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TEDi GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

Deutschland Branche Handel / Konsum
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TEDi GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,42
Vorgesetztenverhalten
2,32
Kollegenzusammenhalt
3,08
Interessante Aufgaben
2,46
Kommunikation
2,19
Arbeitsbedingungen
2,16
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,55
Work-Life-Balance
2,34

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,87
Umgang mit älteren Kollegen
2,85
Karriere / Weiterbildung
2,30
Gehalt / Sozialleistungen
1,95
Image
1,99
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 112 von 372 Bewertern Homeoffice bei 6 von 372 Bewertern Kantine bei 52 von 372 Bewertern Essenszulagen bei 5 von 372 Bewertern Kinderbetreuung bei 20 von 372 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 87 von 372 Bewertern Barrierefreiheit bei 32 von 372 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 21 von 372 Bewertern Betriebsarzt bei 30 von 372 Bewertern Coaching bei 13 von 372 Bewertern Parkplatz bei 106 von 372 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 78 von 372 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 7 von 372 Bewertern Firmenwagen bei 47 von 372 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 39 von 372 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 16 von 372 Bewertern Mitarbeiterevents bei 31 von 372 Bewertern Internetnutzung bei 25 von 372 Bewertern Hunde geduldet bei 25 von 372 Bewertern
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Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

  • Besserer Umgang mit den Filialmitarbeitern

Pro

Aufstiegsmöglichkeiten

Contra

Unternehmensstruktur

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten
  • Firma
    TEDi
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
Du hast Fragen zu TEDi GmbH & Co. KG? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 15.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Ehrlichkeit ist was anderes! Bei mobbing wird nicht durchgegriffen!

Gehalt / Sozialleistungen

Zum Leben zuwenig- zum Sterben zuviel

Arbeitsbedingungen

Warendruck und keine mitarbeiter

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Habe aus eigenem Interesse privat den Fachwirt mit ausbilderschein gemacht und wurde nicht honoriert

Work-Life-Balance

Funktioniert nicht- wenn man von morgens bis abends in der Filiale steht!

Verbesserungsvorschläge

  • Gleitzeit für Mütter bzw. Vormittagsstellen und regelmäßige Überprüfung der Bezirksleiter

Pro

Das Leitbild ist gut, aber an der Umsetzung in den Filialen haperts!

Contra

Theorie und Praxis passt nie zusammen.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    TEDi
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 15.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Neue Kollegen richtig einarbeiten.

Pro

Pünktlich bezahlung und die arbeit macht spass.

Contra

Angerufen wenn man frei hat und zu wenige std.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Tedi GmbH u. Co.KG
  • Stadt
    Deutschland
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 14.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Auf Mitarbeiter eingehen bei Fragen und Anregungen.

Pro

Flexible Arbeitszeit

Contra

Keine offene Kommunikation nur Flurfunk

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    TEDi
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 14.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre im Verkauf zeichnet sich durch ständigen Leistungsdruck und Tadel aus. Positive Aspekte werden kaum gelobt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte handeln herabwürdigend.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist nur vorhanden, wenn man keine Krankenscheine einreicht und man auf Abruf für andere Kollegen einspringen kann. Sobald dies einmal nicht der Fall ist, ist man spöttischen Kommentaren ausgesetzt.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind klar geregelt und vom Ablaufplan darf nicht abgewichen werden.

Kommunikation

Kommunikation erfolgt hauptsächlich über Informationen über das Kassensystem. Vorgesetzte wie Bezirksleiter sind kaum telefonisch zu erreichen und machen in Gesprächen sehr gut deutlich, wie viel höher sie gestellt sind wie beispielsweise Teilzeitkräfte.

Umgang mit älteren Kollegen

Von älteren sowie jungen Menschen wird zu jeder Zeit volle Leistung erwartet.

Karriere / Weiterbildung

Beförderungen oder Weiterbildungen sind kaum möglich, wohingegen Herabstufungen häufig stattfinden.

Gehalt / Sozialleistungen

Knapp über dem Mindestlohn. Das Ableisten von teilweise über 20 Überstunden wird erwartet.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer Temperaturen von über 30 Grad und keine Klimaanlage vorhanden.

Work-Life-Balance

Man sollte immer Einsatzbereit sein. Jeden Tag besteht die Möglichkeit, dass man spontan einspringen muss.

Image

Das in der Gesellschaft verbreitete Image zieht sich auch durch firmeninterne Stränge.

Contra

Erwartungshaltung, dass Überstunden abgeleistet werden

Negatives Arbeitnehmerimage sobald auch nur ein einzelner Krankenschein eingereicht wurde.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    TEDi
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 25.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Bessere Kommunikation Bezahlung nach Branchenumfeld Bessere Entwicklungsmöglichkeiten

Pro

Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Tedi GmbH u. Co.KG
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling
  • 19.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Meine TL ist super
Die BZL ist allerdings mittlerweile komplett überfordert

Interessante Aufgaben

Immer das gleiche und immer mehr Druck

Umgang mit älteren Kollegen

Eine Bewerberin wurde abgelehnt weil sie in 2 Jahren in Rente gehen würde
O-Ton "die wird man als Rentner nicht mehr los und kostet nur Geld"

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Tedi Friedberg 61169
  • Stadt
    Friedberg (Hessen)
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 18.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Bisher nur positive Eindrücke sammeln können.
Freundlich und Hilfsbereit.

Kollegenzusammenhalt

Von Filiale zu Filiale unterschiedlich. Bei mir: Top!

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich und keine Langeweile

Kommunikation

Einfache und schnelle Kommunikation mit der Führungsebene.

Karriere / Weiterbildung

Viele Karrieremöglichkeiten und für jedermann ein Aufstieg möglich

Gehalt / Sozialleistungen

Durchschnittlich gut

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nur noch Papiertüten.
Ware noch sehr viel in Plastik verpackt trotz Karton.
Zu viel Klebeband!

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Stunden für MA

Pro

Mehrkilometer sowie Pkw-Stellplatz wird bezahlt. Wenn nötig auch eine Unterkunft inkl. Verpflegung

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    TEDi
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 16.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Für bessere Arbeitsbedingungen sorgen. Teamleiter stehen unter ernormen Druck und arbeiten sogar 2 Stunden vor eigentlichem Arbeitsbeginn bzw arbeiten ohne Pausen durch oder bis nach Ladenschluss! Das ist kein Einzelfall! Hierarchie -Druck immer auf den "kleineren", Burnout auch keine Seltenheit. Körperlich kommt man an seine Grenzen. Für den Gehalt muss ein Minijobber von sich ständig in Bewegung halten -kassieren, abpacken und verräumen im Akkord. Und dann ist das Gemecker groß wenn man eine Unterschrift vergessen oder eine Linie nicht durchgezogen hat oder durchgestrichen hat aus Korrekturgründen oder auch einfach ein Haken hinter einer Zahl nicht gesetzt wurde. Für die Fehler kriegt der Laden unterm Strich ne schlechte Note und dann bekommt man regelmäßig Besuch von der Bezirksleitung und das bedeutet dann noch mehr Druck. Die Mitarbeiter kommen und gehen und tedi ist es im Prinzip auch egal ob jemand mit Erfahrung eingestellt wird. Hauptsache flexibel. Dass es Zeit kostet die Leute einzuarbeiten, daran denkt keiner. Niemand bleibt langfristig bei tedi arbeiten, es sei denn er hat nichts anderes im Leben gelernt.

Pro

Überhaupt nichts. Ich mag meine Kollegen.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    tedi dortmund
  • Stadt
    Friesoythe
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 05.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Man lacht miteinander macht Späße und hat Spass auf der Arbeit.

Kollegenzusammenhalt

Sehr groß.

Kommunikation

Verständlich klar sachlich

Work-Life-Balance

Absolut ausgeglichen wie in jedem anderen Vollzeit Job

Verbesserungsvorschläge

  • Der Lohn muss dringend angepasst werden.

Pro

Pünktliche Zahlung vom Lohn gutes Geschäftsklima Begegnung in Augenhöhe

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    tedi messkirch
  • Stadt
    Meßkirch
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf