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Bewertung

Im Bereich Arbeitnehmer*innen-Überlassung eine empfehlenswerte Adresse

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Tempton Next Level Experts GmbH in Nürnberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut finde ich den offenen und ehrlichen Umgang miteinander und das kommunizierte Bewusstsein, dass man als „Leiharbeitskraft“ zum wirtschaftlichen Erfolg beiträgt und entsprechend „wertvoll“ für das Unternehmen ist.

Arbeitsatmosphäre

Eigentlich nicht zu beantworten, da ich an einen Kunden „ausgeliehen“ bin und zur tatsächlichen Arbeitsatmosphäre im Unternehmen nichts sagen kann.

Kommunikation

Die Kommunikation mit zuständigen Ansprechpartner*innen betreffend der notwendigen Informationen für meine Arbeit verläuft immer reibungslos. Über Ergebnisse, Erfolge oder Gewinne wurde aus meiner Sicht bisher ausschließlich und eingeschränkt über Sekundärkanäle (wie z. B. LinkedIn) informiert. Allerdings besteht diesbezüglich auch für mich keinerlei Bedarf.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier eingeschränkt bewertbar. In Teilen möchte ich auf den vorangegangenen Punkt verweisen.

Work-Life-Balance

Ist auch vom jeweiligen Kunden abhängig. Bisher kann ich nur sagen, dass über meine vertraglich vereinbarte Arbeitszeit hinaus kaum bis wenig Mehrarbeit anfällt oder verlangt wird. Auf Familie und Urlaub wird jederzeit Rücksicht genommen.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier keine haltbare Aussage möglich.

Interessante Aufgaben

Eingeschränkt zu bewerten, da auch hier die Aufgaben beim Kunden maßgeblich sind. Diese sind aber durchaus sehr interessant.

Gleichberechtigung

Aus meiner eingeschränkten Sicht sehr positiv.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Erfahrungswerte.

Arbeitsbedingungen

Ideal, aber auch hier vom derzeitigen Kunden abhängig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine Erfahrungswerte.

Gehalt/Benefits

Kann mich überhaupt nicht beschweren.

Image

Aus meiner eventuell eingeschränkten Sicht stimmen die kommunizierten Werte mit der Realität überein.

Karriere/Weiterbildung

Bezüglich Karrieremöglichkeiten ist das erreichbare Maximum branchenbedingt die Übernahme durch den jeweiligen Kunden. Meinem Eindruck nach ist das auch das erklärte Ziel einer jeden Neueinstellung (ist zumindest in meinem Fall so und wird auch entsprechend kommuniziert).
Bezüglich Weiterbildung fehlen mir die Erfahrungswerte, aber aktuell auch der entsprechende Bedarf.

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.