TEMPTON

Bewertung

Sehr geehrte Bewerterin, sehr geehrter Bewerter,

Sie erwähnen absolut richtig sehr viele gute Dinge über uns, wie etwa das für Mitarbeiter besonders interessante und abwechslungsreiche Aufgabenfeld, das angenehme Arbeitsklima, die Unterstützung bei der Erweiterung Ihres Know-how´s, sowie den Kollegenzusammenhalt. Das freut uns, denn wie Sie wissen, werden Zusammenarbeit und Teamgeist bei uns als professionellem inhabergeführten Unternehmen großgeschrieben.

Andererseits bemängeln Sie vorrangig das Verhalten Ihrer Vorgesetzten. Wir bedauern sehr, dass Sie dies so empfunden haben. Wenn Sie in Ihrer subjektiven Empfindung wirklich Druck wahrgenommen haben, der über das normale Maß an Verantwortung und Einsatz am Arbeitsplatz hinaus gegangen ist, dann hätten wir uns sehr gewünscht, dass Sie mit Ihren Bedenken direkt auf unsere Inhaber, unsere Geschäftsführung oder unsere Personalabteilung zugekommen wären.
Wir nehmen die Anliegen aller unserer Kolleg:innen sehr ernst und es liegt uns nichts mehr am Herzen, als immer eine gute Lösung für Ihre Probleme zu finden.

Unser Ruf ist sowohl im Bewerber- als auch im Kundenmarkt absolut hervorragend – wir haben nicht ohne Grund die besten Kununu-Bewertungen der gesamten Branche. Und seit vielen Jahren werden wir auch von unabhängigen Bewertungsagenturen als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet.

Für Weiterbildungen und Karrieremöglichkeiten bietet unsere hauseigene Akademie die perfekten Gegebenheiten. Alle unsere Führungskräfte werden seit vielen Jahren regelmäßig durch unsere hauseigene Schulungsakademie bestens für ihren Job und ihre Aufgabe aus- und fortgebildet. In der Personaldienstleistung ist eine solche leistungsstarke Schulungsakademie fast nirgendwo anders zu finden als bei Tempton. Aber natürlich kann es trotz bester Schulungen in der Praxis einmal vorkommen, dass auch eine Führungskraft zu der einen oder anderen Problemstellung nicht immer gleich eine Lösung parat hat – oder schlicht und einfach auch nur einmal einen schlechten Tag hat. Das passiert jedem Menschen und auch jedem von uns, d.h. auch Ihnen selbst, hin und wieder einmal.

Vor diesem Hintergrund wäre unsere herzliche Bitte, dass Sie einen ggf. möglichen Ausnahmefall nicht als Regel sehen und jedenfalls mit etwas zeitlichem Abstand Tempton insgesamt als einen sehr guten Arbeitgeber in Erinnerung behalten.

Wir hoffen, dass Sie zwischenzeitlich ein neues berufliches Umfeld gefunden haben, welches Ihren besonderen Wünschen gerecht wird.

Mit freundlichen Grüßen
Janine Motzelt (Personalreferentin HR)