Ihr Unternehmen?

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Teppana 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Die Firma selbst hat Potential, aber die Führungsebene steht dem im Weg. Bewirb dich einfach nicht.

1,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Team und die Aufgaben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles andere, vor allem der Chef.

Verbesserungsvorschläge

Offene und ehrliche Kommunikation, transparenz in Entscheidungen, Wertschätzung der Mitarbeiter.

Arbeitsatmosphäre

Wertschätzung trotz viel Arbeit nicht vorhanden. Viel Stress, schlechte Organisation und Kommunikation.

Image

Die Mitarbeiter sind unzufrieden, die Firma hat kein gute standing.

Work-Life-Balance

Trotz Vertrauensarbeit und Gleitzeit, muss man immer erreichbar sein. Überstunden werden nicht abgegolten. Trotz Krankschreibung, wird man gefragt ob man arbeiten kann.

Gehalt/Benefits

Für Gehaltserhöhungen muss man richtig kämpfen, und man wird unfair behandelt.

Kollegenzusammenhalt

Das Team selbst ist cool, das Problem liegt weiter oben.

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt keine

Vorgesetztenverhalten

Schlimmster Vorgesetzter, mangelhafter Kommunikation, hunderte Feedback Gespräche pro Jahr, am meistens ohne richtige Ergebnisse.

Arbeitsbedingungen

Geld wird in unnötige Dinge investiert. Es ist immer kalt im Büro um Heizkosten zu sparen, dafür hat man die neueste Webcam für den Meetingraum, der nie benutzt wird.

Kommunikation

Schlechteste Kommunikation die ich je erlebt habe. Der Vorgesetzte äußert sich unklar und ändert häufig seine Meinung 180°. Dadurch ist oft unklar was zutun ist.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben machen Spaß und sind vielfältig.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

People & Culture TeamPeople & Culture Team

Liebe ehemalige Kollegin,

vielen Dank für deine offene Rückmeldung. Wir nehmen deine Worte sehr ernst. Es ist schade, dass du deine Zeit bei uns so negativ erlebt hast, und wir bedauern sehr, dass du dich in vielen Punkten nicht gesehen und unterstützt gefühlt hast.

Gleichzeitig freuen wir uns, dass du den Teamzusammenhalt und die Aufgaben als so positiv empfunden hast. Genau das sind für uns wichtige Grundpfeiler, an denen wir weiter anknüpfen.

Seit deiner Bewertung im Februar 2024 hat sich bei uns einiges getan. Wir haben intern viel bewegt, sowohl in der Art, wie wir miteinander kommunizieren, als auch darin, wie Entscheidungen getroffen und nachvollziehbar gemacht werden. Auch das Thema Führung und Wertschätzung haben wir intern reflektiert. Nicht alles ist von heute auf morgen gelöst, aber wir arbeiten kontinuierlich daran, besser zu werden und wir finden, es gelingt uns inzwischen sehr gut.

Diese doch so negative Kritik ist natürlich nicht schön für uns, und wir haben es uns sehr zu Herzen genommen. Aber wir verstehen, dass auch negatives Feedback notwendig ist, um ehrlich auf das zu schauen, was nicht gut gelaufen ist. Dafür danken wir dir. Falls du den Wunsch hast, nochmal persönlich ins Gespräch zu kommen oder etwas zu ergänzen: Wir würden uns über eine Nachricht an jobs@teppana.de sehr freuen.

Alles Gute für deinen weiteren Weg – beruflich und privat.

Liebe Grüße, dein Teppana People & Culture Team

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.