Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei The Quality Group die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Richtig stark! Ich kenne viele Kollegen schon aus der Ausbildungszeit und die Zusammenarbeit ist einfach super. Auch die „alten Hasen“ sind immer hilfsbereit, und man kann jederzeit Fragen stellen. Es gibt regelmäßig Teamevents, und auch privat trifft man sich mal auf ein Feierabendbier oder zum Zocken.
Flache Hierarchien und offene Türen – das ist hier nicht nur eine Floskel. Die Vorgesetzten nehmen sich Zeit, geben konstruktives Feedback und hören sich auch Vorschläge an. Man wird als vollwertiges Teammitglied behandelt und kann eigene Ideen einbringen.
Locker, aber professionell – genau die richtige Mischung! Man kann konzentriert arbeiten, ohne dass es zu steif oder angespannt ist. Das Team ist entspannt, es wird viel gelacht, und auch in stressigen Phasen unterstützt man sich gegenseitig. Besonders cool: Es gibt keine Ellenbogenmentalität, sondern ein echtes Miteinander. Ich gehe gerne ins Büro, weil die Stimmung einfach angenehm und motivierend ist!
Richtig stark! Ich kenne viele Kollegen schon aus der Ausbildungszeit und die Zusammenarbeit ist einfach super. Auch die „alten Hasen“ sind immer hilfsbereit, und man kann jederzeit Fragen stellen. Es gibt regelmäßig Teamevents, und auch privat trifft man sich mal auf ein Feierabendbier oder zum Zocken.
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und behandeln einen fair. Feedback gibt’s regelmäßig und es wird darauf geachtet, dass man sich weiterentwickelt. Die Hierarchien sind flach, man kann einfach auf die Führungskräfte zugehen und Ideen vorschlagen.
Locker, aber professionell – genau die richtige Mischung! Man kann konzentriert arbeiten, ohne dass es zu steif oder angespannt ist. Das Team ist entspannt, es wird viel gelacht, und auch in stressigen Phasen unterstützt man sich gegenseitig. Besonders cool: Es gibt keine Ellenbogenmentalität, sondern ein echtes Miteinander. Ich gehe gerne ins Büro, weil die Stimmung einfach angenehm und motivierend ist!