegial!
Das Unternehmen hat ein positives Image und wird von Mitarbeitern respektiert.
Dank der flexiblen Arbeitszeiten und des Verständnisses für persönliche Belange ist eine gesunde Work-Life-Balance problemlos möglich.
Es gibt gute Möglichkeiten zur Weiterbildung, um sich weiterzuentwickeln, auch wenn diese nicht regelmäßig angeboten werden.
Das Gehalt und die Sozialleistungen sind fair und angemessen.
Das Unternehmen setzt auf Nachhaltigkeit und soziales Engagement.
Die Zusammenarbeit im Team ist geprägt von Vertrauen und Hilfsbereitschaft. Man kann sich stets auf die Kollegen verlassen, was die Arbeit wirklich sehr erleichtert und Spaß macht.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist echt top. Alles läuft auf Augenhöhe, und man merkt kaum, dass man mit Leuten aus verschiedenen Altersgruppen zusammenarbeitet – alle sind super nett und machen den Job richtig angenehm.
Die Führungskräfte sind nicht nur kompetent, sondern auch einfach nett. Es macht Spaß, mit ihnen zusammenzuarbeiten, weil sie offen und freundlich sind.
Die Arbeitsbedingungen sind angenehm und praktisch. Man hat alles, was man braucht, um produktiv zu sein.
Der Austausch im Team ist direkt und lösungsorientiert. Man fühlt sich gehört und weiß, dass Anliegen ernst genommen werden.
Es wird darauf geachtet, dass niemand benachteiligt wird und alle die gleichen Möglichkeiten haben.
In meinem Job habe ich oft mit interessanten und unterschiedlichen Aufgaben zu tun. Das sorgt dafür, dass es nie eintönig wird und ich immer etwas dazulerne.
So verdient kununu Geld.