Regionalleitung fährt die Einrichtung gegen die Wand!! Auf dem Rücken der Mitarbeiter.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen im Haus.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider alles!!!!
Verbesserungsvorschläge
Der Fisch fängt immer am Kopf an zu stinken. Man sollte überlegen, ob der aktuelle Werdegang wirklich so gewünscht ist. Die Einrichtung wird komplett gegen die Wand gefahren.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre unter den Kollegen war wirklich top, allerdings nicht gegenüber den Vorgesetzten und den Mitarbeitern. Respektlos, nicht Wertschätzend.
Work-Life-Balance
Bzgl. Rücksicht auf Familie, kann man nicht sagen. Der Regionalleitung ist das ega.
Gehalt/Benefits
Mitarbeitergeschenke wurden gestrichen sowie andere Leistungen.
Kollegenzusammenhalt
Wenn das nicht wäre, würde die Belegschaft schon nicht mehr hier arbeiten. Nur noch das hält einige.
Umgang mit älteren Kollegen
Leider auch hier ein Stern zu viel. Die älteren Mitarbeiter haben weniger Wertschätzung bekommen wie die neuen Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier ist ein Stern zu viel. Wenn Mitarbeiter krank sind, wird das Gehalt für die Tage die man krank war einbehalten. AU Bescheinigung reicht nicht aus. Der Medizinische Dienst wird einem nach Hause geschickt um zu prüfen, ob man wirklich krank ist. Kollegen konnten ihre Miete nicht bezahlen, Alleinerziehende Mütter, weil Sie krank waren und das Gehalt einbehalten wurde. Geht man so mit Mitarbeitern um? Da wäre man wieder bei Wertschätzung und vernünftiger Kommunikation
Kommunikation
Selbst ein Stern ist hier zu viel. Kommunikation ist hier leider gar nicht gegeben. Selbst ein ,,Guten Morgen" oder ein ,,auf Wiedersehen" ist bei der Regionalleitung zu viel.
Gleichberechtigung
Keine Gleichberechtigung vorhanden!!!!
Interessante Aufgaben
Die Arbeit hat an sich Spaß gemacht mit den Kollegen, allerdings seit der neuen Regionalleitung war es nicht mehr tragbar.