8 von 30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Karriere/Weiterbildung
Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 von 30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 88%
Top Team, faire Konditionen, gute Perspektiven
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes, offenes Klima. Man fühlt sich wertgeschätzt und gut aufgehoben
Image
Gutes Ansehen sowohl intern als auch am Markt
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Privatleben und Job lassen sich gut vereinbaren
Karriere/Weiterbildung
Gutes Angebot, könnte individueller sein
Gehalt/Benefits
Faire, marktgerechte Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen. Wellpass, Jobticket etc.
Kollegenzusammenhalt
Starkes Teamgefühl, man hilft sich gegenseitig ohne zu zögern
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrung wird geschätzt, generationsübergreifende Zusammenarbeit funktioniert reibungslos
Vorgesetztenverhalten
Fair und ansprechbar, klare Kommunikation. An mancher Stelle verbesserungsbedürftig
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung und angenehme Räumlichkeiten, Stehschreibtische, Klima, wenn viele im Büro sind kann durchaus etwas laut werden
Kommunikation
Grundsätzlich transparent und direkt, an manchen Stellen könnte der Informationsfluss noch etwas klarer sein
Gleichberechtigung
Alle werden unabhängig von Geschlecht oder Herkunft gleich behandelt und ernst genommen
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche aifhaben, man kann sich fachlich weiterentwickeln und eigene Ideen einbringen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Früher war es besser
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Stuttgart gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Dringend Fluktuation in Griff bekommen. Entlassungen dem Team gegenüber begründen.
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich offene und konstruktive Atmosphäre. Aufgrund der in letzter Zeit hohen Fluktuation leidet diese aber.
Work-Life-Balance
Sehr gut. Arbeitszeit sehr flexibel einteilbar.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Firmengröße natürlich sehr beschränkt.
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund der oben genannten hohen Fluktuation nicht mehr so gut wie sie war.
Vorgesetztenverhalten
Schwankt, im wesentlichen aber ok. Man hat aber oft das Gefühl, dass der Druck von oben weitergereicht wird.
Kommunikation
Schwankt, aber im großen und ganzen durchaus gut. Angelegenheiten mit der Investmentfirma aber intrasparent.
Gehalt/Benefits
Zuletzt deutlich aufgewertet.
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Vanessa KesslerHead of People and Culture
Vielen Dank für dein offenes und differenziertes Feedback! Wir freuen uns, dass du die Atmosphäre insgesamt als konstruktiv und die Kommunikation im Großen und Ganzen positiv wahrnimmst. Gleichzeitig nehmen wir deine Hinweise zu Fluktuation, Transparenz und dem Umgang mit Entscheidungen sehr ernst. Gerade in herausfordernden Phasen ist es unser Ziel, nachvollziehbar zu kommunizieren und Hintergründe, soweit es geht, zu teilen.
Bin wirklich sehr zufrieden und fühle mich wohl. Würde Theobald Software jederzeit weiterempfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
An erster Stelle muss ich hier wirklich den Zusammenhalt unter den Kollegen und Kolleginnen erwähnen. Es herrscht eine tolle Atmosphäre, jeder ist willkommen und es wird viel Rücksicht auf individuelle Lebensumstände genommen.
Zudem gefällt mir, dass es ein Team in den USA gibt und viele Mitarbeiter in zahlreichen verschiedenen Ländern.
Im Team herrscht eine gute Stimmung und ein großes Vertrauen. Probleme können offen angesprochen werden.
Die Arbeitszeit kann absolut flexibel eingeteilt werden und auch Home Office ist jederzeit und ohne Ankündigung o.ä. möglich.
Gute Lage, zentral in Stuttgart und gut erreichbar.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ganz ehrlich? Nichts :-)
Verbesserungsvorschläge
Es kommt ein wenig auf die Teams an, aber die Kommunikation über Abteilungsgrenzen hinweg könnte noch etwas runder laufen.
Karriere/Weiterbildung
Grundsätzlich werden Mitarbeiter so gut wie möglich gefördert und Weiterbildungen sind jederzeit möglich. Aufgrund der kleinen Unternehmensgröße sind Karrieresprünge natürlich nicht so einfach möglich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top-Arbeitgeber für den ersten Einstieg in die Softwarebranche (Duales Studium / Werkstudium)
Ex-Werkstudent/inHat bis 2023 im Bereich IT in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Flexibilität und Work-Life-Balance
- Offene und transparente Kommunikation mit den Vorgesetzten
- Regelmäßige Anerkennung und konstruktives Feedback für geleistete Arbeit
- Positive Unternehmenskultur sowie Förderung von Diversität und Inklusion
Verbesserungsvorschläge
- Die Etablierung eines studentischen Netzwerks (einschließlich Auszubildender) zur regelmäßigen Interaktion mit anderen Studierenden im Unternehmen, unabhängig von ihren Studiengängen.
- Bereitstellung von Zertifizierungsmöglichkeiten für Studierende und Auszubildende.
- Regelmäßige Prozessanalysen in den verschiedenen Abteilungen durchführen, da es stets Potenzial zur Verbesserung gibt. Beispielsweise die Einführung eines einheitlichen Projektleitdokuments bzw. Projektdokuments für Kunden, um Vergleichbarkeit zu gewährleisten. Dieses standardisierte Dokument würde im Entwicklungsprozess von allen Beteiligten genutzt werden, um die Vielzahl unterschiedlicher Projektdokumente zu reduzieren sowie Zeit bei deren Erstellung einzusparen.
Arbeitsatmosphäre
In dieser Firma herrschte eine lockere und offene Arbeitsatmosphäre, begleitet von einer gelebten 'Du'-Kultur und flachen Hierarchien.
Image
Das nach außen vermittelte Image stimmt in vollem Umfang mit der Realität überein. Moderne Unternehmenskultur, innovative Lösungen und engagierten Mitarbeitende.
Work-Life-Balance
Das Motto "work anytime from anywhere" wird hier zu 100 % umgesetzt, mit außerordentlicher Flexibilität und vollständiger Möglichkeit für Remote- und Homeoffice-Arbeit.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Unternehmensgröße ist der berufliche Aufstieg verständlicherweise etwas eingeschränkt. Einige Fachbereiche sind aufgrund dieser Größe noch nicht etabliert, jedoch wird sich dies mit der wachsenden Mitarbeiterzahl automatisch ändern.
Zertifizierungsmöglichkeiten wie CSM und ITIL sind mir bislang nicht begegnet, was bei einer Unternehmensgröße wie dieser wahrscheinlich eher unüblich ist. Die Arbeitsweise ist agil, jedoch nicht im strikten Rahmen von Scrum. Bei einer Unternehmensgröße wie dieser ist eine vollständig Scrum-konforme Umsetzung wahrscheinlich auch nicht zu erwarten.
Jedoch werden gemeinsame Lernsessions über GitHub, Python und C# angeboten, auch speziell für Auszubildende und Studierende.
Gehalt/Benefits
Im Vergleich zu den Kommilitonen mag die Vergütung für ein duales Studium unterdurchschnittlich ausfallen. Allerdings trifft man bewusst eine Wahl zwischen dem Unternehmen, seinen gelebten Werten und Zusatzleistungen einerseits sowie dem Gehalt andererseits.
Für ein Werkstudium hingegen ist die Entlohnung als absolut angemessen und fair einzustufen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen legt großen Wert darauf, nachhaltigen Strom zu beziehen. Zudem existiert ein kleines Projektteam, das sich mit Nachhaltigkeitsthemen beschäftigt und dabei kleinere Projekte angeht, die beim Arbeitgeber positiv aufgenommen werden.
Kollegenzusammenhalt
Durch regelmäßige Team-Events, Workshops, Ausflüge und Treffen außerhalb der Arbeitszeit wird der Zusammenhalt unter den Kollegen spürbar gestärkt. Die Integration der Studierenden ins Team und insbesondere der Austausch mit anderen Studierenden könnte weiter ausgebaut werden, dennoch ist die aktuelle Situation bereits positiv.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Erfolg im Unternehmen wird als gemeinsame Leistung des gesamten Teams gefeiert, und es werden auch kleine Jubiläumsgeschenke vergeben.
Vorgesetztenverhalten
Alle Entscheidungen werden stets gemeinsam getroffen, wobei das Team stets oberste Priorität genießt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung zeichnet sich durch moderne Technologie, klimatisierte Büroräume und die Möglichkeit des Desk-Sharing aus.
Kommunikation
Die Kommunikation ist größtenteils effektiv. Gelegentlich ist es erforderlich, eigenständig zu überprüfen, ob Informationen erfolgreich vermittelt wurden, da es gelegentlich vorkam, dass bestimmte Informationen aus Versehen nicht weitergegeben wurden und man dann selbst aktiv werden musste.
Gleichberechtigung
Im Unternehmen wird jedem Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht und Alter der gleiche Wert beigemessen.
Interessante Aufgaben
Von Anfang an werden eigenverantwortliche Projekte übertragen, wobei stets ein Fachperson als Betreuer zur Seite steht. Es besteht auch die Möglichkeit, Projekte außerhalb des eigenen Fachbereichs durchzuführen. Die Kommunikation diesbezüglich erfolgt unkompliziert und direkt mit den Vorgesetzten.
Die Aufgaben sind äußerst interessant, da es sich hierbei um Projekte mit echtem Mehrwert handelt. Im Gegensatz zu vielen größeren Unternehmen, die ihre Studierenden oft mit belanglosen Präsentationsgestaltungen beschäftigen, bietet dieses Unternehmen die Chance, bereits ab dem ersten Tag an spannenden Projekten mitzuarbeiten. Dies ermöglicht eine frühe Einbindung und wertvolles Erfahrungssammeln.
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Top Arbeitgeber und ein super Team!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lockere und coole Arbeitsatmosphäre, das Team und die Abteilungen sind immer bereit sich untereinander zu unterstützen.
Image
Das Image, das nach außen getragen wird, stimmt zu 100% überein. Super modernes Unternehmen und einem super Team-Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Eindeutig 5 Sterne. Es ist einem selbst überlassen, wie man sich seine Arbeitszeiten einteilen möchte. Ebenso wird einem HomeOffice jederzeit überlassen.
Karriere/Weiterbildung
Für die Persönlichkeitsentwicklung definitiv 5 Sterne, der berufliche Aufstieg ist jedoch verständlicherweise aufgrund der Unternehmensgröße ein wenig eingeschränkter, jedoch entscheidet man sich bewusst dafür.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Daran wird durch kleinere Projekte von Kollegen aktuell gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Durch regelmäßige Team-Events und Treffen außerhalb der Arbeitszeit unter Kollegen wird der Kollegenzusammenhalt eindeutig gestärkt. Weiter so!
Umgang mit älteren Kollegen
Bei TS sind alle Mitarbeiter gleich wertvoll.
Vorgesetztenverhalten
Alle Entscheidungen werden immer zusammen getroffen, das Team steht ganz oben auf der Liste.
Arbeitsbedingungen
Toller Standort, zentral in Stuttgart. Das Büro wurde durch ein Projekt der Mitarbeiter super cool und neu eingerichtet.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings ermöglichen eine offene Kommunikation und man kann auch seine eigene Meinung ohne Probleme mit einbringen.
Interessante Aufgaben
Man erhält direkt von Anfang an eigenverantwortliche Projekte, in denen man super viel Freiheit hat. Man darf sogar bei der Entscheidung der Tätigkeiten mit entscheiden, welche Themen einen am meisten interessieren.
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Nicht nur die Terrasse weiß zu begeistern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Stuttgart gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist vom Miteinander geprägt.
Work-Life-Balance
Die Gestaltung der Arbeitszeit ist sehr individuell. An Schnittpunkten achten andere aber immer noch darauf, dass es fair bleibt. Einige Angestellte unternehmen auch in ihrer Freizeit etwas miteinander.
Karriere/Weiterbildung
Menschen, die einen bestimmten Job-Titel auf der Visitenkarte anstreben, mögen es an manchen Stellen etwas schwer haben. Durch unser starkes Wachsum mag aber dies zukünftig gegeben sein.
Wer stattdessen wert darauf legt seinen Horizont stetig zu erweitern, wird hier gute Möglichkeiten erhalten.
Weiterbildungsmaßnahmen sind individuell, auch untereinander findet viel Wissensaustausch statt.
Gehalt/Benefits
Stand jetzt gibt es eher wenige "klassische" Benefits, wie z.B. ein Jobticket. Man entscheidet sich hier stattdessen bewusst die Gehälter entsprechend zu gestalten. Auch nach mehreren Jahren habe ich nicht das Gefühl hier zu kurz zu kommen. Gehaltsgespräche verlaufen immer recht entspannt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine Gruppe auf freiwilliger Basis, die sich mit diesen Themen befasst und gemeinsam erarbeitet, wie man sich hier als Unternehmen verbessern kann. Die Vorschläge werden von der Geschäftsführung (auch finanziell) unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Alle ziehen am gleichen Strang und verfolgen gemeinsam neue Ideen. Größere Deals und Meilensteine werden bewusst zusammen zelebriert.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe nicht den Eindruck, dass Altersdiskriminierung hier ein Thema ist. Alle werden unabhängig vom Alter mit Respekt behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Man kann jederzeit Kritik äußern, die auch angenommen wird.
Arbeitsbedingungen
Es wird darauf geachtet, dass das Equipment mehr als ausreichend ist, um den Anfoderungen des jeweiligen Jobs gerecht zu werden. Falls man etwas vermisst, was der eigenen Arbeitsweise dienlich ist, kann man es einfach ansprechen.
Kommunikation
Wenn man Kritikpunkte finden wollte, würde man vermutlich hier am ehesten ansetzen können. Durch Feedback der Mitarbeiter*innen wurde hier schon viel verbessert.
Gleichberechtigung
Das Team ist sehr divers. Soweit ich das beurteilen kann werden Angestellte nach ihrem Können, bzw. ihrer Lernbereitschaft eingestellt und nicht nach Geschlecht oder Herkunft.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr abwechselungsreich. In allen Bereichen werden nicht nur neue Ideen verfolgt, sondern oft geht man noch einen Schritt weiter und es werden Dinge einfach mal ausprobiert. Wenn es nicht zündet, hat man am Ende trotzdem etwas gelernt.
Image
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Stuttgart gearbeitet.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und gemeinsame Aktivitäten auch außerhalb der Arbeitszeiten sorgen für eine sehr gute WLB.
Karriere/Weiterbildung
Förderung der individuellen Weiterbildung.
Gehalt/Benefits
Gehaltsgespräche verlaufen immer sehr entspannt. Vorschläge zur Gehaltsverbesserung werden pro-aktiv vom Arbeitgeber angesprochen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hohes Bewusstsein, beispielsweise Fair-Trade-Kaffee, nachhaltiger Stromanbieter. Viele Mitarbeiter/innen ernähren sich vegetarisch o. vegan. Spenden fließen regelmäßig in lokale Sozialprojekte. Verbesserungspotenzial gibt es ggf. bei der Mülltrennung im Büro.
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner Sicht werden hier keine Unterschiede gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten ist vorbildlich. Probleme können direkt angesprochen und auf den Tisch gelegt werden.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel auf dem neuesten Stand der Technik.
Kommunikation
Grundsätzlich ist die Kommunikation im Unternehmen gut, es gibt aber noch Luft nach oben.
Interessante Aufgaben
Das Spekturm an Aufgaben ist groß, ohne zu überfordern. Ein hohes Maß an Innovation gibt viele Möglichkeiten täglich Neues zu entdecken und sich zu entfalten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Bester Arbeitgeber bisher!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer Umgang. Alles kann offen angeprochen werden. Hohe Eigenverantwortung und Selbstverwirklichungs-Möglichkeiten. Breites Getränkesortiment für alle. Gutes Verhältnis zu Vorgesetzten, kurze Dienstwege. Gute Büro Ausstattung.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden serh gerne auf eigene Initative gefördert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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