Super Team, aber miserabler Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nun, ich kann leider nicht viel gutes sagen außer, dass das Bewerbungsgespräch entspannt war. Das positive ist mein Team und die Teamleitung. Der einzige Grund, warum ich auch bleibe bisher. Aber auf lange Sicht muss ich leider gehen. 15h pro Woche auf Mindestlohn bringen mich nicht durch's Leben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die ganze Unternehmenskultur und der Umgang mit dem Team in der Filiale sind miserabel. Wir schuften wirklich hart und machen vieles, dass über das hinaus geht, was man erwarten sollte von einem Verkäufer/Teamleiter etc.
Verbesserungsvorschläge
Echte Perspektiven und Wertschätzung, und das ist eben kein generisches Dankesschreiben, das wir alle über's MDE-Gerät einmal lesen dürfen. Klar verfolgt TEDi ein gewisses Konzept und Ziel, aber Arbeitsbedingungen müssen verbessert werden. Sei es das Gehalt, die Möglichkeit Stundenmäßig aufzustocken oder aber richtige Mitarbeiter Benefits wie Rabatte, Weihnachtsgeld, Gesundheitsgeld oder sowas ...
Mehr Flexibilität in der Umsetzung gewisser Sachen wäre gut. Man kann einfach nicht immer alles so machen, wie es im TEDi-Aktuell steht oder die BZL es sich wünscht.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Team ist gut, wir sitzen alle im selben Boot. Leider haben wir eine Bezirksleitung, die Kritik nicht annehmen und unsere Vorschläge (vor allem die vom Teamleiter) einfach ignoriert und nicht weiter drauf eingeht. Ist keine Art und Weise mMn...
Kommunikation
Auch hier - funktioniert gut im Team aber nach oben Richtung BZL und hinaus hapert es sehr
Kollegenzusammenhalt
Ist vorhanden und gut im team, das gefällt mir sehr.
Work-Life-Balance
Unser Teamleiter achtet beim Schreiben der Dienstpläne sehr auf freie Tage/Termine, die man hat. Super Sache
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter ist Bombe, die BZL ...nun. Unsere BZL ist an sich eine nette Person. Aber ihre teils utopischen Vorstellungen kollidieren einfach mit der Realität.
Interessante Aufgaben
Du machst eigentlich ziemlich alles, selbst als 15h Teilzeitkraft. Klar bist du die meiste Zeit an der Kasse und im Kassenbereich mit so wenig Stunden und überbrückst die Pausenzeit der Vollzeitkräfte/Teamleiter. Aber auch ich hab schon Warenannahme hinter mir gehabt, Safebagübergabe ans Sicherheitsunternehmen geleistet, das Geschäft geöffnet und abgeschlossen und damit auch nen Tag lang die Filiale mit unterfahreneren Kollegen geleitet in Abwesenheit der TL, Abrechnung durchgeführt am Abend etc etc. Du räumst viel hinterher und auf, Nonstop verräumt man Kartons/Ware, berrät hier und da Kunden oder im Fall eines Wasserrohrbruchs in der Filiale wischst du dann auch mal nonstop das Wasser vom Boden.
Gleichberechtigung
Unter'm Team? Definitiv.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht bewerten, haben keine älteren.
Arbeitsbedingungen
Sind eher mau. Mindestlohn für diesen Arbeitsdruck sind nicht schön. Dazu kaum eine Möglichkeit hochzustufen bzw mehr als 15h Teilzeit zu bekommen. Arbeitsmittel fehlen oft bzw. sind fehlerhaft. Wir stapeln die Pappe in irgendeiner Ecke in Kartons, weil wir nicht mal mehr Rollis haben. Diese brauchen wir für diesen extremen Ansturm an Weihnachtsware, weil wir einfach keinen Platz mehr haben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolut miserabel. Unnötiger Plastikmüll an so vielen Enden, dass ich nicht mal weiß, wo ich anfangen soll.
Ich bin mir sicher, dass bei den Preisen natürlich auch aufs billigste vom billigsten gesetzt wird. Lieferketten etc kann ich kaum beurteilen.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Grunde nicht vorhanden. Mindestlohn (momentan 12€/h), keine Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld oder ähnliches, kein Mitarbeiterrabatt. Es gibt paar lächerliche Aktionen wie z.b. vergünstigte Mitgliedschaften .....yea, kann man sich sparen.
Image
Nach außen hin wirkt es wie der kleine schmuddelige Billigladen und je nach Location kommt das eben hin oder nicht. Es gibt sehr gepflegte Geschäfte und welche, wo die armen Mitarbeiter bei der miserablen Kundschaft einfach nicht hinterherkommt mit aufräumen.
Karriere/Weiterbildung
Nicht wirklich vorhanden, außer du gehts direkt als Teamleiter/BZL rein etc. Wenn du dort als 15h teilzeit anfängst, hast du kaum ne Chane hochzukommen.