7 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich erhielt eine Einladung zum Vorstellungsgespräch. Das Gespräch wurde zwei Stunden vor dem Termin abgesagt, aufgrund von Krankheit, mit dem Hinweis, dass man sich mit einem neuen Termin meldet. Leider erfolgte darauf zunächst keine Rückmeldung. Stattdessen erhielt ich einige Tage später eine Absage. Für die Absage wechselte man überraschend von der Du-Ansprache, in eine sehr formelle Sie-Ansprache.
Auf meine Nachfrage zur Klärung eines möglichen Missverständnisses wurde mir mitgeteilt, dass mein Lebenslauf erneut geprüft wurde und man zu dem Schluss gekommen sei, dass die Position doch nicht optimal passe.
Ich hatte mich natürlich auf den Termin vorbereitet und mir die Zeit fest eingeplant. Insgesamt wirkte der gesamte Ablauf sehr unseriös. Vor der Einladung sollte bereits eine sorgfältige interne Abstimmung erfolgen, um genau dies zu vermeiden. Es machte somit einen sehr unprofessionellen Eindruck auf mich.
Ich bin froh, dass es am Ende nicht geklappt hat, wenn ich sehe, wie mit Bewerbern umgegangen wird, die sich bemühen, eine Antwort über den Status ihrer Bewerbung zu bekommen. Die schaffen es nicht mal abzusagen. Noch schlimmer ist es, wenn man es selber erfährt, weil die Stellenanzeige genau dann rausgenommen wird, nachdem man sich erkundigt, wie der Stand der Dinge ist.
Keine selbstständigen Rückmeldungen seitens des Interessenten. Auf 1. Nachfrage noch eine Reaktion, auf die 2. Nachfrage nichts mehr! Der Einsatz von Recruitingsoftware, in diesem Fall JOBMIN, sollte andere Ergebnisse bringen. Habe mich für einen anderen Arbeitgeber entschieden.
Klassische Bewerbungsfragen, detailierte Beschreibung der Position