Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen1.529 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
415 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 1.058 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es wird zugehört und man bekommt geholfen wenn es machbar ist
Das hind und her der BZL. Kaum an einen gewöhnt, bekommt ein anderer den Bezirk
Der Teamleiter sollte die Möglichkeit haben selbst Bestellungen zu machen. Man bekommt oft zu viel von dem was man eh schon hat und von anderem wenig bis nichts
Man bekommt auch mal ein Lob
Es wird leider außenrum oft Müll erzählt
Wenn man seine Eünsche bei der Einsatzplanung bespricht, dann ja
Man hat Aufstiegschancen
Könnte etwas besser sein, aber wo nicht?
Es könnte weniger Müll anfallen
Wenn man mit den richtigen zusammen arbeitet
Es wird Rücksicht genommen
Mittlerweile wird viel besprochen und man ist mit den Vorgesetzten auf Augenhöhe
Angenehm
Aktuell finden tolle Seminare statt
Komplett
Ich finde so weit alles gerecht aufgeteilt
Umgang mit Menschen
Führungskräfte aussortieren
Alles vorgeheuchelt
Man darf wenn man umzieht kein Urlaub nehmen und generell nicht weil Filiale geht vor.
Gibt es nicht
Geht schlimmer aber ohne Führungskraft zu sein nur der Mindestlohn
Alles Plastik
Die im Team halten teilweise zusammen aber von oben kommt nur müll
Haben eine 74 jährige der ich sagen soll sie soll schneller arbeiten also wirklich
Absolut schrecklich
Man sagt heute das und morgen das
Hierarchie ist groß geschrieben und wird ausgenutzt
Gibt es nicht nur Palette abpacken
Manche Kollegen.
Um alles aufzuzählen ist nicht genug Platz.
Mehr Menschlichkeit und zu fehlern stehen. Die Mitarbeiter wie Menschen behandeln und nicht wie Nutztier, was wenn es nicht mehr richtig funktioniert ausgetauscht wird.
Man kann Glück mit dem Team haben. Einzelne Personen sind okay. Die Vorgesetzten denken nur an sich selber. Läuft alles gut sind sie zufrieden. Macht man mal n Fehler oder fragt nach Hilfe wird man angemault und man soll zusehen wie man klar kommt.
Kaum ein Mitarbeiter kann ein gutes Wort über das Unternehmen verlieren. Jedenfalls nicht die, die ich kennen gelernt habe
Gibt es nicht. Springt man nicht ein, ist die Bezirksleitung sauer. Hatte einen Tag in der Woche frei und habe morgens einen Anruf von der Bezirksleitung bekommen und wurde angeschauzt wie es sein kann das ich Wochenende mache während die Filialen mit Ware zugeballert werden.
Etwas über dem Mindestlohn. Einzug gute, es wurde immer überpünktlich ausgezahlt.
Man wirbt damit aber hat mehr Plastik Verpackungen als nötig.
Kommt drauf an. Man muss Glück haben.
Unterschiedlich. Man kann Glück haben und eine Super Bezirksleitung haben, die bleiben aber meistens nie lange oder man hat Pech und bekommt jemanden der die Leute bevorzugt die kriechen oder die man schon vorher kannte.
Im Sommer schwitzt man sich zu Tode. Klimaanlage gibt es nicht und die Filialen die welche haben, dürfen diese meistens nicht benutzen.
Wenn man keine Leitung ist bekommt man nichts gesagt außer man hat Glück mit der Teamleitung und die gibt Infos weiter. Wenn man die Bezirksleitung um Beistand oder dergleichen bittet, bekommt man gesagt man soll es selber klären.
Täglich grüßt das Murmeltier.
Unflexibel
Betriebsrat! Sobald man das Wort in den Mund nimmt, ist mal so gut wie Geschichte.
Keine Weiterbildungen.
Gehalt war an Mindestlohn geknüpft. Gehaltserhöhung gab es nur einmal obwohl man für 3 gearbeitet hat.
Viele Situationen in dem der Vorgesetzte sich nicht Ordnungsgemäß verhalten hat.
Lohnerhöhung ansprechen war ein Nogo. Man wurde direkt klein gemacht.
Arbeit ist sehr eintönig.
Pünktliche Bezahlung
Personenabhängig
Den austausch der Filialen untereinander
Man wird mit der Aussage vorrübergehend von Teilzeit (20 Stunden/Woche) auf Minijob runtergstuft. Auf nachfrage ob nicht zumindest 15Std/Woche möglich wäre bekam ich gesagt, ich könnte entweder den Minijob nehmen oder meinen Vertrag auslaufen lassen. Hatte mehrfach nachgefragt ob ich wieder hochgestuft werde, wurde jedes mal bvertröstet das es noch keine Freigabe für mehr Stunden gibt. Als ich das letzte mal nachfragte wurde mir gesagt das ich nicht mehr hoch gestuft werde, weil ich zu oft krank wäre.
Hatte aber als ich noch Teilzeit gearbeitet habe bis auf zwei oder drei Monate IMMER überstunden und bin häufig für andere eingesprungen.
Die Kollegen sind fast wie eine zweite Familie
Mindestlohn
Sehr viel Plastikfolie und doppelte verpackungen die nicht sein müssten
Es wird kein Unterschied gemacht egal wie alt oder wie jung
Im großen und gangzen in Ordnung
Innerhalb vom Team meistens gut
Jeder bekommt eine chance
Man kann kreativ sein. Jeder darf seine Meinungen offen sagen.
Offen und ehrlich
Kritik und Kommunikation
Gar keine
Mehr Rabatt auf die Personaleinkäufe ermöglichen
Manchmal stressig
In meiner Filiale sind wir wie eine Familie
Hat immer ein offenes Ohr
Könnte man öfters machen
Abwechslungsreich
Gehalt wird pünktlich bezahlt
Bei Problemen kann man mit Teamleitung und Bzl reden. Bei Hitze gibt es Wasser kostenlos
Man ist nicht nur eine Nummer, ich arbeite gerne bei tedi
Keine Klima im Sommer
Das Gehalt da mindestlohn gezahlt wird
Sonntagszuschlag gibt es keinen
In allen Filialen eine Klimaanlage einbauen, mehr Gehalt bezahlen, Sonntagszuschlag bezahlen, arbeitshandschuhe zur Verfügung stellen, Computer oder zumindest Drucker zur Verfügung stellen damit man Formulare immer zur Verfügung hat oder arbeitspläne schreiben kann.
Von der Teamleitung und der Bzl kommt Lob und auch ein danke schön was meiner Meinung nach nicht üblich ist. Ich kann mich auf beide verlassen
Image ist besser als geredet wird.
Wenn man möchte kann man Karriere machen zb man kann man Teamleiter werden. Es gibt die möglichkeit eine Ausbildung zu machen
Mindestlohn
Es kommt immer auf das Team an. Bin sehr glücklich mit meinem Team
Im Sommer ohne Klima zu arbeiten ist sehr anstrengend. Könnte man ändern
Zwischen Zentrale und Filiale könnte sie besser sein.
Abwechslungsreiche Arbeit
So verdient kununu Geld.