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Terveer 
Consulting
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36 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 69%
Score-Details

36 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Schlimmster Arbeitgeber den ich je hatte!!!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Man wird ermutigt, sich einzubringen und seine Meinung zu äußern, aber wenn man das tut, wird man niedergemacht, nicht ernst genommen und teilweise sogar abwertend kommentiert wurden.

Work-Life-Balance

Am liebsten würde ich hier 0 Punkte geben. Man wird ständig unterschwellig dazu gedrängt, länger zu arbeiten oder an Tagen auszuhelfen, an denen man eigentlich nicht eingeteilt ist. Das Studium kann man komplett vergessen, da keinerlei Verständnis dafür vorhanden ist, obwohl anfangs etwas ganz anderes kommuniziert wurde.

Kollegenzusammenhalt

Es ist schwer zu beurteilen, da ich mit den anderen in der Firma kaum etwas zu tun hatte.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe noch nie ein derart unsoziales und egozentrisches Verhalten von Vorgesetzten erlebt. Sie lassen ihren ganzen Stress und Frust an einem aus und haben offenbar noch nie etwas von Selbstreflexion gehört.

Kommunikation

Ich hatte kaum Kontakt zu meinen Vorgesetzten (Ansprechpartnern); jedes vereinbarte Meeting wurde kurzfristig abgesagt. Versuche zur Kontaktaufnahme wurden ignoriert, und ich hatte über Wochen bzw. Monate keinen Kontakt zu meinen Chefs.

Interessante Aufgaben

Aufgrund der mangelnden Kommunikation konnte man ohne Genehmigung der Vorgesetzten keine Aufgaben ausführen.

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Professionelle Unternehmensberatung in familiärem Umfeld

4,8
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Regelmäßiges Feedback, Motivation und Lob für gute Leistungen gehörte definitiv dazu! Auch konstruktive Kritik wurde immer gut kommuniziert.

Work-Life-Balance

Feste Arbeitszeiten und keine Gleitzeit. Jedoch wurde immer Rücksicht genommen, wenn man doch mal zu anderen Zeiten arbeiten wollte. Die Arbeitszeiten waren sehr gut und es gab nie Überstunden. Auch auf Uni bzw. Klausuren wurde immer Rücksicht genommen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr enger Zusammenhalt unter den Kollegen! Top Team!

Umgang mit älteren Kollegen

Schwer zu beantworten, da es keine "alten" Kollegen gab. Das Team ist demografisch gemischt und alle werden geschätzt und gefördert.

Vorgesetztenverhalten

Gutes Krisenmanagement, sehr vorausschauend und nachvollziehbar.

Arbeitsbedingungen

Sehr schönes und großes Büro in Rheinnähe, sehr gute Büroausstattung (ergonomische Tische, Küche) und technische Ausstattung.

Kommunikation

Durch regelmäßige Teammeetings wurde man immer informiert und ist trotz der Corona Maßnahmen in regem Austausch gewesen. Auch neben den Meetings, waren die Arbeitgeber immer erreichbar und man hatte jeden Tag Kontakt zueinander.

Interessante Aufgaben

Der Arbeitsalltag konnte immer mitbestimmt werden. Abwechslungsreiche Projekte, aber viel Telefonie.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Terveer Consulting - Ein toller Arbeitgeber für den man sich jedes Mal wieder aufs Neue entscheidet!

5,0
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Im gesamten Team besteht ein großer Zusammenhalt. Man wird nicht alleine gelassen, sondern hilft sich gegenseitig, wo man nur kann.

Image

Eine der größten Unternehmensberatungen mit einem top Ruf in Deutschland! Ob Bestandskunden, Mitarbeiter oder ehemalige Mitarbeiter: Terveer Consulting wird immer in den höchsten Tönen gelobt!

Work-Life-Balance

Auf jeden Mitarbeiter wird zu 100% Rücksicht genommen. Ob Urlaub, Klausuren, private Schicksalsschläge oder der Wunsch einfach mal später zu beginnen: Das Unternehmen kommt seinen Mitarbeitern immer entgegen. Die Arbeitszeiten finden ohne Überstunden oder ähnliches statt.

Gehalt/Benefits

Mit mehr Leistung und Verantwortung steigt auch automatisch das Gehalt. Hier kann man nur sagen: Ein tolles Gehalt, welches die Arbeit eines jeden Mitarbeiters widerspiegelt. Die Vorgesetzten kommen sogar von alleine auf einen zu und bieten eine Gehaltserhöhung an!

Arbeitsbedingungen

Tolle Büroräume mit wunderschönem Ausblick auf den Rhein. Die Technik befindet sich auf dem neuesten Stand.

Kommunikation

Regelmäßige Meetings und regelmäßiges Feedback von den Geschäftsführern helfen einem sich stetig zu verbessern und weiterzuentwickeln.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgaben erwarten einen hier. Auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes kann man Einfluss nehmen. Hier ist das Unternehmen sehr offen für neue Vorschläge und Anregungen.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Top Arbeitgeber: herausfordernd, spannend und fair!

4,8
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Krisenmanagement der letzten Monate. Danke!

Verbesserungsvorschläge

Alles gut!

Arbeitsatmosphäre

Super Teamspirit

Vorgesetztenverhalten

Menschlich und fachlich sehr inspirierend!

Arbeitsbedingungen

Ich fühle mich sehr wohl, bin stolz und dankbar!

Kommunikation

Direkt, offen, fair und ehrlich

Gleichberechtigung

Wir sind ein sehr buntes Team.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Schlimmster Arbeitgeber, den ich bisher hatte. Ich kann nur davon abraten.

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Kein Vertrauen in die Mitarbeiter, man wird für blöd verkauft. Man kann sich also vorstellen, was für eine Atmosphäre herrscht.

Kollegenzusammenhalt

Zu meiner Zeit gab es nicht mal eine Hand voll Kollegen. Daher schwierig zu beurteilen. Aber zwischen uns war alles gut

Vorgesetztenverhalten

Ich würde gerne 0 Sterne geben. Selbstreflexion und Aufrichtigkeit fehlen

Kommunikation

Wie mit konstruktiver Kritik umgegangen wird, sieht man an den vorliegenden Bewertungen. Sobald eine "echte" Bewertung erscheint, folgen aus dem heiteren Himmel Lobeshymnen. Machen zwar viele, aber das macht es nicht besser

Interessante Aufgaben

Telefonieren und ständiges Berichtswesen, sehr langweilig


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Hoch professionell, menschlich, erfolgreich und vorausschauend!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Ich bin sehr dankbar, dass niemand in Kurzarbeit ist und wie eine sehr gute Auftragslage haben. Vielen Dank, dass wir alle so frühzeitig ins Home Office organisiert wurden.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Da fällt mir nichts ein.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Nichts!

Arbeitsatmosphäre

Super entspannt und angenehm.

Image

Top!

Work-Life-Balance

Sehr ausgewogen, keine Überstunden.

Karriere/Weiterbildung

Wer will und engagiert ist dem stehen alle Wege offen.

Gehalt/Benefits

Übertariflich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein Plastik, sehr umweltbewusst. Unsere Chefs sind sozial sehr engagiert.

Kollegenzusammenhalt

Super Team.

Vorgesetztenverhalten

Charismatischer Führungsstil. Es macht Spaß von seinen emphatischen Vorgesetzten zu lernen. Hier wird man begeistert und mitgerissen!

Arbeitsbedingungen

Top Lage, ergonomische Arbeitsplätze, modernste Technik.

Kommunikation

Offen, direkt und ehrlich.

Gleichberechtigung

Sehr buntes Team, Gleichberechtigung auf allen Ebenen.

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben.


Umgang mit älteren Kollegen

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Sehr gutes Krisenmanagement

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Düsseldorf gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Die Firmeninhaber haben extrem früh mit Schutzmaßnahmen begonnen. Sie haben sehr schnell die Hygiene im Büro auf die neuen Umstände angepasst. Sie haben schon zu Beginn der Pandemie alle Mitarbeiter in Ruhe und gut vorbereitet ins Home Office versetzt. Aufgrund der sehr modernen IT Technik und Software war der Umzug völlig unproblematisch und sofort Funktioniert. Alle Projekte konnten von einem auf den anderen Tag störungsfrei bedient werden. Wir haben gerade unmittelbar unsere Arbeitsweise auf die neue Situation optimiert, in dem wir in täglichen Videokonferenzen im engen Kontakt zu unseren Kollegen und Führungskräften standen. Unsere Kunden haben uns sehr gelobt, dass man von einem Übergang nichts bemerkt hat und die Performance unserer Dienstleistungen die gleiche hohe Qualität beibehalten hat. Ganz ehrlich - wir sind super froh das unsere Chefs so unsere Arbeitsplätze gesichert haben und wir bis heute keine Kurzarbeit haben oder andere Einschränkungen bestehen - danke

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Alles - sehr gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fachlich als auch menschlich eine Enttäuschung. Lernkurve gering.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

k. A.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

k. A.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

k. A.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich ständig beobachtet. Unter den Mitarbeitern gut, sobald Führungskraft anwesend ist, spürbar angespannte Stimmung.

Image

OK

Work-Life-Balance

Wenig Überstunden, Zeiten fest geschrieben, für den Mitarbeiter eher unflexibel, kein Homeoffice möglich, keine Gleitzeit

Karriere/Weiterbildung

Sie rühmen sich mit Consulting, Tätigkeit entspricht aber Callcenter. Geringe Lernkurve, keine Weiterbildungsmöglichkeiten, ein Aufstieg hieße Geschäftsführung, daher Karrierechance gering

Gehalt/Benefits

durchschnittlich, nur Mindestmaß an Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kaum Mülltrennung

Kollegenzusammenhalt

Unter den wenigen Angestellten gut. Es wirkte so, als würde die Vorgesetzten versuchen Keile zwischen die Mitarbeiter und Ex-Mitarbeitern zu treiben.

Umgang mit älteren Kollegen

gab es keine

Vorgesetztenverhalten

Patriarchischer Führungsstil. Konstruktive Kritik wird persönlich genommen. Zu meiner Zeit gab es Mitarbeiter, die Angst vor Konsequenzen hatten, wenn sie ihre Meinung kundtaten.

Arbeitsbedingungen

Gute Lage, ziemlich klein, Callcenter-Atmosphäre

Kommunikation

Da äußerst kleiner Betrieb, kurze Entscheidungswege. Kritik von Mitarbeitern wird nicht gern gehört.

Gleichberechtigung

Die Mitarbeiter, die nichts sagen, sind spürbare Lieblinge. Ansonsten kann man schon sagen, dass die anderen Mitarbeiter gleich behandelt wurden.

Interessante Aufgaben

Haupttätigkeit besteht darin nacheinander Listen abzutelefonieren.

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Premium Callcenter

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Düsseldorf gearbeitet.

Image

Wollen immer die besten sein aber da fehlt noch einiges

Work-Life-Balance

Keine Gleitzeit man muss immer Punkt 8 Uhr da sein.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegsmöglichkeiten gleich Null

Gehalt/Benefits

Gehalt ohne Provisionen! Grundlohn viel zu niedrig

Vorgesetztenverhalten

Denken nur ans Geschäft , Mitarbeiter kommen zum Schluss

Interessante Aufgaben

Ganzen Tag telefonieren und Listen bearbeiten.Auf die Dauer sehr langweilig


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Talentschmiede

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Locker, unkompliziert, es macht einfach Spaß!

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Top!

Work-Life-Balance

Ausgewogen

Kollegenzusammenhalt

Sehr nettes Team.

Vorgesetztenverhalten

Konstruktiv, motivierend, voller Energie und mitreißend.

Arbeitsbedingungen

Ganz neues und helles Büro mit Rheinblick. Höhenverstellbare Tische und neuste IT.

Kommunikation

Direkt, fair, offen.

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreich.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 39 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Terveer Consulting durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 0% der Bewertenden würden Terveer Consulting als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 39 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 39 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Terveer Consulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.