TENTE

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Ist an sich entspannt aber auch orientierungslos

Image

wird viel Wert drauf gelegt

Work-Life-Balance

Laut vertrag 50/50 Hybrid Realistisch eher 60/40 oder 20/80 in meinen Fall

Karriere/Weiterbildung

keine Möglichkeit gegeben

Gehalt/Benefits

Gehalt ist ok im vergleich zu vielen anderen Arbeitgebern nur heißt es immer Ständig das es viel Geld sei obwohl man bei fast jeden anderen Arbeitgeber weitaus mehr bekommen könnte

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr Umweltbewusst

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Mit denen wird Gut umgegangen nur Problematisch das man Eher Leute einstellt statt die vorhandenen zu befördern

Vorgesetztenverhalten

Sachen die man mit dem Vorgesetzten beredet werden sofort von ihm Ausgeplaudert

Arbeitsbedingungen

Büro ist Cool gestaltet wobei man trotzdem keinen festen Arbeitsplatz bekommt.

Kommunikation

Mangelhaft Termine werden letzte Sekunde verschoben man wird alleine gelassen. Team Kameraden kommen manchmal gar nicht und wenn man Selber HO machen will wird man angeschaut das es nicht Professionell wäre.

Gleichberechtigung

Überhaupt nicht gegeben

Interessante Aufgaben

Man Lernt die Neusten Tech Stack wo aber man da auch Ausgebremst wird und man gar nicht mitdenken soll.

Arbeitsatmosphäre

Man geht gerne zur Arbeit. Produktion ist es laut und im Sommer warm.

Work-Life-Balance

Homeoffice gerne gesehen. Urlaub oder Brückentage kriegt man ohne Probleme.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Guter Vorgesetzter.

Kommunikation

Ist ok.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe zum Glück und dank der Regierung meine Rente erreicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es haben dort viele Menschen ihre Heimat gefunden, es gab viele schöne aufregende Jahre. Leider werden seit einigen Jahren nur noch merkwürdige Menschen eingestellt. Die Firma meine Heimat hat sich immer mehr zu einer abgespaltenen Glaubensgemeinschaft entwickelt.

Verbesserungsvorschläge

Sei Mensch nicht Prozess

Arbeitsatmosphäre

Geprägt durch Dogmen des Systems

Image

Wer nichts zu sagen hat ist selber schuld

Work-Life-Balance

Gewinner und Verlierer

Karriere/Weiterbildung

Eine Karriere beschreibt einen Zustand den man mit der Zeit erfahren hat

Gehalt/Benefits

Was den Herren und Damen beliebt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Marketing ist das Mittel der Stunde

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Jung und dynamisch

Vorgesetztenverhalten

Bachelor of Arts

Arbeitsbedingungen

Ein wenig VEB, ein wenig Kapitalismuss, viel Doppelmoral

Kommunikation

Führen durch einen Leader

Gleichberechtigung

Queer im Stillen aber nie mit offenen Visir

Interessante Aufgaben

Plan do Check nix

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich glaube TENTE hat viele Punkte in Sachen Arbeitgeberattraktivität auf dem Schirm und setzt vieles schon um, natürlich kann nicht von heute auf morgen alles da sein, was es gibt.
Und manchmal stehen Institution (z. B. IG Metall) netten Dingen im Wege, wie beim Job-E-Bike.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dass viele Leute immer nur anonym meckern und nicht mal Dinge ansprechen oder vielleicht selber mal Vorschläge machen. HR nimmt sich die Zeit hier Bewertungen zu kommentieren. Dann könnte man sich auch die Zeit nehmen und persönlich mit HR zu sprechen und zu sagen, was einen stört, statt schlechte Bewertungen für einen guten Arbeitgeber zu hinterlassen.

Verbesserungsvorschläge

Neue Headsets und Anpassung der Büros/Bürokonzepts wäre cool. Ansonsten vielleicht sowas, wie interne Umfragen oder ein Tool mit dem Verbesserungsvorschläge von den Mitarbeitern gesammelt werden können und dementsprechend darüber kommuniziert wird, woran vielleicht gerade gearbeitet wird. Vielleicht meckern dann weniger Personen über Kununu.

Arbeitsatmosphäre

Ich persönlich habe wirklich ein tolles Team, wir arbeiten super zusammen und ich komme gerne zur Arbeit. Das kollegiale Miteinander ist meist auch sehr gut. Es gibt immer jemanden mit dem nicht 100% auf einer Wellenlänge ist, aber wir sind alle Individuen, da ist das normal. Mit vielen Kollegen ist man auch per Du und das empfinde ich als sehr angenehm, vor allem in der heutigen Zeit.

Image

Es sollte allen bekannt sein, dass wir bei einem Top-Arbeitgeber in der Region angestellt sind. Aber viele wissen gar nicht, wie gut sie es hier haben. Viele Kollegen sind schon seit Jahren hier oder haben sogar die Ausbildung bei TENTE gemacht, da weiß man gar nicht wie es bei anderen Unternehmen ist. Wie man so schön sagt „da Gras wirkt immer grüner auf der anderen Seite“

Work-Life-Balance

Gleitzeit mit Stundenkonto ist top. Wenn man mal länger bleibt, weil viel zu tun ist, kann man sich an einem anderen Tag, wo weniger zu tun ist, bei genügend Stunden einen Tag Freizeitausgleich nehmen oder mal früher gehen. In diesem Fall spreche ich für die Kollegen aus der Verwaltung, bei der Produktion weiß ich nicht genau, wie es dort gehandhabt wird.

Karriere/Weiterbildung

TENTE unterstützt Weiterbildungen bzw. Studiengänge, die uns in unserer Tätigkeit weiterbringen. Auch werden Entwicklungsgespäche durch die Führungskräfte geführt, um neue Herausforderungen oder Schwierigkeiten bei aktuellen Aufgaben bestmöglich bewältigen zu können. Zur Karriere generell lässt sich sagen, dass viele heutige Führungskräfte auch mal „klein“ bei TENTE angefangen haben und ich glaube das spricht für sich.

Gehalt/Benefits

TENTE zahlt nach Tarif und immer pünktlich, man kann eine betriebliche Altersvorsorge in Anspruch nehmen, Urban Sports wird unterstützt, bei Corporate Benefits gibt’s gute Rabatte, das Essen in der Kantine wird bezuschusst usw.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Dazu weiß ich leider nicht viel, aber wir haben eine neue Rolle, die Anika Evo, welche nachhaltig aus Rizinusöl hergestellt wird. Langfristig muss jedes Unternehmen nachhaltig werden und TENTE wird bestimmt nicht als Letzter auf den Zug aufspringen. Und ich bin sicher, dass schon einiges getan wird, was man nicht auf dem Schirm hat

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Soweit ich weiß und es beurteilen kann, wird mit ihren gut umgegangen. Wir schätzen unsere älteren Kollegen, sie bringen viel wissen mit und viele sind schwermütig, wenn sie irgendwann in ihren wohlverdienten Ruhestand gehen.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe eine sehr gute Führungskraft, die mich sowohl fordert als auch fördert. Alle Teamkollegen werden gleichermaßen behandelt und es herrscht ein gutes vertrauensvolles Verhältnis. Wir werden auch in viele Entscheidungen mit einbezogen.

Arbeitsbedingungen

Generell ist die Technik mit der wir ausgestattet werden sehr modern, die Headsets sollte vielleicht nochmal überdacht werden. Die Büros sind leider noch nicht so schön wie im Campus und etwas grau, aber in den allermeisten Fällen ausgestattet mit Höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Bürostühlen. Ich denke irgendwann wird alles dem Campus angepasst (wie bereits bei der Zentrale und in den Besprechungsräumen), aber sowas passiert ja auch nicht an einem Tag.

Kommunikation

Manchmal gibt es Missverständnisse. Es ist halt schwieriger sich in E-Mails so auszudrücken, dass jeder alles korrekt versteht. Es sollte im Zweifel öfter mal zum Hörer gegriffen werden und bei Unklarheiten nachgefragt werden. Ansonsten gibt es in vielen Abteilungen regelmäßige Meetings, und die Geschäftsleitung hat uns bspw. über die Strategie bis 2030 aufgeklärt, zu der wir alle einen Beitrag leisten können.

Gleichberechtigung

Viele Frauen in Führungspositionen, was auch ohne „Frauenquote“ klappt, weil es dem Inhaber eine persönliche Angelegenheit ist, dass alle dieselben Chancen haben.

Interessante Aufgaben

Ich kann nur von meinen Aufgaben sprechen. Sie sind vielseitig und interessant, sodass man gar nicht merkt, dass man gerade am Arbeiten ist und die Zeit wie im Flug vergeht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

DIe 15 minuten an pause..

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die umkleidekabinen die Schränke sind von 1970 müsste auch mal erneuert werden ,und das dach da regnet es immer rein. Müsste komplett neues dach drauf,das alte muss runter ist hoch giftig noch aspest drunter..

Verbesserungsvorschläge

Klimaanlagen zu intalieren in der ganzen Halle,aber da fehlt es der firma an geld ,kostet ja mal eben 500000 euro...

Arbeitsatmosphäre

Mangelhaft

Image

Ungenügend

Work-Life-Balance

Befriedigend

Karriere/Weiterbildung

Ausreichend

Gehalt/Benefits

Mangelhaft

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ungenügenügend

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ungenügend

Vorgesetztenverhalten

Ausreichend

Arbeitsbedingungen

Ausreichend

Kommunikation

Ausreichend

Gleichberechtigung

Ausreichend

Interessante Aufgaben

Mangelhaft

Gut am Arbeitgeber finde ich

unsere Meinung und Vorschläge werden ernst genommen und wir können viel mit entscheiden. ich habe dieses Jahr auch einen Arbeitsplatz selbst mitgebaut.
ich finde auch die informationen immer gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die Schichtarbeit ist nicht so gut

Verbesserungsvorschläge

Klimaanlage in den Hallen weil es im Sommer sehr heiß wird,

Arbeitsatmosphäre

die Stimmung ist derzeit nicht so gut, weil wir weniger Aufträge haben

Image

Einige meckern immer nur. Aber das ist immer so. Ich finde Tente echt gut.

Work-Life-Balance

kann ich wenig zu sagen weil ich in Schicht arbeite. wenn ich mal frei haben will ist das meistens kein Problem

Karriere/Weiterbildung

das weiß ich nicht

Gehalt/Benefits

ich bekomme neben meinem normalen Lohn auch noch eine Prämie, wenn wir gut arbeiten und die Zahlen stimmen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir trennen Müll und werden fair behandelt

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Bei uns können ältere Kollegen an nicht si schwere Arbeitsplätze gehen

Vorgesetztenverhalten

mit meinen Vorgesetzten komme ich gut klar. die sind freundlich und unterstützen mich

Arbeitsbedingungen

wir haben viele automatische Maschinen, es ist sauber und hell. im sommer ist es allerdings sehr heiß in meiner Abteilung

Kommunikation

in unserem Team erfahren wir regelmäßig neue Dinge über die aktuelle Auftragslage und was gut und schlecht läuft

Gleichberechtigung

Ich merke nicht das andere Frauen und Männer unterschiedlich behandelt werden

Interessante Aufgaben

man darf oft an unterschiedlihen Arbeitsplätzen arbeiten. Das liegt aber auch an jedem selbst. Wenn man sich anstrengt darf man viele unterschiedliche Arbeiten machen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Produkt wenig vergleichbares auf dem Markt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenig Inovation. Die Weichen in die Zukunft müssen auch befahren werden. Weniger Bachelor mehr Macher.

Verbesserungsvorschläge

Auswahl der Vorgesetzte und diese besser Schulen. Auf die älteren Mitarbeiter mehr Rücksicht nehmen. Inklusion verbessern. IT Tempo.

Arbeitsatmosphäre

War mal besser Trend fallend.

Image

Auch wenn es immer noch keine echte Marke ist, ist das Image beim Kunden sehr gut.

Work-Life-Balance

Ist nur ein Marketinginstrument

Karriere/Weiterbildung

Ältere werden vergessen.

Gehalt/Benefits

Ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Marketing

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Tja die guten Alten fehlen.

Vorgesetztenverhalten

Wenig eigener Entscheidungsspielraum

Arbeitsbedingungen

Ok.

Kommunikation

Kommunikation die der Betriebsleitung und seinem Betriebsrat nutzt.

Gleichberechtigung

Nur weil einige Frauen jetzt höhere Aufgaben haben, agieren sie doch wieder wie Männer..schade

Interessante Aufgaben

Ist ok, wer nicht viel erwartet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

vieles.....Der Mensch neigt im allgemeinen dazu, die negativen Dinge zu sehen und vergisst darüber viele positive Dinge. Natürlich gibt es auch bei TENTE hier und da etwas, mit dem man nicht einverstanden ist. Aber.....wenn man TENTE als Arbeitgeber mit anderen Arbeitgebern vergleicht (im Freundes- und Familienkreis) wird einem schnell immer wieder bewusst, dass TENTE ein sehr guter Arbeitgeber ist, bei dem der Mensch etwas zählt und Menschlichkeit einen großen Teil der Unternehmenskultur ausmacht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nicht viel und nichts wirklich ernstes.....

Verbesserungsvorschläge

Tente ist und war auf einem guten Weg und auch aus meiner Sicht gut für die Zukunft aufgestellt.

Arbeitsatmosphäre

Modern eingerichtete Arbeitsplätze - Open Space Büro - Nette Kollegen

Image

Gut

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten war auch schon vor Covid19 möglich und per Betriebsvereinbarung geregelt. In der Covid19 Zeit wurde mobiles Arbeiten, wo es möglich war, ausgeweitet. Fast jeder Mitarbeiter der Verwaltung ist für mobiles Arbeiten ausgestattet.

Karriere/Weiterbildung

Tente ist sich bewusst, dass die Mitarbeiter einen Großteil des Firmenkapitals ausmachen. Es wird sehr viel Wert auf Aus- und Weiterbildung gelegt. Aufstiegschanchen sind gut.

Gehalt/Benefits

Größtenteils gerecht und gute Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr gut. Die Inhaberfamilie legt sehr viel Wert auf Nachhaltigkeit bei den Produkten aber auch bei der Ausstattung.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gut. Dies zeigt auch die lange Betriebszugehörigkeit. Den meisten Kolleginnen und Kollegen wird es ermöglicht, hier bis zur Rente zu arbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Stets sehr korrekt und durch gegenseitiges Vertrauen geprägt

Arbeitsbedingungen

Würde ich als gut/sehr gut bezeichnen. Sehr gute Ausstattung. Der "Mensch" zählt bei TENTE etwas.

Kommunikation

Sehr gute Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen

Gleichberechtigung

Stimmt hier. Aus der Historie heraus sind viele Führungspositionen männlich besetzt. Es sind aber auch einige Führungspositionen in der Nachfolgeregelung weiblich besetzt worden, wie Supply Chain Management, HR-Leitung und Personnel Development.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind meist interessant und vielvältig. Durch die globale Ausrichtung des Unternehmens auch sehr viele, interessante, interkulturelle Kontakte

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Für die schnelle Reaktion und das Vertrauen auch im Homeoffice jegliche Arbeiten vollziehen zu können.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Ich glaube das viele Mitarbeiter durch die schnelle Umstellung der Arbeitsweise, garnicht die technische Ausstattung bzw. VPN server hat um im Home Office zu arbeiten.

Arbeitsatmosphäre

Sehr junges und dynamisches Team mit sehr flachen Hierarchien, sodass der Spaß bei der Arbeit definitiv nicht zu kurz kommt. Das Kollegium geht immer respektvoll miteinander um. Ich persönlich fühle mich sehr wohl im Team.
Meinungsverschiedenheiten oder Reibereien die meist Stressbedingt sind, kommen natürlich auch hier vor, werden aber sehr schnell geklärt.

Image

TENTE genießt ein sehr guten Ruf in der Branche und ist gerade als Arbeitgeber in der Region sehr beliebt und angesehen. Durch das B2B Geschäft ist es schwierig TENTE als Marke bekannt zu machen (Für Endverbraucher). Aus Sicht der Mitarbeiter kann TENTE als Arbeitgeber den Lebenslauf aufwerten.

Work-Life-Balance

Für mich als Werkstudent optimal. Die 20 Wochenstunden können (nach Absprache mit dem Vorgesetzten) beliebig auf die drei Arbeitstage verteilt werden. Auch hier bin ich Dankbar für die Möglichkeit welche TENTE bietet. Ein Unternehmen welches die Weiterbildung seiner Mitarbeiter Fördert.

Karriere/Weiterbildung

Bezüglich Weiterbildungen ist TENTE sehr gut aufgestellt. Nicht nur bei Einstellung eines Mitarbeiters (Brand-Training, Sales-Training etc.) Sondern auch nach mehreren Jahren im unternehmen werden Mitarbeiter weitergebildet und Ihnen auch die Unterstützung zugesichert auf Lehrgänge zu gehen um so mehr Know-how für das Unternehmen zu erlangen. Ich als Werksstudent werde in meinem Studium zudem auch sehr stark unterstützt und kann viele Dinge die ich in der Theorie erlerne sofort in der Praxis umsetzten.

Gehalt/Benefits

Die Bezahlung aus Sicht eines Mitarbeiters ist überdurchschnittlich gut. Durch ERA werden wohl gleiche Stellen gleich vergütet, die Leistung von Berufsanfängern und erfahrenen Mitarbeiter können aber trotzdem abweichen und das in Form von Leistungsbewertungen oder anderen Bonuszahlungen. Die Mitarbeiter erhalten sowohl eine Vergünstigung in einem Fitnessstudio, als auch monatliche Rabattaktionen in verschiedenen Branchen anhand eines Mitarbeiterportals. Aus meiner persönlichen Sicht als Werkstudent, ist der Stundenlohn ok jedoch nicht besonders hoch.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Nachhaltigkeitsgedanke wird bewusst nach außen getragen und auch von den meisten Mitarbeitern gelebt. Die Produkte besitzen das Potential ihren Anteil dazu beizutragen den Klimawandel zu entschärfen und Dinge wie Flugreisen zu optimieren. Außerdem ist mir aufgefallen das das Unternehmen gerade in Zeiten des Coronas sehr gut aufgestellt ist bezüglich online Konferenzen oder Meetings in form von Webminaren. Das sorgt auch für weniger Umweltbelastung durch weniger Reisen zu bestimmten Konferenzen oder Terminen.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist auch in durchschnittlich jungen Teams, in den jeweiligen Unternehmensbereichen, sehr respektvoll und Kollegial.

Vorgesetztenverhalten

Diese offene und flache Art der Mitarbeiterführung war mir vorher nicht bekannt. Jedoch bin ich wirklich beeindruckt wie modern und menschlich Mitarbeiter geführt werden, ohne jeglichen Respekt sowohl an den Vorgesetzten als auch an die Mitarbeiter zu verlieren.
Dazu kommt, dass mein Vorgesetzter immer da ist für fragen, sowohl in öfters stattfindenden Mitarbeitergespräche als auch im täglichen miteinander Arbeiten.

Arbeitsbedingungen

+ Teilweise sehr modern und künstlerisch eingerichtet
+ Sehr moderne technische Ausstattung
+ IT Support bei Hardware sofort zur Verfügung
+ Getränkespender/Automaten
+ Bürogrößen optimal angepasst
- Kantine aus meiner Sicht eher Mittelmaß (Für die hohen Preise)

Kommunikation

Eine sehr offene Kommunikation wo sowohl konstruktive Kritik als auch Lob sehr gern gesehen ist. Durch Daily-Meetings werden offene Themen angesprochen und Problemstellungen sofort erläutert und gelöst. (zukunftsorientierte Kommunikation)

Gleichberechtigung

Es herrscht absolut kein Klima der Diskriminierung. Jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt egal ob Frau oder Mann, Religion oder sonstige Möglichkeit der Diskriminierung. Jeder hat Mitspracherecht. Es ist leider nur wirklich so das wir sehr wenige Frauen in Führungspositionen haben. Meiner Meinung nach sollte das aber heutzutage nach Leistung beurteilt werden und nicht nach Geschlecht! Wird dadurch sehr gut gehandhabt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind überwiegend sehr interessant, abwechslungsreich und man kann sich teilweise auch Projekte wählen um Themen im Unternehmen weiter voran zu bringen. Auf die eigene Meinung wird stets geachtet und diese ist auch immer gewünscht von der Unternehmensführung.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphere: Eins der riesen Knackpunkte bei TENTE

Ein paar Kollegen sind ganz OK, ABER...
Viele Urgesteine dabei, die man zu nehmen wissen muss (Diplomatie). Sonst läuft man richtig auf. Einige Kollegen kennen die Tageszeit nicht.

Zzgl.
Wichtige abteilungsübergreifende Arbeiten funktionieren nur sehr schleppend. Da es durchaus passieren kann, dass man auf Ergebnise anderer Abteilungen wochenlang warteten muss.

Work-Life-Balance

Gleitzeit, Möglichkeiten Stunden abzubauen

Karriere/Weiterbildung

nun ja

Gehalt/Benefits

nichts besonderes

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein?
Wenn man hier in Ungnade fällt, ist man sehr schnell draussen!
Obwohl es ein Familienunternehmen ist, ähneln diese Umstände sehr der Automotive-Branche

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

"Umgang mit neueren Kollegen" wäre hier eine passendere Überschrift.
Wie oben schon beschrieben, viele Urgesteine mit all Ihren Allüren.

Arbeitsbedingungen

soweit ok

Kommunikation

Meetings, Meetings und nochmals Meetings, getreu nach dem Motto: Viel reden hilft viele Probleme zu lösen,
Bildung von Stuhlkreisen (was machst du? was mach ich?)
etc.

Gleichberechtigung

Ich kenne nicht sehr viele weibliche Vorgesetzte bei Tente

Interessante Aufgaben

Kann man auch bekommen