Kommt ganz auf den Shop und den Standort drauf an.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Rechnungs einzahler
Verbesserungsvorschläge
Starke Schwankungen der Standorte in manchen kann man es als deutsch englisch sprachiger Mensch vergessen. Die Telefonica soll doch bitte in Zukunft das auch in die Stellenanzeige schreiben das deutsch kaum benötigt wird an manchen Standorten.
Arbeitsatmosphäre
Druck man soll Karten machen wenn man viele gemacht hat und einen gesagt wird man solle doch auch mehr Service machen da wir ja als Team arbeiten. Heißt es dann 2 Wochen später warum hast du noch nicht so viel Karten. Doppelmoral immer was zu meckern Neid.
Kommunikation
Ja man wird informiert aber geplante Meetings können nicht umgesetzt werden.
Kollegenzusammenhalt
Die Leute haben Angst ihre Arbeitsstelle zu verlieren. Vorgesetzte drohen unterschwellig damit.
Work-Life-Balance
Einzelhandel einmal im Monat Samstag frei. Ansonsten wird man auch gefragt ob das mit den freien Tag klar geht.
Vorgesetztenverhalten
Die Telefonica Shop Leiter haben teilweise ein sehr Veralteten Führungsstil. Benehmen schwankt zwischen 16 jähriger bis dann auf einmal 60 jähriger ernst konservativer.
Interessante Aufgaben
Langweilig weil schlimme Kundschaft
Gleichberechtigung
Ja aber nur in der niederen Retail Abteilung sind Frauen in Führungspositionen zu finden. Denke aber das es für Frauen auch möglich ist aufzusteigen.
Umgang mit älteren Kollegen
Älter Mitarbeiter bekommen das gleiche Gehalt wie neu Einsteiger. Die Definition von unfair
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage im Sommer. Heizung im Winter. Wasser wird ein gestellt. Tastatur und Maus das billigste was es gibt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schwer in der Branche aber Arbeitgeber gibt sich Mühe.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist für den Einzelhandel sehr gut. Vor allem in dem Corona Lockdown hat Telefonica gezeigt das ihnen ihre Mitarbeiter nicht egal sind Top.
Verglichen aber in der Telekommunikation Branche nicht die spitze.
Image
Sehr schlecht