The 

New 

Yorker 

Cologne

Bewertung

Gehalt/Sozialleistungen

Offenes Büro mit unerträglichem Lärmpegel wenn viele Gäste im Haus sind.
Man sollte damit zurechtkommen, dass bei hoher Auslastung der tägliche Service, HSK oder Set-Up mit auf der Agenda stehen.
Es steht zu wenig Servicepersonal zur Verfügung. Krankheit oder Urlaub können nicht aufgefangen werden.
Wie in vielen Hotels gibt es auch hier starke Lästereien.
Es wird kein Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld gezahlt.
Feiertage an denen nicht gearbeitet wird werden als Minustag festgehalten.
Das Gehalt ist oft erst am 3. eines Monats.
Die Kollegen sind in der Regel freundlich und Hilfsbereit.