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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 241 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Telekom MMS die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 774 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Telekom MMS
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Telekom MMS
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

241 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Mitarbeitenden vertrauen

    FührungModern

    52%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    51%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Arbeitsumfeld ist von gegenseitigem Respekt, Fairness und sehr vertrauensvollen Arbeitsumfeld geprägt

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5,0
KommunikationFührungskraft

Sehr nachvollziehbare, regelmäßige Kommunikation auf allen Ebnen und Bereichen, zeigt das gute Miteinander und die erreichten Ergebnisse transparent und ungeschönt

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

muss man erleben

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5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

sehr Mitarbeiter und familienorientiertes Unternehmen

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5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

klare nachvollziehbare Entscheidungen, Kollegen werden einbezogen, sehr Fair und transparent

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

sehr spannendes Arbeitsumfeld, spannende Aufgaben

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