Basierend auf Daten aus 190 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Telekom MMS die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 699 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
190 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ziele ja, faire Einstufung/ Bezahlung eher nein
Innerhalb der Teams macht das Arbeiten Spaß
Seitens der Geschäftsführung sehr von oben herab
Die Zusammenarbeit ist von Wertschätzung geprägt
Meine unmittelbaren Vorgesetzen sind prima. Die Geschäftsführung ist weit von der Produktion entfernt
Durch nahezu uneingeschränkte Möglichkeit zum HomeOffice flexibeles Arbeiten möglich, dennoch hoher Workload, der bewältigt werden will