Positiver Gesamteindruck, allerdings mit diversen Schwächen
Gut am Arbeitgeber finde ich
New Work & Self-Leadership, flache Hierarchie. Remote und HO Möglichkeit. Wertschätzende Kommunikation. Teilzeitmöglichkeit. Keine Befristung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsentwicklung, Karrierepfad mit wenig motivierenden Incentives. Intransparenz. Schwache Weiterbildungsmöglichkeiten.
Verbesserungsvorschläge
Seid Transparent und tut nicht nur so. Insbesondere beim Thema Gehalt gab es sehr viel black box Verhalten. Außerdem sollten Entscheidungen die von großer Tragweite auch für die Mitarbeiter sind, mit diesen geteilt und im Vorfeld besprochen werden. Sonst kann es sein dass die Moral sinkt, wenn es zu Entlassungen kommt.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Teamzusammensetzung an. Aber weitestgehend entspannt.
Image
Es gab eine Zeit da war alles ziemlich gut. Dann wurden ein paar nicht nachvollziehbare Entscheidungen getroffen und somit fehlte es an Transparenz. Trotzdem Bemühungen für New Work und Self-Leadership, modern.
Work-Life-Balance
Je nach Arbeitslage gab es schon auch sehr intensive Wochen und Monate mit wenig Life.
Karriere/Weiterbildung
Leider war das Budget für Weiterbildung einfach nicht wirklich da. Zertifikatsprüfung wurde zwar gezahlt, aber es musste autodidaktisch dafür gearbeitet werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Leider zu wenig und auch keine Gesprächsbereitschaft. Es wurden Gehaltserhöhungen gezahlt, aber nach eigenem Ermessen und die waren insgesamt nicht ausreichend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Dienstfahrzeuge und Reisen wurde meist verzichtet.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war wunderbar.
Umgang mit älteren Kollegen
So viele ältere Kolleginnen gab es nicht aber der Umgang war grundsätzlich wertschätzend.
Vorgesetztenverhalten
Bisweilen okay, immer freundlich, aber man hielt hinter dem Berg oder erfand sich einige Sachen hinzu. Diese kamen dann im Gespräch mit anderen Kolleginnen ans Licht
Arbeitsbedingungen
Ausstattung war gut.
Kommunikation
Wertschätzende Kommunikation wird groß geschrieben, dabei verliert man aber manchmal auch den Fokus auf das wesentliche.
Gleichberechtigung
Kann ich nicht negatives finden.
Interessante Aufgaben
Naja irgendwann ist die Geschichte auserzählt, insbesondere wenn man in den gleichen Industriebereichen gearbeitet hat. Aber insgesamt gab es viel zu lernen.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r ehemalige*r Kolleg*in,
vielen Dank für Deine ausführliche und differenzierte Bewertung sowie die Zeit, die Du Dir dafür genommen haben.
Wir freuen uns, dass Du viele positive Aspekte in Deiner Zeit bei uns erlebt hast – insbesondere die Möglichkeiten zur Remote-Arbeit, unsere Kultur rund um New Work & Self-Leadership, die flachen Hierarchien, den kollegialen Zusammenhalt und, dass Du insgesamt viel bei uns lernen konntest. Das sind zentrale Werte für uns, die wir auch weiterhin aktiv fördern möchten.
Gleichzeitig nehmen wir Deine kritischen Hinweise sehr ernst. Themen wie Gehaltstransparenz, nachvollziehbare Karrierepfade und Weiterbildungsmöglichkeiten gehören zu den Punkten, an denen wir kontinuierlich arbeiten. Deine Rückmeldung bestärkt uns darin, diese Aspekte noch stärker in den Fokus zu rücken und weiterzuentwickeln – sowohl in der internen Kommunikation als auch in den konkreten Maßnahmen.
Besonders Dein Hinweis zur Transparenz bei Entscheidungen mit weitreichenden Auswirkungen ist uns wichtig. Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem Mitarbeitende sich eingebunden fühlen und Veränderungen nachvollziehbar sind. Dass uns dies für Dich nicht immer gelungen ist, bedauern wir und werden daran arbeiten unsere Kommunikation weiter zu verbessern.
Wir bedanken uns für Deine Offenheit und wünschen Dir für Deine weitere berufliche und persönliche Zukunft alles Gute!
Christine & das Testbirds-Team