Texas 

Instruments 

Deutschland 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der "große Plan" passt und ist seid 1930 gut.
Kunden - Kosten (auch wenn machmal weh tut) Etiks

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das ist hier zu detailliert zu beschreiben.
Ein paar Silberrücken müssen noch in Rente dann werden wir aufatmen.

Verbesserungsvorschläge

Das ist hier zu detailliert zu beschreiben.

Arbeitsatmosphäre

Es ist vielschichtig, bei mir im Engineering, ist die Atmosphäre gut bis freundschaftlich.
Chef , Ingenieur und Kollegen auch mit anderen Abteilungen läuft es super. Ein paar die "komisch" sind gibt es immer.
Klar auch, wer in der Fertigung oder Sales arbeitet kann das völlig anders sehen.

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Jeder kennt die Taschenrechner :-)

Work-Life-Balance

Ich glaube nicht an dieses Konzept, ich gehe gerne zur Arbeit und komme auch "mal" (1-5 mal im Jahr) am Wochenende oder Abends für einzelne Std wenn die Schichtkollengen "was" brauchen. Wir auch vergütet.

Karriere/Weiterbildung

Strebe ich nicht an. Viele Kollegen haben sich weitergebildet und bekamen, evtl. mit etwas Geduld, passende Stellen.

Gehalt/Benefits

Gut, es gibt Gewinnbeteiligungen, 13 Monatsgehalt und ein Rentensparprogramm.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Diese Sachen unterliegen einem globalen, Ti internen Vergleich.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

In den Kontext bin ich älterer Kollege, bald 50 Jahre alt und seid 19 Jahren bei TI.
Wir haben in den letzten Jahren einige ausscheidende Kollegen durch junge Ingenieuren ersetzt, viele über unser Traineeprogramm, ich sicher wir fördern alle Neulinge optimal, oder versuchen es.

Vorgesetztenverhalten

Der jetzige ist seid Jahren einwandfrei, hat Verständnis wenn ich mal wieder "was" zu eng sehe.

Arbeitsbedingungen

Viele Kollegen haben viele Freiheiten, Home Office, Vertrauenarbeitszeit etc.
Ich bin gerne in unserem Reinraum und habe mich (auch das wird unterstützt) entsprechen organisiert.
Zu den unten klickbaren Benefits: Nicht alles geht für jeden Kollengen. Die Fertigung hat es beim Homeoffice schwierig :-) Die Schiffskollegen mit der Kantine, aber man bemüht sich.

Kommunikation

Meisst sehr gut, "wie man in den Wald hinein ruft...)

Gleichberechtigung

Wir haben TI Etics, wer sich einen "Schiefer einziehen" will verstößt dagegen.
Das "Objektiv" in den Entscheidungen wird groß geschrieben. Ich bin sicher, Du kriegst "nix "oder "was" weil Du Mann / Frau oder auch Homo oder Hetero bist.
Das Verhalten und Leistung sind die entscheidenden Kriterien. Ich arbeite mit einigen Frauen zusammen die "ihren" sicher etwas anderen Stil erfolgreich fahren.
Ich denke man hat verstanden das man Frau nicht zu Männern umerziehen kann / muss / soll damit sie funktionieren, Freiraum und vertrauen sind wichtig.

Interessante Aufgaben

uns wird es nie langweilig :-)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Betriebsrente und Gewinnbeteiligung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Regional zu niedrige Entlohnung im Vergleich mit BMW und Flughafen zum Beispiel!

Verbesserungsvorschläge

Den übertrieben Sparzwang abschaffen!Und die Angestellten Entlohnung mehr an Tariflohn anpassen! Die urlaubsreduzierung in der Produktion ist fragwürdig!

Arbeitsatmosphäre

Leistungsdruck ist gesetzt!

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Global Player high and low

Work-Life-Balance

Nach Schichtmodell Umstellungen eigentlich besser geworden!

Karriere/Weiterbildung

Wenn Bedarf da ist wird Mann unterstützt wenn Mann die Doppelbelastung zwischen Arbeit und Techniker Schule packt auch mit kostenübernahme zu 80%!

Gehalt/Benefits

Im Jahr viel über die Monate ungleich verteilt aufgrund Zuschlags Verlust bei Urlaub da Maßgabe ist einmal 12 Tage am Stück zu nehmen!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Große Energie Einsparungen in der Produktion s Versorgung wurden und werden weiter umgesetzt!

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Probleme

Vorgesetztenverhalten

Teilweise hinterhältig!

Arbeitsbedingungen

Teilweise hoher Erwartung s Druck wenn Leute Krankheit s bedingt fehlen muss man es mit anwesenden Arbeiter n schaffen sie zu ersetzen!

Kommunikation

Man wird nicht über alles Informiert!

Gleichberechtigung

Ethische Ziele stehen in der Betriebs Ordnung und werden riegeros bei Verstößen umgesetzt!

Interessante Aufgaben

Abwechslung ist vorhanden wenn Mann die nötigen Tränings besitzt das man flexibel eingesetzt werden kann!

Arbeitsatmosphäre

Viel micro-management!!

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit = Katastrophe! Immer mehr stunde pro wochen als Vertrag!

Kollegenzusammenhalt

Gehalt/Benefits

Auf Stundenbasis schlechte Bezahlung im vergleich zum AGs mit Tarifverträge.

Interessante Aufgaben

Der langweiligste Job, den ich je gemacht habe. Telefon = 40%, emails = 30%, reise = 20%. Technik =0?! man baut keine technische kompetenz auf, es geht alles um sales

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles andere

Verbesserungsvorschläge

Die Firma hat die letzten Jahre bewiesen das an Verbesserungsvorschlägen bzgl. Arbeitsatmosphäre und -bedingungen keinerlei Interesse besteht.

Arbeitsatmosphäre

Meist nette Kollegen, das wars aber auch schon

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Leute die früher stolz waren bei TI zu arbeiten, schämen sich heute wenn sie nach ihrem Arbeitsplatz gefragt werden.

Work-Life-Balance

Existiert nicht bei diesem Schichtsystem

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht angeboten, selbst wenn, bei diesem Schichtsystem kaum zu bewerkstelligen.

Gehalt/Benefits

Die Firma gibt für Leiharbeiter mehr Geld aus als für die Festangestellten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird zumindest versucht wenigstens ein bisschen die Umwelt zu schonen. Texas schreibt sich zwar groß Ethik auf die Stirn aber jeder der einige Zeit lang hier war, weiß das das nur hohles Geschwätz ist.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen, die keine Chance mehr haben woanders unterzukommen werden schamlos ausgebeutet.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe in noch keiner anderen Firma soviel Dummheit und Inkompetenz erlebt!

Arbeitsbedingungen

Nicht mal für anständige Arbeitsschuhe ist Geld vorhanden...

Kommunikation

sehr verbesserungswürdig

Gleichberechtigung

Kommt auf die Abteilung drauf an

Interessante Aufgaben

Teilweise Interessant, teilweise langweilig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles

Verbesserungsvorschläge

Die würden sich nie verbessern.

Arbeitsatmosphäre

Die angestellten überziehen ihre pausen. Und wenn man dann als zeitarbeiter 1 minute zuspät kommt wird man blöd angemacht. Fremdenfeindliche mitarbeiter. Im team als ich neu angefangen hatte waren die vorgesetzten fast nie da meistens im büro oder vor den computern beim surfen. Zeitarbeiter mussten sich abrackern und wenn mal einige machienen still standen wurde man schlecht behandelt.
Nach team wechsel einige zeit super. Man durfte keine beziehung mit jemandem aus dem gleichen team/abteilung/schicht haben und wenn doch wurde man gekündigt oder man musste team wechseln.

Work-Life-Balance

Durch den 2 schicht 3 wochen block system. Kaum zeit für freunde familie usw. Schlafstörungen wegen 12 std schicht. Nur alle 3 wochen am wochenende frei. Auch an feiertagen und sonntagen wird gearbeiter.

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Sehr schlecht.

Interessante Aufgaben

War immer dasselbe.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Ausbeutung des Menschen durch den Menschen!!!!!!!!!
Überlegt genau ob Ihr da arbeiten wollt!!!!????ß

Verbesserungsvorschläge

Alle Räder stehen still wen dein starker Arm es will!!!!!!!

Arbeitsatmosphäre

Interessant und Abwechslungsreich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr schlechte Sozialbewusstsein- lassen sich von den Amerikaner sehr beeinflussen ohne Entscheidungsfreiheit

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Die Situation ist bei Mitarbeitern positiv und bei Angestellten negativ- Bürohengste und vergessen leider zu oft wo sie angefangen haben!!!! Namen bleiben diskret

Vorgesetztenverhalten

Keine Verbindung und Gespräche ,Du stehst da wie der Dep

Arbeitsbedingungen

Wenig Personal mehr Aufgaben!!!!!!

Kommunikation

Die Kleinen wissen nicht was gespielt wird

Gehalt/Benefits

Viel Arbeit wenig Geld und andere stopfen sich die Taschen voll! Amerikaner- armes Deutschland! Es gibt immer noch Menschen die sich mit Geld manipulieren lassen!!!!!!!!

Gleichberechtigung

Keine Einschränkung

Interessante Aufgaben

sehr vielfältig

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Ethik, den Umgang mit Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Änderung der Schicht in 3 oder 4-Schicht

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich alles vorhanden um die Arbeitszeit angenehmer zu gestalten

Work-Life-Balance

Die Schicht ist ein Albtraum. Eine Änderung in 3 oder gar 4 Schicht Betrieb wäre mehr wie angebracht

Karriere/Weiterbildung

Möglich, bei Eignung, Nachschulung und Empfehlung des Vorgesetzten etc.

Gehalt/Benefits

Wer schön alle Schichtzulagen mit nimmt, und gut bei Gehaltsverhandlungen raus geht, lebt hier nicht schlecht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird sehr genau genommen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Auch TOP, von älteren lernt man auch noch jede Menge

Vorgesetztenverhalten

Nicht in allen Bereichen aber in meinem, mit direkten Vorgesetzten alles absprechbar.
Krankzeiten nicht erwünscht!

Arbeitsbedingungen

Der Reinstraumanzug ist schon eine Sache für sich. Die Temperatur dazu, vor allem im alten Teil des Gebäudes. Anzüge, Schuhe, Brillen, Handschuhe etc werden alle gestellt, gewaschen usw.

Kommunikation

Alles abrufbar über interne Informationkanäle, Vorgesetzte stets korrekt und freundlich

Gleichberechtigung

Ethik wird hier GROSS geschrieben

Interessante Aufgaben

Es wird nicht langweilig, entsprechend der Qualifikation, Einbringung und des Interesses sowie der Lernbereitschaft.

Verbesserungsvorschläge

Wenn mehr Arbeit anfällt benötigt man auch mehr Leute, vom Management heisst es immer "die Zahlen stimmen doch" ja da kann sich die Firma auch glücklich schätzen das sich jeder den ... aufreißt, die Frage ist wie lange das noch gut geht... Leistungsgerechte Bezahlung und schnelle Problemlösung!, Mitarbeitermotivation!, für einen Verbesserungsvorschlag der massig Zeit und/oder Kosten einspart einen 5€ Kantinengutschein zu bekommen ist ein Witz

Arbeitsatmosphäre

Wird immer schlechter und schlechter

Work-Life-Balance

miserabel

Karriere/Weiterbildung

In den wenigsten Fällen entscheidet die Kompetenz sondern Vitamin B

Gehalt/Benefits

Bei weitem nicht mehr so gut wie früher, gerade bei neuen Kollegen wird sehr wenig gezahlt, auch einer der Gründe warum jeder zweite wieder geht

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Nunja wenn man ein gewisses Alter erreicht hat wird es schwierig auf dem Arbeitsmarkt, und das nutzt die Firma aus

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzter? Achso das ist der, der die ganze Zeit in seinem Büro schläft und sich um nichts kümmert

Arbeitsbedingungen

mehr Arbeit verteilt auf weniger Leute, viele neu eingestellte sorgen für noch mehr Arbeit um die meisten gehen wieder, auf dringend benötigte Arbeitsmittel muss man Monate! warten, Mitarbeitermotivation ist ein Fremdwort

Kommunikation

Mal gut, mal weniger gut

Interessante Aufgaben

Wenn man gut ist wird man leider immer im selben Bereich eingesetzt, obwohl man in anderen anspruchsvolleren Bereichen deutlich mehr leisten kann und das auch schon unter Beweis gestellt hat.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen. Bezahlung und Dienstwagen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten, Druck und fehlender Überstundenausgleich

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter frühzeitig in Entscheidungen einbinden, vor allem bei Prozessthemen und Tools

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen und schönes Umfeld, allerdings kein ausgeprägter Zusammenhalt. Wer Gründe sucht: individuelle Boni.

Work-Life-Balance

Flatrate. Arbeit am Wochenende ist üblich.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Sehr performance-orientiert, dennoch fair

Arbeitsbedingungen

In Garching erstklassige Bedingungen, in Freising fehlt Tageslicht im Gebäude. Im Vertrieb sind Dienstwagen Standard.

Kommunikation

Viele Entscheidungen werden „mit sofortiger Wirkung" kommuniziert , ohne die Mitarbeiter im Entscheidungsprozess einzubinden

Interessante Aufgaben

Viel Verantwortung von Anfang an , selbständiges Arbeiten wird gefördert, Eigeninitiative ebenso.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Fairer Praktikumsgeber mit vielen Optionen.

Arbeitsatmosphäre

offener office Bereich, deshalb etwas lauter. Aber gute atmosphere

Work-Life-Balance

komme von ausserhalb, aber durch viele Praktikanten ist immer was los

Karriere/Weiterbildung

viele Angebote

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gute Betreung und objektive Bewertung

Arbeitsbedingungen

man kann alles bekommen was man braucht

Gehalt/Benefits

ueberdruchschnittliches praktikantengehalt

Interessante Aufgaben

individuell, creativ. Aber auch anspruchsvoll