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THEOD. 
MAHR 
SÖHNE 
GmbH
Bewertungen

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8 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

schlechter Arbeitgeber und schlechter Ausbildungsbetrieb

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Urlaubs - und Weihnachtsgeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- stellen werden nicht Objektiv vergeben
- es werden Arbeiten auferlegt, die ein Auszubildender gesetzlich nicht machen muss
- es werden Mitarbeiter mehr oder weniger bevorzugt (aufgrund von Einschleimungen)

Verbesserungsvorschläge

- Flexiblere Arbeitszeiten
- freundlicheres Führungspersonal
- Objektive Beurteilungen der Mitarbeiter
- zu altmodisches Arbeitssystem (nicht Digital)


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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familiengeführtes Unternehmen mit sehr dynamischer Geschäftsführung

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

direkter Kontakt -offenes Ohr- mit der Geschäftsleitung bei Herausforderungen/Problemen
(Arbeit, Familie, und sonstige Punkte) immer möglich,
einschl. Lösungsfindung

Verbesserungsvorschläge

weitere Digitalisierung zeitnah umsetzen!

Arbeitsatmosphäre

gute Arbeitsatmosphäre, hohe Team Bereitschaft,

Karriere/Weiterbildung

Fort und Weiterbildung werden immer gefördert

Arbeitsbedingungen

eigenverantwortliches Arbeiten, flache Hierarchien, kooperativer Führungsstil
moderne helle Büros mit Sitz-/Steh- Arbeitsplätzen und guter EDV,

Interessante Aufgaben

sehr vielseitig, abwechslungsreich


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

-Familienunternehmen- Zusammenhalt, Unterstützung und Förderung stehen an erster Stelle

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist ein Familienunternehmen, wo jeder jeden kennt und hilft. Der Geschäftsführer kennt all seine Mitarbeiter persönlich und hat immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gutes Familiäres Klima

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das der Betrieb familiär aufgebaut ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das man nicht ordentlich für seine Arbeiten bezahlt wird


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Theos. Mahr Söhne GmbH

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung ggü. den Mitarbeitern sollte verbessert werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ganz gut, aber.....

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freie Arbeitszeiten Gestaltung.
Homeoffice möglich.
Jeder Urlaubsantrag wird genehmigt.
Hohes Verständnis für Mitarbeiter.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Müsste moderner und innovativer werden

Verbesserungsvorschläge

Gemachte Fehler müssen ausgemerzt werden.
Neue Produkte müssen entwickelt werden.
Digitales Arbeiten von oben konsequent runter diktieren.

Arbeitsatmosphäre

Konzentrierte Arbeitsatmosphäre

Image

Viele sehr unzufrieden, weil nichts geändert wird. Gleichzeitig sperren wird sich Mitarbeiter gegen Veränderungen. Also ein dummer Kreislauf, der durchbrochen werden muss.

Work-Life-Balance

Sehr gut! Mitarbeiter haben sehr viel Freiheiten.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden schnell genehmigt.
Aufstieg kaum möglich.

Kollegenzusammenhalt

Eigentlich sehr gut, aber jede Abteilung versucht ihren eigenen Kopf zu schützen, wenn mal was daneben läuft.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Komlegen sind das Wissen der Firma. Zu Ihnen kann man immer mit Fragen kommen, die dann auch wunderbar beantwortet werden.

Vorgesetztenverhalten

Es wird das bestehende verwaltet. Innovationen werden nicht angestrebt. In dem Unternehmen liegt sehr viel Potenzial, was aber nicht ausgeschöpft wird.

Arbeitsbedingungen

Jeder hat zwei Bildschirme. Zeichner haben sehr gute PC‘s. Büros mit sehr viel Tageslicht. Küchen vorh. auf jeder Etage. Kostenlose Wasserflaschen.

Kommunikation

Das wohl größte Manko. Die Kommunikation von oben nach unten ist sperrlich.
Fehler oder Dinge die nicht so gut gelaufen sind werden nicht angesprochen und wenn es dann doch mal so sein sollte, dann wird nichts unternommen, um diese Fehler auszumerzen.

Interessante Aufgaben

Sehr vielseitig und auch Nebenausgaben fernab vom Arbeitsalltag werden verteilt.


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Sehr angenehmer Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist ein Familien Unternehmen und man kann jederzeit wenn man Probleme hat, mit den Vorgesetzten bist hin zur Geschäftsführung klären.

Verbesserungsvorschläge

Personal Mangel ist über all zu sehen.. Auch bei dem AG


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird THEOD. MAHR SÖHNE durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden THEOD. MAHR SÖHNE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich THEOD. MAHR SÖHNE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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