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TIMIFY
Bewertungen

16 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 88%
Score-Details

16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Super Unternehmen mit vielen Möglichkeiten

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TIMIFY in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Super Arbeitsplatz und viel Vertrauen in die Arbeitnehmer, dadurch sind wir auch viel effizienter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts zu kritisieren

Verbesserungsvorschläge

- Verbesserung der internen Kommunikation (Problem ist bereits bekannt, wird auch versucht einen Weg zu finden)
- Bessere Weiterbildungen schaffen, da habe ich auch Verlass auf die HR, sie macht einen sehr guten Job, also bin ich sicher, dass es bald mehrere Möglichkeiten gibt. :)
- Noch mehr Teambuilding Maßnahmen
- Mehr Mitarbeiter Benefits

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist immer sehr gut, die Kollegen sind alle nett

Image

Kunden sind meist zufrieden, wenn nicht, werden sie glücklich gemacht :)

Work-Life-Balance

Alles auf Vertrauensbasis, was ich persönlich gut finde. Nur verliert man manchmal das Zeitgefühl, was wiederum nicht gut ist. So kann man die Überstunden nicht messen oder die Zeit, welche einem fehlt, beim Nacharbeiten. Hier zählt sowieso, Qualität vor Quantität, die Zeit ist egal, solange du Ergebnisse lieferst.

Karriere/Weiterbildung

Karriere definitiv JA

Weiterbildung:
Könnte mehr sein, dennoch gibt es die Möglichkeit über Udemy sich Skills anzueignen oder über Bubble Sprachen zu lernen.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist in Ordnung

Kollegenzusammenhalt

Super Kollegen, wir helfen uns immer gegenseitig.

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut, man versteht sich blind. Und ich kann so oft fragen wie ich will, keiner ist einem Böse, wenn die Frage zweimal oder mehrmals gestellt wird.

Arbeitsbedingungen

Super Ausstattung -> Macbooks and everything else

Kommunikation

Die Kommunikation ist etwas schwerfällig, durch die zwei Standorte Bulgarien und München. Darunter leidet die Effizienz, sodass Themen nicht schnell genug erledigt werden. Hier sollte noch nachgebessert werden.

Interessante Aufgaben

Jeden Tag etwas Neues, bist du gut, bekommst du auch mehr Verantwortung.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Lukas Alberter, People & Culture Manager
Lukas AlberterPeople & Culture Manager

Liebe*r Timifyier,

Vielen Dank für das konstruktive Feedback!

Deine positive Bewertung freut uns und Deine Verbesserungsvorschläge haben wir gelesen und wir arbeiten hart daran unsere interne Kommunikation zu verbessern.
Bezüglich Weiterbildungsangebote, wollen wir unseren Mitarbeiter*innen in Zukunft auch gerne proaktiv mehr anbieten. Wenn Dich ein spezielles Feld interessiert, indem Du Dich weiterbilden möchtest, komm gerne auf das People & Culture Team oder Deine*n Vorgesetzte*n zu.

Happy to be part of this company

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TIMIFY in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Flexible in any aspects

Kollegenzusammenhalt

I feel support, respect and good attitude from all colleagues

Kommunikation

Easy to communicate with everyone


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lukas Alberter, People & Culture Manager
Lukas AlberterPeople & Culture Manager

Dear Timifyier,

Thanks for the positive feedback! We are proud of how you rate our work environment and our collaboration. We are especially happy that our attempts to improve internal communication are already paying off!

Either way, we also want to work on fields that are not perceived as good. If you have any specific ideas for improvements, e.g. in career development, feel free to approach our People & Culture Team or your supervisor.

Great Work-Life Balance and amazing atmosphere

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TIMIFY in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

I love the team events and when we have breakfast together. The company is very well organised and colleagues are friendly. Managers are always open to listen and new ideas are considered and mostly taken into account. You will be always heard and that makes this company great.

Verbesserungsvorschläge

Nothing should change. The company has everything you need to make you feel good.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lukas Alberter, People & Culture Manager
Lukas AlberterPeople & Culture Manager

Dear Timifyier,

Thanks for the positive feedback! We are proud of how you rate our work environment and we'll keep our continuous team events and we also love our company breakfasts together!
We're happy to have you onboard!

If you have ideas for improvements, feel free to approach our People & Culture Team or your supervisor.

positive experience in my career so far

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TIMIFY in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

the working atmosphere is ver good and always the company is trying to make it better in different ways.

Work-Life-Balance

to someone whose ex-employer in USA, work life balance in Europe and in Timify here is very good, I never had to work on vacations nor even after 6 pm, for sure I receive some activity emails -mentions on Jira- from my colleagues who work after 6 pm because we have flexible working hours especially developers like me.

Gehalt/Sozialleistungen

I think I'm a special case here as I was hired during the world bad economic situation but my salary is roughly fair and I see I deserver more at the current moment but lets see, I should be raised soon.

Kollegenzusammenhalt

my colleagues always supports and help me and I do so, for sure there's stressful moment as common in any company but we always try to to make activities to recharge our energies any get closer and fresh again

Vorgesetztenverhalten

I have learned from my manager to be always kind, helpful and supporter for people who work under your control, I was very happy that my manager request a raise in behalf of me as my manager sees that I deserve it

Arbeitsbedingungen

we have a very good office with remote option and working flexibility

Kommunikation

the communication is one of the most powerful key in Timify, I can easily and smoothly communicate and speak up without fear.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lukas Alberter, People & Culture Manager
Lukas AlberterPeople & Culture Manager

Dear Timifyier,

Thanks for the constructive feedback. We are happy that you already talked to your supervisor about concerns regarding your salary. We do think that open and transparent communication in this matter is crucial for employee satisfaction.
We are sure that your Supervisor but also your People & Culture Team is more than happy to be your go-to-person for concerns and requests. And we will try to communicate as open and transparent as possible

Super Arbeitgeber in einem sich schnell veränderbaren Umfeld

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei TIMIFY in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Angenehme Kollegen, durch die Umstrukturierung in einigen Teilbereichen werden Strukturen klarer. Es wird generell mittlerweile besser an und mit Prozessen gearbeitet, was natürlich auch manchmal Zeit braucht

Arbeitsatmosphäre

es wird darauf geachtet, dass die Atmosphäre angenehm, aber gleichzeitig professionell sein soll

Kollegenzusammenhalt

man unterstützt sich sehr gut, dazu gibt es regelmäßig Teamevents und monatliche Frühstücke zusammen

Arbeitsbedingungen

man hat alles was man braucht

Kommunikation

man kann hier mit allen Leuten easy kommunizieren, die Kommunikationswege sind kurz

Interessante Aufgaben

gibt viele interessante Aufgaben, manchmal auch spontan, man sollte daher flexibel sein und flexibel denken können, aber alles im Rahmen der Kapazitäten


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Lukas Alberter, People & Culture Manager
Lukas AlberterPeople & Culture Manager

Liebe*r Timifyier,

Vielen Dank für das positive und konstruktive Feedback. Wir freuen uns, dass die Umstrukturierung positiv wahrgenommen wird!

Falls Dir weitere Verbesserungsmöglichkeiten einfallen, komm damit gerne auf unser People & Culture Team zu!

Tolles innovatives Unternehmen mit Perspektive!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TIMIFY in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Innovatives Produkt im SaaS-Bereich
- Zusammenhalt der Kollegen
- Faires Gehalt
- 30 Tage bezahlter Urlaub
- Interne Aufstiegschancen
- Gute Work-Life-Balance
- Motivation von Vorgesetzten
- Homeoffice
- Modernes Office
- Spannende Herausforderungen
- Mittlerweile sehr gute interne Strukturen für Arbeitsabläufe
- Diensthandy und Dienstlaptop
- Ab und an Teamevents

Verbesserungsvorschläge

- Die Kommunikation zwischen den Abteilungen könnte noch wesentlich verbessert werden. Diese ist aktuell eher unpersönlich und wird bei z.B. Projekten nicht immer sehr transparent gehandhabt.

- Arbeitszeiten könnten noch flexibler gehandhabt werden ohne die vertragliche Wochenarbeitszeit zu überschreiten. Aktuell gibt es leider noch nicht offiziell die Möglichkeit, seine Arbeitszeiten flexibel einzuteilen oder ein Kernzeiten Modell in dem der Rest der Arbeitszeit dokumentiert wird und frei verteilt werden kann.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich wohl und Kollegen sowie Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr für den Mitarbeiter und helfen jederzeit bei Fragen und Problemen. Alles in allem geht alles sehr kollegial zu.

Image

Ich würde sagen das Image der Firma ist nach innen sowie nach außen positiv.

Work-Life-Balance

Homeoffice ist möglich und es gibt einen Präsenztag in der Woche, den man aber frei wählen kann. Im Ganzen lässt sich Privates und Berufliches in der Firma ganz gut miteinander managen.

Karriere/Weiterbildung

Hier kommt es immer auf den Backround und die fachlichen Skills an und wie man selbst gewillt ist Verantwortung zu übernehmen. Dann kann man durchaus in eine Teamlead Position aufsteigen oder in andere Abteilung /Position wechseln, die die persönlichen Stärken fördert. Generell stehen einem bei TIMIFY immer alle Türen für eine persönliche Weiterentwicklung offen. Weiterbildungsmaßnahmen finden in der Regel intern statt und beschränken sich auf Themen, die der Firma nutzen.

Gehalt/Sozialleistungen

Wie die aktuelle Vergütung für Neueinstellungen ist, kann ich nicht sagen. Aber wenn man etwas dabei ist, gibt es durchaus Spielraum nach oben im Gehalt. Ich persönlich bin ganz zufrieden aktuell. Bei zusätzlichen Leistungen wie z.B. Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen muss man selbst aktiv werden und wird nicht pauschal angeboten. Wäre aber sicher möglich.

Kollegenzusammenhalt

Hier wird miteinander und kollegial gearbeit. :)

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder einzelne wird von allen respektvoll behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleads und die Geschäftsführung kommunizieren immer auf Augenhöhe und Respekt mit den Angestellten. Hier kann nichts negatives sagen. Seitens des Vorgesetzten wird dem Mitarbeiter genügend Freiraum in der alltäglichen Arbeit gewährt und vertrauen entgegen gebracht.

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist modern und mit allem ausgestattet, was für die alltägliche Arbeit benötigt wird. Auch für den flexiblen Einsatz im Homeoffice ist bestens gesorgt. :)

Kommunikation

Die Kommunikation im Unternehmen ist ganz okay könnte aber durchaus besser werden.

Interessante Aufgaben

Insgesamt gibt es jeden Tag neue Herausforderungen und man kann sich selbst sehr gut weiter entwickeln bei TIMIFY. Dies ist auch Abteilungsübergreifend sehr gut möglich und auch gewünscht.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Lukas Alberter, People & Culture Manager
Lukas AlberterPeople & Culture Manager

Liebe*r Timifyier,

Vielen Dank für das besonders konstruktive Feedback!

Deine Verbesserungsvorschläge haben wir gelesen und wir haben in der Kommunikation bereits Verbesserungspotenzial identifiziert und entsprechende Initiativen geplant.
Bezüglich flexibler Arbeitszeiten, stehen wir vor einer Herausforderung, da manche Positionen aufgrund des Aufgabenfelds feste Arbeitszeiten haben sollten. Aber auch hier wollen wir sehr gerne persönlich mit Dir in den Austausch treten. Komm gerne auf das People & Culture Team oder Deine*n Vorgesetzte*n zu.

A company thriving on cultural diversity

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei TIMIFY in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

I love coming to the actual office, the atmosphere helps me to focus and makes me much more productive

Work-Life-Balance

Timify has a very flexible work structure, if you have other obligations during the day, they don't mind you disappearing for a while and catching up later

Karriere/Weiterbildung

The developers are encouraged to further their knowledge and is part of the yearly goals

Kollegenzusammenhalt

Everyone is always up to lend a helping hand

Arbeitsbedingungen

I have everything I need to work effectively

Kommunikation

A lot of the employees opted to work from home, although there are a few challenges. Your tasks/goals are clearly defined

Gleichberechtigung

The company exists out of a fast array of nationalities and all genders are represented. Everyone gets treated equally regardless of background

Interessante Aufgaben

Not all tasks can be interesting but my work is divided into 3 sections, 1 new exciting feature development, 2 bug fixing and lastly technical debt
I find this approach works well, you are not submerged in bug-fixing the whole time, which can be tedious


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Lukas Alberter, People & Culture Manager
Lukas AlberterPeople & Culture Manager

Dear Timifyier,

Thanks for your feedback! We are proud of how many of our employees rate our work environment at TIMIFY!

We have the challenges in communication in mind and we have already planned some initiatives to improve here. Let our People & Culture Team or your Supervisor know if we were able to improve.

Tolles Ambiente, mit Drive einem klasse Team und dem versatilsten Produkt auf dem Markt

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei TIMIFY in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Faire Vergütung
- Tolles, junges Team und wertschätzender Umgang
- Möglichkeit eines company-internen Karrierewechsels
- Team-Events
- Ausstattung (neuestes Apple-Equipment)
- Drive und Wille zu bewegen
- Versatilstes Produkt am Markt

Verbesserungsvorschläge

- Spendit-Karte (wurde leider unerwartet nicht eingeführt - aber finde das eine klasse Idee!)
- Besprechung der qualitativen persönlichen Ziele und regelmäßige Jour-Fixes für die persönliche Entwicklung gemeinsam mit dem/der Vorgesetzten
- Aktive Nutzung eines Task-Management-Systems

Arbeitsatmosphäre

Super Team, tolle Events und es gibt dennoch genug Raum für eigene Projekte und fokussiertes Arbeiten. Neben der warmen Atmosphäre im Büro ist die Arbeit im Homeoffice auch durch regelmäßigen, produktiven (und auch witzigen Austausch) geprägt. Die Mitarbeiter sind alle jung, daher herrscht hier auch ein starker Drive umzusetzen.

Image

Kommt insbesondere im Enterprise-Bereich als funktionalste und anpassbarste Lösung an.

Work-Life-Balance

Bestes Beispiel für die gute Work-Life-Balance: Die HR-Chefin setzt viele Initiativen um und ist immer um eine gute Kommunikation bemüht - dabei hat sie selbst Kinder und arbeitet in Teilzeit

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden mit einem persönlichen aushandelbaren Budget unterstützt. Wie bei jedem Unternehmen gibt es die Vorgabe, dass die Fortbildung sinnvoll für die Tätigkeit im Konzern sein muss. Aber TIMIFY fördert auch den Wechsel der Karriere (beispielsweise. Developer zu Customer Success und vice versa)

Kollegenzusammenhalt

Es gibt Team-Ziele im Sales, wodurch es nie zu Lead-Wettbewerben untereinander kam. Außerdem gibt es immer Platz für konstruktive Anregungen sowie regelmäßigen Austausch in Weeklys.

Vorgesetztenverhalten

Tolle Führungskräfte - ich mache mich beispielsweise nun selbstständig und die Geschäftsführung hat mir im 1-on-1 wortwörtlich gesagt "die Tür steht auch zu uns immer offen." Es gibt klare Aufgabenverteilungen und Eigeninitiative ist gerne gesehen.

Kommunikation

Projekte und Ziele werden gemeinsam diskutiert und kommuniziert. Lediglich Team-Ab- und Zugänge könnten noch klarer weitergegeben werden. Hier bestünde auch die Möglichkeit dem Team die Chance zu geben Praktikanten zu mentoren oder bei Abteilungen mit Personalmangel proaktiv mitzugestalten.

Interessante Aufgaben

Im Sales habe ich im Bereich von Prozessen, Content Creation und klassischerweise Lead-Gen und Akquise gearbeitet. Prinzipiell gilt hier auch proaktive Kommunikation eigener Projekte - dann sind eigene Aufgaben gerne gesehen. Ansonsten sind die Aufgabengebiete super divers und der Fokus lag in meinem Department stets auf der Kommunikation mit den Kunden.


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Lukas Alberter, People & Culture Manager
Lukas AlberterPeople & Culture Manager

Liebe*r ehemalige*r Timifyier,

Vielen Dank für die wertschätzende Bewertung. Insbesondere Deine positive Bewertung unserer Arbeitsatmosphäre und unseres Kollegenzusammenhalts freut uns, da diese Punkte als sehr wichtig erachten.

Deine konstruktiven Verbesserungsvorschläge werden wir sehr gerne auf unsere Liste nehmen und prüfen wie wir darüber hinaus die Kommunikation intern verbessern können.

Wir wünschen Dir für Deine persönliche und berufliche Zukunft Alles Gute!

Alles in allem ein guter Arbeitgeber, der einem Raum für Ideen gibt und eine offene Feedback Kultur gelebt wird

4,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TIMIFY in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut durch flexible Arbeitszeiten und das schöne Büro

Work-Life-Balance

Durch die flxible Arbeitszeit, lässt sich das Privatleben super vereinbaren. Überstunden sind nicht gewünscht!

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team!

Vorgesetztenverhalten

Offene Kommunikation und Feedbackkultur. Immer ein offenes Ohr

Arbeitsbedingungen

Tolles helles Office, top IT Equipment, höhenverstellbare Tische, ergonomische Bürostühle... Es ist für Obst, Kaffee, Tee und Snacks gesorgt

Gleichberechtigung

Keinerlei Diskrimierungen aufgrund Geschlecht oder auch Herkunft - beides spielt keine Rolle bei der Zusammenarbeit im Team und Bewertung der Leistung

Interessante Aufgaben

Alle Möglichkeiten neue Themen anzugehen und auch wenn möglich umzusetzen. Sehr vielfältig, aber das hängt wie auch überall etwas von der Abteilung ab


Image

Karriere/Weiterbildung

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

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Ich fühle mich sehr wohl hier!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TIMIFY in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Freundlich, kollegial, professionell

Work-Life-Balance

Nicht das übliche Start-up Gewäsch bei dem man bei flexiblen Arbeitszeiten bis 10 Uhr arbeiten muss. Das wird von der Geschäftsführung nicht gewolllt.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt über die normalen Teamevents hinaus! Darauf muss man sich einlassen und Lust darauf haben. Aber auch Kolleg:innen, die weniger an privaten Treffen interessiert sind, werden durch Teamevents abgeholt.

Vorgesetztenverhalten

Ich bin sehr zufrieden mit dem Umgang meiner Führungkraft

Arbeitsbedingungen

Sehr schönes Büro, alles da was man braucht.

Gleichberechtigung

Man merkt, dass gleichberechtigte Aufstiegschancen und Gehälter wichtig sind.Wiedereinsteiger:innen sind willkommen, Teilzeit und flexible Arbeitszeiten ermöglichen ein Familienleben für alle Geschlechter. Ein Punkt Abzug, weil Frauen auf Führungseben noch unterrepräsentiert sind.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Lukas Alberter, People & Culture Manager
Lukas AlberterPeople & Culture Manager

Liebe*r Timifyier,

Vielen Dank für die positive Bewertung. Wir freuen uns besonders, dass unsere Bemühungen, eine ausgewogene Work-Life Balance zu ermöglichen, wahrgenommen und gewertschätzt wird.

Da uns Gleichberechtigung wichtig ist, wollen wir Dich wissen lassen, dass wir bereits gemerkt haben, dass wir auf Führungsebene noch ein Ungleichgewicht haben. Hier wollen wir in Zukunft noch diverser werden.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird TIMIFY durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 93% der Bewertenden würden TIMIFY als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich TIMIFY als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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