Spontane Kündigung und Existenzsorgen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Einarbeitungsphase verlief reibungslos, und ich fand mich schnell in mein Team ein. Das Marketing-Team war klein, aber angenehm und wir haben an abwechslungsreichen Projekten gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das größte Problem, dem ich begegnet bin, war die mangelhafte Kommunikation nach unten. Informationen wurden nicht effektiv an die Mitarbeiter weitergegeben, was zu Missverständnissen und Fehlern führte. Die Qualität der Kommunikation hing stark von der jeweiligen Abteilung und deren Leitung ab, was zu einer ungleichen Behandlung der Mitarbeiter führte.
Die beabsichtigte Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch das Unternehmen wurde gegenüber mir als Mitarbeiterin im Vorfeld weder avisiert, noch in Personalgesprächen thematisiert. Stattdessen wurde ich anlässlich eines von mir erbetenen Mitarbeitergesprächs erstmals und überraschend mit der seitens des Unternehmens gewünschten sofortigen Beendigung meiner Tätigkeit konfrontiert.
Verbesserungsvorschläge
In meiner Zeit bei der GHOTEL Group hatte ich die Möglichkeit, als Senior Marketing Managerin im Bereich Kommunikationsdesign zu arbeiten. Während meiner Beschäftigung gab es einige positive Aspekte, die jedoch durch schwerwiegende Probleme überschattet wurden.
Positives: Die Einarbeitungsphase verlief reibungslos, und ich fand mich schnell in mein Team ein. Das Marketing-Team war klein, aber angenehm und wir haben an abwechslungsreichen Projekten gearbeitet.
Negatives: Das größte Problem, dem ich begegnet bin, war die mangelhafte Kommunikation nach unten. Informationen wurden nicht effektiv an die Mitarbeiter weitergegeben, was zu Missverständnissen und Fehlern führte. Die Qualität der Kommunikation hing stark von der jeweiligen Abteilung und deren Leitung ab, was zu einer ungleichen Behandlung der Mitarbeiter führte.
Die beabsichtigte Beendigung des Arbeitsverhältnisses durch das Unternehmen wurde gegenüber mir als Mitarbeiterin im Vorfeld weder avisiert, noch in Personalgesprächen thematisiert. Stattdessen wurde ich anlässlich eines von mir erbetenen Mitarbeitergesprächs erstmals und überraschend mit der seitens des Unternehmens gewünschten sofortigen Beendigung meiner Tätigkeit konfrontiert.
Fazit: Obwohl die GHOTEL Group einige positive Aspekte in Bezug auf Einarbeitung, Team und Projektvielfalt aufwies, wurden diese durch gravierende Kommunikationsprobleme sowie dem unerwarteten und schockierenden Ende meiner Beschäftigung überschattet.
Meine Erfahrung sollte als konstruktives Feedback dienen, damit das Unternehmen Verbesserungen vornehmen kann, um das Arbeitsumfeld für zukünftige Mitarbeiter zu optimieren und ähnliche negative Erfahrungen zu verhindern.