48 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr flexibel
Teamspirit über alle Eben hinweg. Sehr offene Unternehmenskultur
Habe noch keine speziellen Aktivitäten erkannt
Wenn ich ein Problem habe, kann ich jederzeit zum Management gehen, die immer ein Ohr für mich haben. Meine Meinung wird Wert geschätzt. Ich liebe die Arbeitsatmosphäre und meine internationalen Kollegen :O)
Die Atmosphäre hier unter Kollegen ist super. Es wird untereinander viel gesprochen aber kaum gelästert. Ich habe noch nie mitgekriegt, dass sich jemand öffentlich abfällig gegenüber einem Kollegen geäußert hat. Das sorgt für ein ungemein entspanntes Arbeitsklima.
Die Vorgesetzten sind einfach und schnell zu erreichen und haben in der Regel ein offense Ohr.
Es gibt regelmäßige Mitarbeiterevents, die sowohl von der Firma, als auch von den Mitarbeitern selbst organisiert warden. Auch die Social Clubs sind eine nette Idee, bei der sich Kollegen zu Gruppen zusammenfinden und kleine Clubs bilden (z.B. Sport, Funkamateure, Kochen etc.).
Mit das Beste ist die flexible Einteilung der eigenen Arbeitszeit. Man kann problemlos Urlaub buchen oder einen Tag freinehmen und entweder die Zeit nachholen oder einen anderen Weg finden. Auch Homeoffice wird eingeräumt, falls man nicht ins Büro kann. So eine Flexibilität erleichtert einem das Leben ungemein.
Aus meiner Sicht besteht zu wenig Kommunikation über die Hintergründe von Entscheidungen, die getroffen werden. Es gibt regelmäßige Termine in denen vorgestellt wird, was die einzelnen Firmenteile machen, aber selten einen bei berichtet wird, wohin die Geschäftführung die Firma führen möchte. Zumindest für meinen Geschmack.
Prinzipiell sehr angenehme Atmosphäre. Auch out of office warden von der Firma gatherings organisiert, was die Atmosphäre verbessert, da man die Kollegen auch außerhalb des Büros kennenlernen kann.
Generell gibt es wie so oft Miesepeter. Im Allgemeinen sind die Mitarbeiter allerdings zufrieden. Praktisch alle (auch die Mitarbeiter, die die Firma gewechselt haben) sagen, dass das was man am moisten vermisst, sind die Menschen hier in der Firma.
Arbeitszeiten sind super flexible einteilbar. Ich habe nie die Erfahrung gemacht, dass die Firmenbedürfnisse vor die Bedürfnisse der Mitarbeiter gestellt wurden. Es wird allerdings gegenseitige Rücksicht unter den Kollegen erwartet und das funktioniert. Wie praktisch bei allen Unternehmen würden ein paar Kollegen mehr nicht schaden.
Es gibt regelmäßige Trainings. Wünschenswert wäre allerdings ein vereinfachter Prozess zur Anmeldung solcher Trainings. Momentan ist der Prozess recht umständlich.
Ja ich bin zufrieden in diesem Punkt.
Es gibt einige Beispiele, wie z.B. take your bike to work initiative.
Ich habe großes Glück mit meinen Kollegen.
Dazu habe ich keine Erfahrung. Die Altersgruppen sind gemischt, wobei wir im Durchschnitt eine recht junge Belegschaft haben.
Ich habe bisher nur gute Erfahrungen mit meinen Vorgesetzten gemacht. Großer Vorteil hier bei Telespazio ist, dass die Open Door Policy auch von den Vorgesetzten eingehalten wird. Die Wege sind sehr kurz und man trifft praktisch immer auf ein offense Ohr.
Arbeitsbedingunden sind einwandfrei. Allerdings gibts einen Stern Abzug, da wir nach wie vor eine private Nespresso Maschine verwenden müssen.
Für meinen Geschmack könnte es mehr Kommunikation zu Hintergründen von Entscheidungen geben. Allerdings eine persönliche Einstellung, da ich finde wir sitzen hier alle in einem Boot und sollten wissen warum wir rudern. Grundsätzlich warden Neuerungen oder Ideen oder News regelmäßig zentral im Intranet bekanntgegeben und wenn nötig Meetings einberaumt.
Aus meiner Sicht sehe ich weibliche und männliche Vorgesetzte gleichermaßen. Auch bei den Geschäftsführern ist einer von dreien weiblich.
Das kommt wirklich darauf an wo man eingesetzt ist. Es gibt verschiedene Aufgabenfelder, die sicher nicht alle gleichermaßen interessant sind (je nachdem welche Vorstellungen man selbst hat), allerdings gibt es eigentlich immer einer Möglichkeit an einer interessanten Aufgabe zu arbeiten.
The working atmosphere, the people working at the client, as well as at the main office. Company outings are fun and a good way for new hires to get to know people in Darmstadt. HR is really supportive in helping to get setteld. Provides the oppertuntiy to work on one of the coolest space missions.
- Hiring young graduates is good, but make sure that their knowledge is not wasted and provide additional challenges, to increase their worth for later higher positions.
Working on shifts takes its toll, however this is known before starting the job.
Office staff, as well as coworker at the customer site, are very friendly and provide a relaxed work environment.
Several colleges are 45 and above, treated the same as the young ones and used as ressource for their long experience in the field.
Regular emails about new jobs, events and other things.
The work content is as defined in the contract and stated during the interview prior. However for young graduates after the intial training, extra projects could be offered to improve their skills and get more skills.
Ja
- Starker Einblick in die Luft- und Raumfahrtbranche
- Lockere, kollegiale Atmosphäre zu anspruchsvollen Themen
Klarer Fokus auf Entwicklung des Firmenspirits
Ich arbeite in einem absolut weltoffenen internationalen Umfeld mit mehr als 20 verschiedenen Kulturen, die alle durch ihre Leidenschaft für Luft- und Raumfahrt geeint werden
Meist spannende Arbeitsstellen in der Raumfahrt. Gute Bezahlung, Arbeitskollegen sind sehr gut. Events für Mitarbeiter.
Oberes Management. Büros oft nicht so gut. Kaum Weiterbildungen, bzw. Entwickungsmöglichkeiten.
Da gibt es Einige, aber das sollte intern geklärt werden.
Der spannenste Arbeitsplatz den ich kenne!
Totalversagen des Managements insbesondere HR und Betriebsrat Lassen sehr zu wuenschen uebrig 0 Punkte!
Stellt Euch mehr hinter euer Mitarbeiter, die anderen sind auch nicht gerade zimperlich... Aber seinen eigen Leute nicht zu unterstuetzen... Bitte umgehen angehen!
Besser als es sein duerfte...
Umweltbewusstsein, Jawohl! aehmmm die drausen is minus 5 Grad und das Fenster is seit 3 Stunden offen... man sollte mehr von den Herrn Dr. erwarten oder?
Top ohne Euch geht nix!
Ja wo sind Sie denn?
Die Gleichstellungsbeauftragte verbreitet furcht und schrecken... irgendwie peinlich...
So verdient kununu Geld.