Guter Arbeitgeber, aber mit Ausbaupotenzial an einigen Stellen...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiengeführtes mittelständiges Unternehmen. Man ist nicht nur eine Nummer.
Familie und Arbeit lassen sich sehr gut vereinbaren.
Arbeitgeber ist sehr Flexibel gegenüber Familien.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Stellt man Regeln auf, muss man sie auch umsetzen und Kontrollieren, sonst braucht man keine aufstellen.
Verbesserungsvorschläge
Wünsche der Mitarbeiter nicht ignorieren, sondern hören und als Anregung annehmen, wenn möglich.
Arbeitsatmosphäre
Offener, freundlicher Umgang untereinander.
Es wäre jedoch schön, wenn sich bei einigen Mitarbeitern die Meinung nicht je nach Gesprächspartner ändern würde, sondern man einfach zu seiner Meinung steht und sie auch vertritt.
Image
Schlechter als die Realität.
Menschen merken sich eher das was nicht gut läuft, als wenn etwas gut läuft.
Niemand geht in eine Kneipe und jauchzt vor Freude über einen guten Tag. Dort finden sich eher die, die was zu meckern haben... das bleibt leider entsprechend auch eher hängen und trägt sich weiter.
Work-Life-Balance
Gleitzeit im Büro, 2 bzw. 3 Schichten in der Produktion, hier lässt sich Freizeit und Beruf gut miteinander vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist möglich, wird teilweise unterstützt.
Aufstieg nur bedingt möglich.
Wenn die Plätze besetzt sind kann man nicht aufsteigen, nur weil man sich weiterbildet.
Gehalt/Benefits
Wer gute Leistung bringt wird gut bezahlt.
Wer sich nicht traut nach mehr zu fragen, bleibt auf der Strecke.
Es gibt zusätzliche Leistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Rahmen des Nötigen Wird auf die Umwelt geachtet. Es gibt aber auch Stellen die Verbessert werden könnten.
Kollegenzusammenhalt
Viele Kollegen/Kolleginnen verstehen sich untereinander gut, unternehmen auch gern mal privat was miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Fachwissen wird geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Kommt ganz auf den Vorgesetzten an...
Arbeitsbedingungen
Modernes Arbeitsumfeld
Kommunikation
Etwas ausbaufähig...
Man könnte tatsächlich hier eine Besserung erwarten...
Oft wird von den Vorgesetzten und auch unter den Mitarbeitern nur ein Teil weiter gegeben, das führt immer wieder umzusetzen Falschinformationen und Frust.
Gleichberechtigung
Je nach Arbeitsplatz.
Interessante Aufgaben
Es handelt sich immer um das Produkt Glas, und trotzdem sind immer wieder spannende Projekte dabei.