TETEC 

Tissue 

Engineering 

Technologies 

AG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

1) Die Qualitätssicherung, also die Menschen dahinter sind ein super Team.
2) Von was die TETEC AG ausreichend hat, dann sind das nette Mitarbeiter

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

1) Man hat das Gefühl, dass man erst direkt vor Eintritt einer Änderung darüber im entferntesten informiert wird.
2) Einbeziehung der Angestellten in die Planung (dies geschieht meist nur auf Ebene von Abteilungsleitung und höher)
3) die fehlende Digitalisierung. Auch wenn man im Arzneimittel-/Medizinproduktebereich strengen Regeln unterliegt, so ist der Stand der Digitalisierung nicht dem Stand der Möglichkeiten entsprechend.

Verbesserungsvorschläge

1) Die Geschäftsführung sollte die Angestellten mehr einbeziehen, z.B. durch die Einführung eines Vorschlagsystems oder das Einholen einer Meinungsumfrage/Vorschläge zu Beginn einer Planung eines neuen Projektes.
2) Die verschiedenen Abteilungen sollten sich regelmäßig mit einem Update vorstellen, sodass man ein Gefühl dafür bekommt, was in den anderen Bereichen abläuft.

Arbeitsatmosphäre

In den Abteilungen (soweit ich das direkt mitbekommen habe)herrscht eine sehr gute Atmosphäre, insbesondere, durch eigene Erfahrungen, in der Qualitätssicherung. Hier wurde auch mit Lob nicht gegeizt. Seitens der Geschäftsführung kamen leider nur typische Managementfloskeln rüber, was ich sehr schade fand.

Work-Life-Balance

Im Normalen Arbeitsalltag bietet die Gleitzeit genug Flexibilität, damit man sich seinen eigenen Rhythmus erarbeiten kann. Allerdings kann es Phasenweise dazu kommen (z.B. Auditvorbereitung), dass man in dieser Zeit gedanklich nie vom Job wegkommt. Dies mag ein Berufsrisiko der Qualitätssicherung sein.

Karriere/Weiterbildung

leider ist die Lage der Weltwirtschaft der letzten Jahre an diesem unternehmen nicht spurlos vorbeigezogen, sodass die Möglichkeiten für Weiterbildungen reduziert wurden. Wenn sich die Lage entspannt ist es aber durchaus denkbar, dass auch dies sich wieder einpendelt.

Gehalt/Benefits

Die Gehälter sind bezüglich der Unternehmensgröße und -historie im Mittelfeld.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier muss das Unternehmen unbedingt an der Digitalisierung arbeiten. Die Drucker sind sind ununterbrochen am Arbeiten und die benötigten Papiermengen sind einfach nicht mehr zeitgemäß.

Kollegenzusammenhalt

Hier kann ich nur für die Qualitätssicherung sprechen. Hierbei handelt es sich um ein Team, welches wirklich wunderbar zusammenarbeitet. Von der Abteilungsleitung bis zum Werksstudent hat man sich bei hoher Arbeitslast ohne Murren und Meckern unterstützt und wenn man grad nicht weiter kam auch durch Ideen und Aufmunterung motiviert.

Vorgesetztenverhalten

Seitens Team-/Abteilungsleitung in der Qualitätssicherung habe ich nichts zu bemängeln. Die haben einen tollen Job gemacht. Bei der Geschäftsführung kann ich per se nicht sagen, dass ihre Art und Weise negativ sind, allerdings hatte ich gerade zum Schluss meiner Beschäftigung stark das Gefühl, dass man von Veränderungen erst etwas mitbekommen hat wenn bereits alle Entscheidungen getroffen wurden und die Veränderung schon bald eintrifft. Ich hätte da eine Einbeziehung der Mitarbeiter z.B. für das Einreichen von Vorschlägen und Ideen zu geplanten Projekten sehr schön gefunden. Zudem wirkt es leider so, also würden bestimmte Projekte (z.B. Digitalisierung) in einer ewigen Planung versacken.

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude ist relativ neu obwohl die Mitarbeiter in Großraumbüros sitzen wirkt es nicht zu laut oder störend. Nur werden die Räumlichkeiten im Sommer relativ warm.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Auch hier muss man bedenken, dass ein großer Punkt den ich anspreche nicht negativ für das Unternehmen direkt spricht, sondern vielmehr auf dem Tätigkeitfeld ruht. So kommt es durchaus vor, dass man eine vergleichbare Abweichung zum x-ten Mal bearbeitet weil sich am Auslöser nichts ändert und diese Tätigkeiten gehen dann leider schnell in die Monotonie. Positiv möchte ich aber hervorheben, dass wenn man Interesse an einem Projekt hat und da zeit investieren möchte, dass (zumindest kann ich dies für die Qualitätssicherung sagen) einem auch die Möglichkeit gegeben wird dieses auszuarbeiten und hier auch bis zu einem gewissen Maß Entscheidungen selbst zu treffen, die dann u.U. auch Folgen für andere Bereiche haben können und das man so die Möglichkeit bekommt zum Experten für diese Thematik zu werden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante Aufgaben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein verlässliches Verhalten

Arbeitsatmosphäre

Im Team hat das Arbeiten meist Spaß gemacht, kollegiale Atmosphäre

Work-Life-Balance

Das war ok.

Gehalt/Benefits

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Das Team hat größtenteils funktioniert

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Problem

Vorgesetztenverhalten

Unterirdisch

Arbeitsbedingungen

Räumlich sehr beengt

Kommunikation

Gleichberechtigung

Kein Problem

Interessante Aufgaben

Arbeit an sich sehr interessant

Verbesserungsvorschläge

Offene und vorallem ehrliche Kommunikation!
Sagen keiner wird gekündigt und dann 1/4 entlassen ist keine offene Kommunikation auf die man vertrauen kann.

Work-Life-Balance

Viel Flexibilität, da das tägliche Pensum ohne Mehraufwand vom Personal nicht gehalten werden kann.

Karriere/Weiterbildung

Beförderung versprochen und kurzfristig davor aufgelöst. Viele wurden gekündigt.

Gehalt/Benefits

Als ich dort gearbeitet habe war es weit unter dem Durchschnitt.

Kollegenzusammenhalt

In den einzelnen Abteilungen ist der Zusammenhalt sehr gut aber zwischen den Abteilungen sehr schlecht.

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Hierarchien. Es gibt Benefits wie kostenlos Wasser, Kaffee und 1-2 mal die Woche frisches Obst. Genügend Parkplätze stehen zur Verfügung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Moment bin ich zufrieden, nirgendwo ist es perfekt.

Verbesserungsvorschläge

Es ist ein junges Unternehmen mit vielen Herausforderungen im Moment, deshalb sollte die Kommunikation zwischen den Abteilungen dringend gestärkt werden, damit schnelle und sinnvolle Lösungen gemeinsam gefunden werden können.

Arbeitsatmosphäre

Super Team. Allgemein sehr wertschätzender Umgang untereinander im gesamten Unternehmen.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

E-Ladesäulen und Photovoltaik wäre klasse aber das wird absehbar sein

Kollegenzusammenhalt

Top

Vorgesetztenverhalten

Ist immer ansprechbar und stärkt seinem Team den Rücken

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung ist modern und zeitgemäß

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Neben dem Gehalt gibt es Sonderzahlungen, wie Urlaubs und Weihnachtsgeld

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt vereinzelt echt gute Menschen aber die wird es nicht mehr lange dort geben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Versprechungen die nicht eingehalten werden.

Verbesserungsvorschläge

Die höchsten Positionen sollten ihre Führungskräfte mehr hinterfragen was die da tun.

Arbeitsatmosphäre

War immer gut mit allen. Aber unter den Abteilungen gibt es sehr viel Reibereien.

Image

BBraun hört sich im Ohr gut an :)

Work-Life-Balance

Ok

Karriere/Weiterbildung

Es wurde nur versprochen mehr nicht.

Gehalt/Benefits

Man wird unten gehalten. Es wird einem so verkauft das man wegen jedem Pfennig dankbar sein muss. Führungspositionen haben oft die nur die Position, weil sie lange dort sind.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich nicht viel dazu sagen

Kollegenzusammenhalt

Kann nicht viel dazu sagen

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen waren gut.

Vorgesetztenverhalten

Er war nie anwesend.

Arbeitsbedingungen

Equipment usw ist gut

Kommunikation

Gleichberechtigung

Ok

Interessante Aufgaben

War ok

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Produkt und die CDMO-Projekte! Die Kollegen und den Team-spirit. Gleitzeit! Aufstiegs- und Schulungsmöglichkeiten. Gratis Wasser, Kaffee und Obst

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Beim Gehalt gibt es im Vergleich zur Konkurrenz noch Luft nach oben und der Platz in den Laboren und dem Büro wird knapp

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Mitarbeiter hören und die globale Kommunikation verbessern. Vielleicht auch gratis Gemüse ;)

Arbeitsatmosphäre

Super Stimmung untereinander, alle sehr nett und hilfsbereit

Work-Life-Balance

kommt aufgrund der hohen Überstunden aktuell etwas zu kurz

Karriere/Weiterbildung

Mit harter und guter arbeit kann man auch sehr gut aufsteigen und höhere Positionen besetzten - je nach Abteilung und Leistungsprofil. Man hat einen Anspruch auf Schulungen und diese können teils selbst ausgesucht werden, inkl. weiterführende Qualifizierungen

Gehalt/Benefits

Könnte - wie überall, besser sein, aber inzwischen gibt es neben einer betrieblichen Altersvorsorge auch Urlaubs- & Weihnachtsgeld. Außerdem kommt das Job-Rad

Kollegenzusammenhalt

auch in Zeiten hoher Arbeitsbelastung kann man sich auf seine Kollegen verlassen, das ist viel Wert!

Vorgesetztenverhalten

man wird ernst genommen, Probleme können auch an Vorgesetzte der Vorgesetzten adressiert werden und man versucht konstruktive Lösungen zu finden

Kommunikation

Gleichberechtigung

Teils bunte Teams, jeder ist willkommen

Interessante Aufgaben

Tissue Engineering und das CDMO Geschäft - spannender geht es kaum

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gleitzeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt keine Bürohunde

Arbeitsatmosphäre

Hängt davon ab, wo man arbeitet

Karriere/Weiterbildung

Man kann regelmäßig an externen Fortbildungen teilnehmen

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team

Kommunikation

Gleichberechtigung

Kommt darauf an, welche Hierarchiestufe

Interessante Aufgaben

Tissue engineering ist extrem spannend

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kaffe und Wasser kostenlos.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing und keinen Betriebsrat an den man sich wenden kann.

Verbesserungsvorschläge

Er soll seinen Mitarbeitern mit Wertschätzung begegnen, anstatt mit Verachtung.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich gar nicht wohl in der Firma. Vorgesetzte mobben wo sie können und Mitarbeiter unterstützen dies auch noch.

Image

Sehr schlechtes Image, was den Umgang mit Mitarbeitern anbelangt. Auch sonst lässt es zu wünschen übrig.

Work-Life-Balance

Zu viel Arbeit bei Personalmangel und keine Wertschätzung dafür. Das alles für ein mageres Gehalt.

Karriere/Weiterbildung

Kein Platz für Weiterentwicklung. Kleines Unternehmen, höhere Positionen sind alle besetzt. Schlechte Aussichten auf Beförderung.

Gehalt/Benefits

Unterirdisch

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine derartigen Maßnahmen bekannt.

Kollegenzusammenhalt

Schrecklich, jeder ist sich selber der nächste.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen beschweren sich über zu starke Arbeitsbelastung wegen dem Personalmangel.

Vorgesetztenverhalten

Sehr kollerisch und abwertend gegenüber seinen Mitarbeitern. Leider nehmen sie es mit Datenschutz gar nicht genau.

Arbeitsbedingungen

Sind einigermaßen zufriedenstellend.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Keine Vielfalt.

Interessante Aufgaben

Sehr einseitig, immer die gleichen Routineaufgaben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Thema Tissue Engineering ist sehr interessant

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu wenig Wertschätzung für die Mitarbeiter und wenig Anreize, sein Bestes geben zu wollen

Verbesserungsvorschläge

Unbedingt (nicht nur optisch) moderner und effizienter werden

Arbeitsatmosphäre

Es gibt ein paar Abteilungen, in denen der Zusammenhalt wohl ganz gut sein soll. Die Mehrheit arbeitet aber nur vor sich hin. Kaum Miteinander. Viel Gegeneinander.

Work-Life-Balance

Faire, flexible Arbeitszeiten

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist für diese Branche nicht hoch genug. Es gibt keine Sonderzahlungen. Aber kostenlos Kaffee, Tee und Wasser

Kollegenzusammenhalt

Ich habe noch nie eine Firma erlebt, in der sich die Leute so gut wie gar nicht auf dem Gang grüßen. Viele sitzen in der Pause und schweigen sich an... und ein zentrales Thema ist: Ich will endlich Wochenende oder Urlaub...

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht ausreichend beurteilen.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier gibt es eine Bandbreite von Charakteren. Von sehr nett und kompetent bis kompliziert und umfähig. Die GF ist sehr unnahbar und teilweise unverschämt im Umgang mit einzelnen Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Schöne neue Büros (man muss allerdings Groß-Großraumbüros mögen). Die Netzwerkanbindung ist sehr langsam, aber die Technik sonst auf neuem Stand.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Es gibt einige Kollegen mit ausländischem Background. Aber es ist dennoch weit entfernt von einem internationalen Spirit. Frauen in Führungspositionen gibt es sehr wenig.

Interessante Aufgaben

Spannendes Thema, dass sich aber oft in zu viel unnötiger Bürokratie verliert.