5 Mitarbeiter:innen, die bei Theodor Fliedner Stiftung eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,0 von 5 Punkten.
Gute und schlechte Erfahrungen, widersprüchliche Anweisungen
3,1
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kaufmann im Büromanagement im Bereich Administration / Verwaltung bei Theodor Fliedner Stiftung in Mülheim (Ruhr) absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Beschäftigte ernst nehmen und mehr Kleinraumbüros anbieten, einheitlichere und verständlicher Anweisungen
Arbeitsatmosphäre
Nervige Kollegen, zu laut, alte Arbeitsmaterialien, häufig Machtgerangel und Bossing
Arbeitszeiten
Leider keine Gleitzeit
Die Ausbilder
Die Ausbilder sind freundlich aber leider ziemlich unorganisiert.
Spaßfaktor
Aufgaben sind abwechslungsreich. Widersprüchliche und verwirrende Anweisungen verderben mir auch den Spaßfaktor.
Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.
Wie läuft deine Arbeitswoche?
Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.
Unglaublich unorganisiert
2,4
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Altenpfleger im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Fliedner Pflegeschule in Mülheim (Ruhr) absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schöne Schule, schön ruhig, ohne Essen und so.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Habe ich oben geschrieben.
Verbesserungsvorschläge
Wie kann man Schülern ordnung abverlangen, wenn man das selber nicht einhält
Die Ausbilder
Einige Dozenten der Schule geben sich wirklich Mühe und sind sehr nett. Doch mit Nett kann man sich nichts kaufen. Sämtliche Lernfelder werden unterschiedlich und total chaotisch vermittelt.Der eine Dozent weiss nicht was der andere vermittelt hat. In der Corona Zeit merkt man die chaotische Lehrweise noch mehr.Dozenten sind komplett überfordert mit Internet Technik. Die Arbeitsaufträge werden nicht ausgewertet, besprochen, Fragen per Mail nicht beantwortet, Lernzeiten werden überschritten, Pausen nicht gehalten und zu den Klausuren muss man volle perfekte Leistung bringen, bekommt die voll spät zurück.
vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir freuen uns sehr, dass Sie die Theodor Fliedner Stiftung als Ausbildungsbetrieb und Arbeitgeber weiterempfehlen.
Wir wünschen Ihnen, dass Sie lange ganz viel Freude an Ihren vielfältigen und anspruchsvollen Aufgaben als Pflegefachmann haben und weiter gerne zu uns kommen.
Für Ihre Ideen, Hinweise oder Anmerkungen zu Ihrer Ausbildung stehe ich Ihnen gerne auch persönlich - telefonisch unter 0208.4843161 oder per E-Mail: anne.bergmann@fliedner.de - zur Verfügung.
Herzliche Grüße aus Mülheim an der Ruhr
Anne Bergmann
Sehr gutes Team. Nette Mitarbeiter und gutes Miteinander.
3,9
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Altenpflegerin bei Theodor Fliedner Stiftung in Nümbrecht gemacht.
Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Theodor Fliedner Stiftung durchschnittlich mit 3.2 von 5 Punkten bewertet. 60 der Bewertenden würden Theodor Fliedner Stiftung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 5 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Gehalt/Benefits an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Theodor Fliedner Stiftung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.